一、學校簡介
新疆大學的前身是始創于1924年的新疆俄文法政專門學院?箲饡r期,俞秀松、林基路、杜重遠、茅盾、祁天民、張仲實、薩空了、史枚、高滔、江豪、涂冶、趙丹、郭春則等一批共產黨人、教育家、藝術家和進步人士,先后來學校擔任領導、任教和講學。經過一代代新大人的艱苦奮斗,新疆大學已經成為一所有著悠久辦學歷史、光榮革命傳統、鮮明辦學特色的綜合性大學。作為新疆維吾爾自治區高等教育的領頭羊和排頭兵,2017年新疆大學被列入全國首批42所世界一流大學建設行列,2018年被確定為教育部與新疆維吾爾自治區人民政府“部區合建”高校,走上了新的歷史發展階段。學校現有專任教師1900余人,各類在校生34400余人,現有紅湖校區、友好校區、博達校區三個校區,其中位于水磨溝區河馬泉新區的博達校區,于2021年10月正式啟用,將為專業技術人才提供更好的平臺與科研環境。新疆地域遼闊,資源豐富,是國家“一帶一路經濟帶”核心區、新時代西部大開發的橋頭堡和對外開放的重要門戶,將為青年人才發展提供充足的舞臺和機會,誠聘天下英才,共建大美新疆。
二、學院簡介
新疆大學政治與公共管理學院成立于2006年1月,其前身為有著悠久辦學歷史和光榮傳統的新疆大學政治系。學院秉持“樹立崇高品格,追求淵博學識,智創美好未來”的理念,致力于培養政治堅定、學識卓越、能擔大任的政治學、公共管理和社會學優秀專業人才,全面建成“國內知名、特色鮮明”的高水平學院。目前,學院是教育部首批“三全育人”綜合改革試點院(系)(全國高校50家單位)、教育部首批黨建標桿院系培育創建單位(全國高校100家單位)。
學院現有在編教職工64人,專任教師54人,其中教授8人、副教授25人(具有高級職稱教師占專任教師總數的61.1%);具有博士學位教師31人(占專任教師總數的57.4%);45歲以下中青年教師31人(占專任教師總數的57.4%)。博士生導師4人,碩士生導師67人,其中校內碩士生導師46人,校外兼職碩士生導師21人。新疆大學“天山學者”特聘教授1人、講座教授3人。
學院現有政治學、公共管理學、社會學三個一級學科;有政治學一級學科碩士點(2011年),公共管理一級學科碩士點(2018年)、社會工作專業碩士點(2014年),其中政治學一級學科在全國第四輪學科評估中,獲評C-類學科(進入全國前70%);有政治學與行政學(1984年)、行政管理(1993年)、社會學(1993年)、國際政治(2002年)、勞動與社會保障(2004年)5個本科專業,“行政管理”本科專業被確立為國家級“雙一流”建設重點專業,“政治學與行政學”“國際政治”“勞動與社會保障”“社會學”四個本科專業被確立為自治區級“雙一流”建設重點專業。學院同時承擔MPA學位建設和人才培養工作。
近五年,學院教師共承擔縱向科研項目113項,其中國家級項目17項,省部級項目42項,科研經費總額1336.94萬元。橫向項目30項,科研經費總額507.84萬元。出版專著10部,教師發表核心期刊(高水平學術論文)55篇,獲省部級獎勵9項。
學院現有1個國家級科研平臺——國家安全研究省部共建協同創新中心,邀請我國著名的“三農”問題專家,新疆大學“天山學者”特聘教授溫鐵軍擔任中心學術委員會首席戰略顧問;1個國家社會工作專業人才培訓基地;1個自治區人文社科重點文科基地——“中亞地緣政治研究中心”;1個校級研究平臺——“鄉村振興研究院”。
三、基本條件
(一)貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,熱愛黨的教育事業,有強烈的事業心和奉獻精神,遵紀守法,道德高尚,學風誠信,治學嚴謹,原則上應具有博士學位或取得高級職稱;
(二)具有較強的教學科研工作能力和團隊協作精神,有志于扎根邊疆建功立業,服務新疆經濟社會發展;
(三)身體健康,能滿足人才培養、教學科研、社會服務等工作需要。
四、招聘對象
(一)高層次領軍人才。國家級杰出人才,在國內外著名大學、研究機構擔任教授及相當職務,或承擔國家科技任務、產生重要學術成果,具有帶領本學科趕超或引領國際先進水平的能力;其他相當以上學術水平學者。
(二)學科帶頭人。在學術界或行業領域有較大影響,學術造詣高,勝任核心課程講授工作,在所從事學科領域的研究成果突出,對學科建設和學術研究工作有創新性構想,有較強的團隊領導和科技成果轉化能力,具有協助本學科趕超或保持國際先進水平的能力,具備成為領軍人才的潛質。
(三)學術骨干。年齡原則上不超過45歲,具有副高級及以上專業技術職務,勝任核心課程講授工作,具有廣闊的學術視野和創新思維,近5年,具有主持國家級科研項目經歷并取得有重要影響的系列學術成果,能對學科發展產生重大影響,具有成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力。
(四)青年優秀人才。具有博士學位且年齡原則上不超過40歲,潛心學術、勇于創新,具有學術前沿領域研究工作經歷,已取得代表性研究成果。
(五)團隊英才。團隊帶頭人需達到學科帶頭人及以上條件,具有博士學位的團隊成員不少于3人,相關研究能夠對促進學校學科建設發揮重要推動作用。
五、招聘專業
政治學、社會學、管理學、歷史學、哲學、民族學
六、引進待遇
(一)職稱評聘。已具有高級專業技術職務的,到校工作后即按原專業技術職務聘任;無高級專業技術職務,且有一年以上工作經歷者,到校工作當年即可參評副教授,符合條件者授予資格并正式聘任;無高級專業技術職務,且無工作經歷者,到校工作當年享受副教授工資待遇(國家規定工資標準),次年參評副教授,符合條件者授予資格并正式聘任。
(二)薪資待遇
1.高層次領軍人才、學科帶頭人。薪酬、科研啟動經費、住房待遇、團隊建設及科研條件等面議;
2.學術骨干。
(1)薪酬:享受待遇期內(三年)稅前年薪不低于30萬元/年,其中專項津貼20萬元/年;符合條件者,積極推薦國家及自治區相關人才支持計劃;
(2)科研啟動經費:根據實際需求由學院(科研機構)研究配套,對學校發展有重大影響的項目經費“一事一議”;
(3)住房待遇:安家費45萬元(稅后),提供周轉房一套(免租金,居住兩年)或按照優惠價格提供團購房/人才保障房(80-150㎡)一套。
3.青年優秀人才
(1)薪酬:享受待遇期內(三年)稅前年薪不低于15-25萬元/年,其中專項津貼7-15萬元/年;符合條件者,積極推薦國家及自治區相關人才支持計劃;
(2)科研啟動經費:根據實際需求由學院(科研機構)研究配套,對學校發展有重大影響的項目經費“一事一議”;
(3)住房待遇:安家費25-35萬元(稅后),提供周轉房一套(免租金,居住兩年)或按照優惠價格提供團購房/人才保障房(80-150㎡)一套。
4.團隊英才
薪酬、科研啟動經費、住房待遇、職稱評聘、子女入學入托及配偶工作等,根據工作任務采取“一事一議”。
(三)其他待遇
學校為引進人才制定了完善的職業發展路徑,在科研時間保障、辦公室(實驗室)配備、匹配團隊、職稱破格晉升、研究生導師聘任、薪酬待遇、子女入學、配偶工作等方面予以全方位考慮,為高層次人才快速發展提供全方位政策保障。
七、加入我們
本公告2022年全年有效,符合專業需求的博士研究生或副高及以上職稱人員均可投遞簡歷。博士招聘采取綠色通道引才,可隨時申報,意向人員先行投遞《申報書》,具體考核時間、考核方式將電話通知。
(一)登錄新疆大學主頁(www.xju.edu.cn)。
(二)在“通知公告”欄目中選擇“新疆大學2022年博士等高層次人才引進公告”。
(三)仔細閱讀,并下載《新疆大學高層次人才引進申報書》(附件3)。
(四)填寫《新疆大學高層次人才引進申報書》并將相關支撐材料電子版一并發送至指定電子郵箱。郵件主題須注明“博士應聘-應聘部門-專業-姓名 ”。
八、聯系方式
聯系人:袁升偉
電話:0991-8592177
e-mail:xjdxzgxy@xju.edu.cn
單位地址:新疆維吾爾自治區烏魯木齊市天山區勝利路666號
郵政編碼:830046
大美新疆,大有可為,求賢若渴,誠聘英才。來新疆高校任教,首選新大!有意向人員先行投遞《申報書》,具體考核時間、方式將電話通知。最終入職后,報銷來?己送到煌ㄙM、住宿費。
歡迎加盟新疆大學政治與公共管理學院!
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)
中國-博士人才網發布
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