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運城職業技術大學2024年高級職稱人才引進公告

時間:2024-08-28來源:中國博士人才網 作者:佚名

運城職業技術大學是山西省第一所本科層次職業技術大學。2017年,入選教育部第二批現代學徒制試點單位;2018年,被確定為“山西省優質高等職業院校建設單位”;2019年,入選首批教育部“1+X”證書制度試點院校;2019年,升格為本科層次職業教育試點學校;2020年,經教育部批準更名為運城職業技術大學。

學校坐落于中華文明重要發祥地——山西省運城市,堅定不移走校企共建共創共享、產教融合發展之路,聚焦數智礦山、智能制造、文化旅游、健康養老、信息技術、智能建造等產業領域,為社會培養具有工程思維、工匠精神和“人文素養、職業素養、技能素養”的中堅力量,建設一流職業技術大學。

一、引進計劃

面向省內外全職引進高級職稱人才20人,具體學科專業如下:

智能學院:采礦工程(智能采礦方向)、機械工程、智能制造工程、電氣工程、安全工程、應急技術與管理等相關專業。

健康學院:護理學、康復治療學、臨床醫學等醫學類相關專業。

文旅學院:設計學、視覺傳達設計、數字媒體藝術、旅游管理、物流管理、會計學、財務管理等相關專業。

信創學院:人工智能、數據科學與大數據技術、電子信息工程、信息工程、物聯網工程、計算機科學與技術、網絡工程、信息安全、軟件工程、網絡空間安全等相關專業。

建工學院:智能建造、土木工程、結構工程、城市地下空間工程、建筑電氣與智能化、工程造價、工程管理等相關專業。

二、引進對象

符合招聘條件和崗位專業要求的,具有本科及以上學歷學位的副高級及以上專業技術職務高層次人才。

三、基本條件

1.政治可靠、師德高尚、愛崗敬業、業務精良、身體健康、甘于奉獻、不怕吃苦、作風扎實。

2.具備正常履職的身體條件、心理條件。

3.具備崗位所需的專業或技能要求。

4.年齡一般不超過50周歲(1974年9月1日以后出生)。

5.具有副高級及以上專業技術職務,高校系列職稱優先。

四、引進程序

應聘者登陸《運城職業技術大學人才招聘系統》,http://xxpt.ycptu.edu.cn:1111/applicantTeacher/login,注冊登錄后報名并提交相關材料,或填寫《運城職業技術大學應聘登記表》(見附件)投遞至郵箱。 

五、引進方式

采取全職引進的方式,接受學校的管理與評價。

六、相關待遇

1.工資待遇。執行校內薪酬福利管理制度享受相關工資及福利待遇。對于特殊人才,采取“一事一議”“一人一策”的方式確定相關待遇。

2.生活住房。提供校內教師公寓。

3.教科研獎勵。按照學校《標志性成果獎勵辦法(試行)》享受相關教科研單項獎勵。

4.積極協助解決子女入學等相關事宜。

七、其他事項

具體引進政策及相關事宜請咨詢運城職業技術大學人事處。

1.聯系人:張老師、郝老師

2.聯系電話:0359-2439077、19335998874、17535936520

3.電子郵箱:yunda0359@163.com(郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名 )

4.學校官網:http://www.ycptu.edu.cn/

5.學校地址:山西省運城市學苑北路2555號

6.乘車路線:市內乘7、13、14、15路公交車可直達

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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