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蘇州大學藥學院韓亮教授課題組2022年3月招聘統招博士后研究人員

時間:2022-03-07來源:中國博士人才網 作者:佚名

合作導師簡介

韓亮,蘇州大學藥學院特聘教授、江蘇省重大神經精神疾病研究重點實驗室教授。2012年博士畢業于復旦大學藥學院,2012-2015年在美國耶魯大學從事博士后研究。主持3項基金委項目,以唯一通訊作者在Adv Funct Mater、Acta Pharm Sin B、J Control Release、Adv Healthc Mater、ACS Appl Mater Interfaces等期刊發表了一系列研究論文。研究方向主要聚焦于:(1)腦轉移瘤靶向遞藥系統;(2)神經退行性疾病藥物治療。

一、招聘崗位

博士后研究人員1~2名。

二、崗位職責

1.在課題組負責人指導下承擔科研課題;

2.協助課題申請、撰寫科研論文;

3.協助課題組負責人指導研究生課題。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質和道德修養,遵紀守法,身心健康;

2.在國(境)內外取得博士學位不超過 3 年;

3.年齡一般不超過 35 周歲;

4.有較強的科研能力和學術研究潛力。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期為三年;

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:20萬元人民幣(去除學校承擔的社會保險和公積金之后的稅前收入),在站期間按月發放;

(2)獎補金:根據績效評估結果按年度發放,聘期內績效評估優秀者獎補金40萬元,聘期內績效評估良好者獎補金20萬元;

(3)租房補貼:統招博士后提供租房補貼1000元/月;

(4)在站期間獲得國家博士后創新人才支持、博士后國際交流計劃引進項目、博士后國際交流項目派出項目、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目等項目資助的,所獲得的資助補貼疊加發放。 

五、應聘方式

1.自發布招聘公告之日起至2022年6月30日,或招滿為止,有意向者,請將詳細的個人簡歷(包括完整的學習工作經歷及代表成果清單)以郵件形式發送,郵件主題注明“博士后應聘 ”。

2.聯系人:韓老師  Email:hanliang@suda.edu.cn。

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://bsh.suda.edu.cn/67/af/c18126a485295/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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