因團隊發展需要，學校對機械工程學院海洋特種裝備研究團隊高級機械工程師和研究助理崗位面向社會公開招聘機械工程師1名和研究助理1名。
一、招聘條件和崗位職責
機械工程師和研究助理招聘基本條件、崗位條件和崗位職責如下表所示：
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機械工程師 |
研究助理 |
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基本條件 |
1.具有中華人民共和國國籍；擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法； 2.具有良好的政治素質和道德品行，遵紀守法、誠實守信、為人正直，責任心強，團隊協作精神好，保密意識強。 3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質； 4.具有良好的語言表達、溝通和協作能力。 |
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崗位條件 |
1.本科及以上學歷，年齡35歲以下（優秀者面議），具有機械設計制造等相關行業相關專業背景知識，會熟練運用機械行業技術規范和技術標準等； 2.熟悉機械設計行業專業術語、工藝流程、質量控制、安全保障、成本控制要求，謙虛嚴謹，學習能力強； 3.具備繪制機械制造專業施工二維圖紙的能力； 4.熟悉掌握及使用相關機械設計類軟件以及辦公自動化軟件及設備。 5.在機械行業至少工作5年以上，主持或參與5個以上機械相關項目和1個重大項目以上（必要條件）； 6.最好能具備使用有限元軟件進行剛度和強度分析； 7.吃苦耐勞且具有一定工作經驗者優先，有機械類相關專業且取得機械行業內工程師及以上職稱者優先；有大型結構有機械設備類方案設計、施工設計經驗者優先；參與過軍工項目者優先考慮；對設備振動噪聲有一定認識者優先考慮；能進行一定的安裝和調試工作優先考慮。 |
1.博士，畢業于211、985以上院校，年齡32歲以下，具有船舶與海洋工程、機械、力學（結構力學、流體力學等方向）、振動與噪聲控制等相關學科專業背景（必要條件）； 2.主持或參與1項以上與上述學科專業相關的研究項目；發表過2篇以上優質研究論文（提交簡歷者請對所參與的項目和自己的工作進行簡要說明，重點說明個人代表性研究成果）。 3.熟練掌握英語，具備較強的中英文文獻檢索能力； 4.熟悉掌握和使用至少一項相關的分析計算軟件（三維繪圖、有限元分析、流體分析、振動分析等）； 5.具備較強的研究能力以及從工程實踐中提煉科學（技術）問題的能力，能熟練撰寫中英文學術論文、項目申請書、研究報告和其他技術文件； 6.有參與申報國自科項目者或軍隊相關縱向項目者優先，參與過軍工研究項目者優先，符合湖北工業大學預聘制要求者優先考慮。如達到學院預聘制要求，經與團隊磨合后，向學院和學校推薦。如錄用后，團隊會進行必要的協助和支持滿足學校預聘制考核。 |
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崗位職責 |
1.按照團隊及項目(課題)負責人要求，根據相關方的設計輸入條件，協助團隊及項目(課題)負責人進行產品的科研、設計與開發工作； 2.對已（擬）承接的項目或自研產品進行方案設計、施工設計、計算、論證、試驗等，完成科研、設計及研發任務；協助繪制施工二維圖，滿足產品生產的要求； 3.對已（擬）承接的項目或自研產品進行初期的物料清單統計和成本測算； 4.負責本團隊的項目(課題)在生產組織實施過程中的產品制造施工工藝方案、使用說明書/維修說明書/操作手冊/試驗大綱/驗收報告等技術文件的撰寫； 5.完成團隊及項目(課題)負責人交辦的其他工作。
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1.按照團隊及項目(課題)負責人要求，積極參與團隊項目，從實際科研項目和工程中提煉科學（技術）問題進行研究，撰寫學術論文，開展學術研究； 2.協助團隊及項目(課題)負責人開展研究生培養工作，指導研究生進行文獻檢索、分析計算、論文撰寫等工作，提高研究生的學術水平和科研能力； 3.學術研究與團隊的項目緊密結合，解決或者有助于解決工程項目中遇到的技術問題，提高團隊承擔項目的完成質量和技術水平。 4.與團隊其他成員一起，共同完成本團隊項目(課題)的各項技術文件； 5.完成團隊及項目(課題)負責人交辦的其他工作。 |
注1：在讀博士研究生可往屆博士生可兼職研究助理，主要目的是通過參與項目或項目合作來相互磨合，提前了解熟悉。在此基礎上，應聘湖北工業大學正式崗位，有助于真正進行團隊作戰。
注2：有以下情形之一的不能參加招聘：1）現役軍人；2）涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員：3）在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；4）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部6號令)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規【2019】1號)的相關規定應當回避的人員；5）法律法規規定不得招聘工作人員的其他情形。
二、薪酬待遇
機械工程師薪酬范圍7000~15000元，研究助理8000~15000元，分基本工資和績效工資，具體面議。
三、招聘程序
（一）個人申請
機械工程學院海洋特種裝備研究團隊機械工程師和研究助理應聘人員將個人簡歷發送至電子郵箱：shiping_he@sina.com（何老師）、269907329@qq.com（戴老師）
注意事項：應聘者所提交的各項材料內容必須真實，對弄虛作假者，一經查實將取消資格，通知所在單位并向社會公示。
（二）資格審核及考核
學院根據報名者提供的信息和資料進行資格初審，并通過電話或電子郵箱的形式通知初審合格人員。學院成立考核小組，對符合報名條件的應聘人員進行考核并通知入圍面試人員參加心理健康測試。具體時間及地點另行通知。
（三）組織體檢
體檢作為確定擬聘人員的重要依據。
（四）公示與聘用
考核小組根據應聘人員的綜合考核情況，從被考核人中確定擬聘人選并提出書面考核聘用意見，報學院審定后對擬聘人員進行公示。公示無異議后按聘用程序辦理相關手續，擬聘人員與學校招標的勞務派遣公司簽訂勞動合同。
四、聯系方式
1.機械工程學院聯系方式
電話：027-59750418；聯系人：郭老師
聯系郵箱：493004451@qq.com
2.聯系網址
機械工程學院網頁：https://tsme.hbut.edu.cn/。
3. 監督舉報電話：027-59750034（湖北工業大學紀委、監察專員辦公室）
湖北工業大學機械工程學院
2024年9月5日
附件1
海洋特種裝備技術科研團隊團隊簡介
海洋特種裝備技術科研團隊以海洋開發、艦船為依托，致力于海洋特種裝備、艦船聲學覆蓋層、艦船振動噪聲控制等領域研發。其中在海洋特種裝備方向，已形成研究、設計、型號裝備開發、加工制作、試驗、現場安裝調試和質量管控等閉環研發能力。團隊研制的多項裝備填補了國內空白，已裝備于現役艦艇，產生了顯著的社會和軍事效益。經過多年積累，團隊已具備型號裝備的獨立研發能力和大尺度（幾十米）、大重量（幾百噸）、大深度（幾百米）裝置的研制、生產和施工能力。
團隊現有5名教師（3名教授、2名副教授）、2名高級工程師（團隊引進）、1名軍品生產主管（團隊引進）、2名兼職教授（團隊引進）、1名兼職高級鉗工和10余名研究生。近年來，團隊已成功申報國家自然科學基金2項，青年基金2項，湖北省自然基金1項，發表SCI、EI論文多篇。團隊已獲授權國家發明專利和國防專利多項。團隊主持國家、省部級和軍工項目十余項。近幾年，科研合同金額超千萬元。
團隊的使命是為“智慧海洋”和“安全海洋”貢獻科技力量。團隊價值觀是群策群力，共創卓越未來。團隊定位是建立一個開放包容的創新性高科技團隊。
歡迎具有挑戰精神的優秀人士加盟團隊，共創卓越未來。
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來源鏈接：
https://tsme.hbut.edu.cn/info/1054/5609.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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