根據發展規劃與學科建設辦公室工作需要，現面向社會和校內公開招聘非事業編制工作人員，具體招聘事項如下：
一、招聘崗位及職責
1.學校“雙一流”建設辦公室工作人員1名
崗位職責：開展“雙一流”與學科建設專項資金校內項目預算審核、經費劃撥、變更調整、執行監控、檔案整理、年報編制等過程管理；負責項目管理信息系統日常維護；參與學校專項資金整體預算編制與績效評價；做好領導交派的其他工作。
2.學校人才科研經費項目秘書1名
崗位職責：人才科研啟動經費申請受理和審批過程管理；人才科研啟動經費項目管理和服務；人才科研經費使用效益分析與評估；人才科研經費相關資料整理和檔案管理；做好領導交派的其他工作。
3.學校學術委員會秘書處辦公室工作人員1名
崗位職責：協助完成雷軍教育基金基礎學科發展項目及相關專家咨詢委員會日常工作；協助完成校學術委員會、專門委員會日常工作；協助開展學術誠信建設相關工作；做好領導交派的其他工作。
二、招聘條件
1.學校“雙一流”建設辦公室工作人員
（1）擁護中國共產黨的領導，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，政治立場堅定；遵紀守法、品行端正、身心健康，具有良好的綜合素質和職業道德。
（2）具有全日制研究生及以上學歷，專業不限；
（3）年齡不超過35周歲（1989年1月1日后出生）；
（4）有較強的數據分析、溝通協調能力，能熟練應用常用辦公軟件；
（5）熟悉學校行政管理和服務工作。
具有財務管理、項目管理相關崗位工作經驗且表現優異者優先考慮，學歷和年齡條件可適當放寬。
2.學校人才科研經費項目秘書
（1）擁護中國共產黨的領導，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，政治立場堅定；遵紀守法、品行端正、身心健康，具有良好的綜合素質和職業道德。
（2）具有全日制研究生及以上學歷，專業不限；
（3）年齡不超過35周歲（1989年1月1日后出生）；
（4）有較強的文字表達和溝通協調能力，能熟練應用常用辦公軟件；
（5）熟悉學校行政管理和服務工作。
具有相關崗位工作經驗且表現優異者優先考慮，學歷和年齡條件可適當放寬。
3.學校學術委員會秘書處辦公室工作人員
（1）身心健康、品行端正，具有良好的綜合素質和職業道德，有較強的服務意識、責任意識和團隊合作精神；
（2）具有全日制研究生及以上學歷，專業不限；
（3）年齡不超過35周歲（1989年1月1日后出生）；
（4）有較強的文字表達和溝通協調能力，能熟練應用常用辦公軟件；
（5）熟悉學校行政管理和服務工作。
具有相關崗位工作經驗且表現優異者優先考慮，學歷和年齡條件可適當放寬。
三、招聘程序
1.網上申請：應聘者請將個人簡歷、各階段畢業證、學位證、身份證復印件、應聘登記表（見附件）等材料電子版發送至電子郵箱：fzghb@whu.edu.cn，并在郵件主題中注明“【應聘】姓名+應聘崗位名”，報名截止時間為2024年4月8日17:00。應聘資料提交不完整的，視為報名無效。
2.資格審查。報名結束后，對應聘者提供的材料進行資格審核，確定參加面試人選。
3.面試。發展規劃與學科建設辦公室成立招聘工作小組（包含學校紀委、黨委組織部、人事部工作人員），組織應聘者進行面試，面試內容、時間和地點另行通知。
4.根據面試情況，確定擬聘人選。
5.報學校人事部審核。
6.簽訂合同：經招聘工作組確認人選后，按照學校相關聘用流程辦理入職手續，按派遣用工方式與派遣公司簽訂勞務派遣合同。工資待遇按學校相關政策執行。本次招聘崗位面向校內招聘的已與武漢大學簽訂勞動合同的聘用制人員，按照學校規定辦理合同變更。
四、有關說明
1.應聘人員報名時，請按要求如實填寫相關信息，如有提供虛假材料，偽造有關證件、材料、信息騙取報名資格的，無論何時，一經查實即取消資格。
2.應聘人員僅可報名其中1個崗位，不可重復報名。
3.進入考核環節的應聘人員，在參加考核前應提供本人身份證、學歷學位證書、各類資格證書和榮譽證書及其它相關證明材料進行查驗。各類證件的原件現場查驗后退回，收取復印件一份。
4.招聘相關安排將通過電子郵件通知應聘人員。
五、聯系方式
聯系人：楊老師
咨詢電話：027-68756037
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
https://rsb.whu.edu.cn/info/1181/6060.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
