一、招聘崗位
圖書館網絡技術部主任
二、招聘條件
（一）本科及以上學歷，圖書、情報學，計算機等相關專業畢業；
（二）具有較強的文字功底和溝通能力，熱愛圖書館事業，有較好的服務意識和團結協作精神；
（三）具有學校或圖書館相關工作經驗兩年及以上者優先；
（四）年齡35歲以下，具備中級及以上職稱者年齡可適當放寬。
三、崗位職責
（一）根據學校的學科建設、專業設置和發展規劃，協助館長制訂數字資源建設的規劃；
（二）負責數字資源建設的研究、評估、試用、技術溝通等工作，為學校購買數據庫提供技術指標或評估報告；
（三）為讀者利用本館數字資源提供咨詢服務和技術指導，協助組織數據庫利用的培訓；
（四）有針對性地開發免費的網絡資源，如：網絡學術資源、開放獲取學術資源，逐步開展網絡學術資源的導航以及學校重點學科的資源導航工作；
（五）負責圖書館網站的建設、管理、維護和更新；有效整合、深度揭示圖書館各種信息資源，為讀者充分利用圖書館提供良好的網絡環境；
（六）負責圖書館網絡系統、數字資源本地鏡像站點與應用系統、圖書館自動化集成管理系統、機房設備的管理、維護及數據備份、升級工作；
（七）負責全館工作人員計算機、讀者檢索機及其它電子電器設備的軟硬件購置調研、安裝調試、運行維護、以及硬件日常維護和維修工作；
（八）負責對圖書館各類業務數據進行統計和分析，建立信息技術部業務檔案；
（九）負責圖書館的行政事務管理，對外聯絡及交辦的其他工作。
四、相關待遇：
(一）按照學校薪酬制度執行；
（二）其他福利：校齡津貼、交通補貼、餐貼等校內津貼；五險一金；過節費；年終獎金；帶薪寒暑假；健康體檢；帶薪培訓；子女入學優惠等。
五、報名方式：
請應聘者按《武漢傳媒學院應聘人員基本情況登記表》的模板填寫簡歷并將郵件主題按如下形式命名：應聘崗位+姓名+最高學位+專業+畢業院校+畢業時間 ，E-mail投遞至：hrwhmc@sina.com。
六、招聘考核流程
（一）資格初審
根據招聘條件和要求，人事處會同用人部門對應聘人員的基本條件和能力資歷條件進行審核，確定進入考核人員名單，以電話、郵件邀約面試。
(二）考核
按照學校規定，人事處聯合用人單位組成面試考核小組，對符合條件的應聘者進行考核，面試具體事宜另行通知。
（三）確定擬錄用名單
根據面試考核情況，用人單位確定建議錄用名單后報人事處。
（四）錄用
人事處將錄用名單及相關材料提交學校審批，同意錄用者進行體檢、辦理入職手續、簽訂勞動合同。
咨詢電話：027-81979095
學校地址：武漢市江夏區光谷大道122號；
學校網站：http://www.whmc.edu.cn/。
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來源鏈接：
http://www.whmc.edu.cn/rsc/rsc_rczp/show-43409.aspx
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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