為了更好地選拔優秀適崗人員,充實我校工作人員隊伍,鹽城師范學院(全額撥款事業單位)現決定面向社會公開招聘專任教師崗工作人員(人事代理性質)。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)等規定,現將有關事項公告如下:
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公。
3.具有適應崗位要求的身體條件,具有碩士研究生及以上學歷學位。年齡符合要求:博士研究生年齡不超過40周歲(
4.具備報考崗位要求的資格條件(詳見附件1:《鹽城師范學院2019年公開招聘工作人員(人事代理性質)崗位表》)。2018屆及以前國內畢業生在報名時須提交符合報考崗位要求的學歷學位證書(國(境)外同期畢業人員同時須提供經我國教育部留學服務中心出具的《學歷學位認證書》)的原件,否則取消報名資格;2019屆國內應屆畢業生須在
5.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。
二、報名
(一)報名時間、方式
應聘者填寫《鹽城師范學院2019年公開招聘工作人員(人事代理性質)報名表》(詳見附件2),并以附件形式將最高學歷學位證書、各類獲獎證書及其它資格證書的掃描件發送至指定郵箱:yctcszzp@163.com。附件總大小不超過
1.報名表和其他附件材料上傳時間:
2.報名人員資格初審時間:
(二)報名注意事項
1.本次公開招聘不收取任何費用。
2.學校根據應聘者提供的信息組織專門人員進行資格初審。凡提供的個人信息有虛假者,一經查實,立即取消其應聘和聘用資格。應聘人員的專業及方向應與崗位表要求一致,否則取消應聘和聘用資格。
3.應聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位編號報名,報名材料上傳指定郵箱后不得改報其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名和考試。
4.
5.通過資格初審的應聘人員于2019年4月11、12日到江蘇省鹽城市希望大道南路2號鹽城師范學院新長校區行政樓B319室進行現場確認(其中崗位編號為2019001-2019014的應聘人員現場確認時間為
6.有下列情形之一的,不得應聘:
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;
②涉及到人事關系調動的人員;
③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
④國家或省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
7.實行回避制度
應聘人員與學校領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘學校領導秘書崗位或人事、財務、審計、紀檢崗位以及與校領導有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人及其工作人員,若與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系,或其他可能影響招聘公正的關系,應主動回避。
三、考試的組織實施
考核方式為:筆試和面試。應聘人員應按照規定的時間和地點參加筆試和面試考核,否則視為自動放棄。
(一)筆試
1.筆試時間:
2.筆試成績合格線為60分(滿分100分),不合格者不能參加面試。筆試成績在鹽城師范學院人事處主頁(http://rsc.yctc.edu.cn/)上公布,應聘人員可憑準考證號查詢。
(二)資格復審
在筆試合格者中,根據應聘崗位(崗位編號),筆試成績從高分到低分的順序,按擬聘用人數1:3的比例確定參加面試人員。面試人員名單將在鹽城師范學院人事處主頁(http://rsc.yctc.edu.cn/)上公布。應聘人員須保持聯系方式暢通,以便學校通知相關事宜,無法聯系者視為自動放棄。面試前我校將組織人員對應聘人員的資格條件進行審核。
(三)面試
1.面試時間:具體面試時間詳見《鹽城師范學院2019年公開招聘工作人員(人事代理性質)面試辦法》(在鹽城師范學院人事處主頁(http://rsc.yctc.edu.cn/上另行公布)。
2.面試要求:按照鹽城師范學院制定的《鹽城師范學院2019年公開招聘工作人員(人事代理性質)面試辦法》執行,主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試總分為100分,合格線為60分。面試沒有形成競爭的崗位,報考人員的面試合格成績須達到面試總成績的70%。面試成績當場通知。
(四)總成績計算
根據崗位編號,采用百分制計算應聘人員總成績,總成績滿分為100分。
總成績計算方法:
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;
總成績合格線為60分,總成績不合格人員不予錄用。
四、體檢、考察和聘用
1.考試結束后,根據總成績按招聘崗位(崗位編號)擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢(身體檢查和心理測試)人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,擬聘用人員同時須符合江蘇省高等學校教師資格認定體檢標準。
2.學校對體檢合格人員進行考察,并根據考察結果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在鹽城師范學院人事處主頁(http://rsc.yctc.edu.cn/)上公示7個工作日。
3.公示結束后,學歷學位證書和相關材料齊全的擬聘用人員,學校與其簽訂聘用合同(人事代理性質)。初次就業的試用期為12個月,非初次就業的試用期為3個月。未按學校規定的時間簽訂聘用合同和到崗工作者視為自動放棄。試用期滿考核合格,予以定崗定級。聘用期起始時間:以取得碩士及以上畢業證書、學位證書的次月(含次月)和檔案等材料齊全且在我校正式入職后起算。
4.聘用期間待遇:基本工資和績效工資等參照我校事業編制內同職級人員執行。繳納“五險一金”,其中養老保險按照企業養老保險繳納。
5.本次招聘工作(自報名之日起至公示擬聘用人選名單)擬在60個工作日內完成。因擬聘用人員體檢不合格、主動放棄應聘崗位等原因出現招聘崗位(崗位編號)空缺時,學校根據需要可從高分到低分依次遞補。遞補公示7個工作日,遞補公示結束后,學校與其簽訂聘用合同(人事代理性質)。遞補擬錄用人員,錄用程序及各類待遇同上。
五、公開招聘工作政策咨詢
鹽城師范學院人事處負責此次公開招聘工作人員政策咨詢。
咨詢電話:0515-88233051、0515-88258258
聯系人:
六、公開招聘工作監督
鹽城師范學院監察處對此次公開招聘工作全程監督。
監督電話:0515-88212210、聯系人:
鹽城師范學院
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)
中國-博士人才網發布
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