根據學院工作需要，現公開招聘管理人員（勞務派遣方式），具體招聘事宜如下：
一、招聘崗位和崗位職責
學院教務辦公室2人，綜合辦科技管理辦公室1人。
（一）崗位要求：
1. 政治立場堅定，理想信念篤定，能夠深刻理解“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到 “兩個維護”；
2.具有良好的思想品質和職業操守，熱愛教育事業，工作認真負責，具備服務意識、合作與奉獻精神；
3.具有較強的語言表達、文字表達、組織協調等能力；
4.具有良好的英語聽說讀寫能力；
5.具有本科生及以上學歷（土木工程、航空宇航科學與技術、力學相關專業優先）；
6.具有較高的計算機水平，能夠熟練使用辦公軟件和精通計算機操作；
7.身心健康，具備工作崗位所必需的身體素質和心理素質。
（二）招聘崗位基本職責：
教務辦公室人員招聘崗位1基本職責：
1.負責阿伯丁聯合辦學的教務管理工作；
2.負責阿伯丁聯合辦學的實驗教學、實習、實踐工作；
3.負責阿伯丁聯合辦學的各類考試管理工作；
4.負責阿伯丁聯合辦學的學籍異動、畢業審核工作；
5.協助開展本科生實習實訓等實踐環節工作；
6.協助本科生、研究生培養相關工作；
7.完成學院交辦的其他工作。
教務辦公室人員招聘崗位2基本職責：
1.負責學院研究生相關材料整理工作；
2.負責學院研究生日常活動開展相關工作；
3.負責學院研究生日常安全檢查教育管理相關工作；
4.負責學院研究生獎助學金評定相關工作；
5.協助學院本科生、研究生招生相關工作；
6.完成學院交辦的其他工作。
綜合辦公室科技管理辦公室人員招聘崗位基本職責：
1.負責項目申請、過程管理及結題工作；
2.負責科技成果申報、轉化管理工作；
3.負責學術交流、會議組織籌辦等相關工作；
4. 協助開展人才引育工作；
5.完成學院交辦的其他工作。
三、薪酬待遇
1.待遇：薪資待遇面議、按照“勞務派遣”方式用工；
2.保險相關：繳納五險一金。
四、招聘程序
1.個人報名；
2.報名資格審查；
3.對資格審查合格人員組織面試，具體事宜另行通知；
4.學校人力資源處審批；
5.辦理聘用及相關手續。
擬聘人員體檢合格方可入職（體檢費用自行承擔），試用期6個月，考核合格后正式聘用。
五、報名方式
有意應聘者，請下載并填寫應聘申請表，并于2024年9月30日17:00前將應聘申請表發送到fanhongmei@hrbeu.edu.cn，郵件注明“應聘+本人姓名”。請附身份證、各階段學歷學位證書及相關證明材料電子版。
聯系人： 范紅梅
聯系方式：0451-82519210
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來源鏈接：
http://hr.hrbeu.edu.cn/info/1009/1702.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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