為進一步優化師資隊伍結構，提升教師隊伍整體水平,根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社[2015]55號）、《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業[2016]4號)及河南省事業單位公開招聘有關政策規定，結合學校實際工作需要，現面向社會公開招聘人事代理工作人員40名，具體方案如下。

一、招聘崗位及人數

本次招聘崗位總數40個，招聘崗位及要求如下表所示：

注：以上備注所標常駐開封校區僅為工作常駐開封校區，被聘用人員社保關系參保地為鄭州，其中帶*號專業需兼職行政工作。

二、招聘人員條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行職責的身體條件，年齡不超過35周歲（1989年1月1日后出生），已獲高校教師系列講師或醫院主治醫師及以上職稱者年齡不超40周歲（1984年1月1日以后出生人員；

5.第一學歷為普通高等教育本科及以上學歷的碩士研究生，本科和碩士專業應一致或相近；已就業人員須提供由所在工作單位出具的同意報考證明或從原單位已辭職的證明材料；

6.應聘人員須獲得報名崗位所要求的學歷、學位并辦理報到手續（國外取得的學歷學位需經過國家教育部門的認證）；

7.崗位所需的專業知識或技能；

8.崗位所需要的其它條件。

（二）有下列情形之一的不得報名應聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得應聘；

4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、待遇

被聘用人員享受我校人事代理人員相關待遇，不解決事業編制。

四、招聘程序

（一）招聘時間及方式

1.報名時間：2024年8月25日至2024年8月28日；

2.報名方式：報名采用網上報名方式，請登錄https://yyjszp.cezhiyun.com/網址， 進入“河南應用技術職業學院招聘網報名系統”進行報名，每人限報1個崗位，請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統查詢個人相關信息。

（二）資格審查

網上資格審查主要審查報名人員是否符合招聘的專業、學歷、年齡等條件要求。網上資格審查結束后在學校網站主頁公布參加現場確認人員名單，同時公布現場資格確認時間、地點等注意事項，以及筆試的時間、地點安排及參加筆試人員注意事項等。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關注我校官網主頁通知公告欄目（若本人不及時閱讀相關信息，造成后果，責任自負）；按學校要求攜帶本人身份證、學歷證書、學位證書原件等相關材料（若應屆畢業生，畢業證書、學位證書尚未發放，可持畢業學校就業推薦表）參加招聘。報名和資格審查工作由學校人事處牽頭負責，教務處及各用人二級單位協助。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨時取消應聘資格。應聘人員有需要咨詢的，請直接與學校人事處聯系。聯系人：張老師，聯系電話：0371-86638399。

（三）考試

考試包括筆試、面試（試講與答辯）。學校將在學校官網通知公告欄目公布考試相關信息，請應聘者及時登錄學校官網查詢。

1.筆試。筆試滿分100分。筆試時需攜帶“準考證”和“身份證”，按時到指定地點參加筆試。筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業基礎知識，主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質。筆試以閉卷方式進行，學校不指定復習教材。筆試成績在筆試結束后一周內在學校官網公布。筆試時間、地點另行通知。

2.面試（試講與答辯）。面試滿分100分，面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘人數職位3:1的比例從高分到低分確定。面試人員根據學校公布的面試要求參加面試。面試采取試講與答辯方式進行，內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能，主要考察應聘者的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等綜合素質，其中試講部分主要考察應聘者科研、教學組織、邏輯思維、歸納概括能力及板書等。學校成立面試工作小組，面試工作小組成員由相關專業的專家組成。面試環節全程錄像。面試結束后，現場公布面試成績，并于當天在學校網站公布面試成績。面試成績低于60分者，將不予聘用。未到場人員成績視為零分。

面試時間、地點另行通知。學校將在學校網站公布面試、試講相關信息，請應聘者及時登錄學校網站查詢。

3.考試總成績的確定。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（四）體檢和考察

體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據面試成績，按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定。體檢人員名單在我校網站公布，體檢標準參照《教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》。如體檢出現不合格或自愿放棄體檢者，不再遞補。

體檢合格人員由學校組織對其思想政治表現、道德品質等進行綜合考察與把關。對有違紀違規記錄、以及其他不符合應聘條件人員，經核實取消應聘資格。如考察出現不合格者，不再遞補。體檢時間、集中地點和注意事項另行通知。

（五）擬聘人員公示

考察合格人員名單報學校研究審議，審議通過后的擬聘人員名單，在我校官網進行公示，公示期為3個工作日。

（六）聘用

經公示無異議的應聘人員，聘用為我校人事代理工作人員。受聘人員實行試用期制度，試用期不合格的，取消聘用。

五、紀律與監督

學校紀委負責整個公開招聘工作的監督檢查，對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假、作弊的應聘人員，一經查實，取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

咨詢電話：0371－86638399（學校人事處）

監督電話：0371－67674258(學校紀委（監察處））

2024年8月20日

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來源鏈接：

https://www.hati.edu.cn/info/1003/5345.htm

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