根據學校工作需要，決定面向校內外公開招聘管理人員3名。
一、招聘需求
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用人 部門 |
崗位 名稱 |
崗位 性質 |
招聘 人數 |
任職要求 |
職位描述（主要工作職責） |
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人事處 |
人力 BP |
管理 |
1 |
1.具備人力資源管理或相關管理類專業本科及以上學歷； 2.熟悉人力資源各大模塊工作內容，具有企業招聘相關工作經歷者優先； 3.身心健康，思想政治素質好，具備良好的敬業精神、責任心和較好的抗壓能力，能接受適度加班和出差； 4.具備較強的團隊合作與服務意識，良好的溝通協調與數據分析能力； 5.具備較好的文案寫作功底，熟練使用Office或WPS等常用辦公軟件。 |
1.開展師資隊伍需求分析，擬定各專業教師招聘計劃，全程參與各類人才甄選和錄用工作； 2.積極開發和對接各類招聘渠道，建立相應的人才資源庫，與潛在候選人保持良好溝通； 3.深入了解各教學單位教職工發展狀況，收集與分析人才發展各項數據與存在問題，定期針對教學單位情況提出改進報告； 4.協助做好人事相關政策、制度與重點項目在各教學單位的落地與推動執行； 5.協助各教學單位完善本單位人力資源管理各項工作，開展文化建設，組織各項教職工關懷活動等； 6.完成領導交辦的其他工作。 |
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招生就業處 |
就業 專員 |
管理 |
1 |
1.本科及以上學歷，中共黨員（含預備黨員）；
2.身心健康，思想政治素質好，遵守國家相關法律法規和學校規章制度，恪守職業道德和工作紀律，具有較強的團隊合作精神與服務意識； 5.熟悉企業開拓、跟蹤、維護人才合作流程及就業推薦工作； 6.具有良好的中文文字功底,有較強的文案撰寫、宣傳策劃以及新聞寫作能力。 |
1.與企業溝通，聯系用人單位，及時了解用人需求，拓展就業資源； 2.協助實施畢業生大中型招聘會等活動，為招聘單位推薦畢業生； 3.開展就業和職業規劃指導服務；參與職業素養教育教學，組織各類就業相關講座、培訓及論壇，組織畢業生參加各級各類招聘活動，完成就業推薦； 4.與區內各地人社系統聯系，做好畢業生留桂就業工作； 5.負責各類就業推薦信息（文件）的傳遞、收發、整理、歸檔和保存工作； 6.負責用人企業信息庫和已就業學生信息庫的建立、管理和維護； 7.收集并及時發布就業信息，嚴格審核校招企業有關資質和招聘相關資料； 8.做好畢業生就業調研工作； 9.完成領導交辦的其他工作。 |
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招生就業處 |
繼續 教育 專員 |
管理 |
1 |
1.本科及以上學歷，中共黨員（含預備黨員），教育學類相關專業優先； 2.身心健康，思想政治素質好，遵守國家的法律法規和學校規章制度，恪守職業道德和工作紀律，具有較強的團隊合作精神與服務意識； 3.具有一定的英語聽說讀寫能力、較強的計算機操作和網絡應用能力，能熟練應用常用辦公軟件； 4.具有較強的文字寫作、語言表達、溝通協調能力； 5.具備較強的組織協調能力及處理突發事件的能力，有培訓組織工作經驗者優先。 |
1.負責學校繼續教育相關工作，包括學歷教育與非學歷教育項目（以下簡稱項目）的市場開拓工作，完成年度工作目標及任務； 2.負責做好市場分析，做好項目的研發、項目需求的對接、項目客戶關系維護等； 3.負責項目的實施，確保項目的質量，維護學校品牌與聲譽； 4.負責項目專業的申報、招生與管理工作； 5.負責項目的教育教學活動開展工作； 6.完成領導交辦的其他工作。 |
二、待遇說明
學校實行全員合同制，簽訂勞動合同。薪資待遇按學校標準執行，學校為教職工繳納社會保險和住房公積金。
三、招聘程序
（一）報名
報名方式：通過電子郵件報名，將應聘材料發送到以下指定郵箱，郵件主題注明“崗位名稱+應聘材料+[姓名]”，以word文檔或pdf格式發送。
聯 系 人：容老師
聯系電話：0773-2216781
郵 箱：gdxkyhr@163.com
報名材料：
1．《桂林信息科技學院招聘人員報名表》（學校主頁“人才招聘”頁面下載）；
2．個人簡歷；
3．相關證件及證明材料掃描件（制作成一份PDF格式，大小控制在10M以內）：身份證（雙面）；畢業證及學位證；職稱證（或職業資格證）；應屆畢業生的成績單（加蓋學校公章）及畢業生就業推薦表；其他能體現符合應聘條件的有關證明材料。
上述材料報名時只需提供電子版或掃描件，待面試時再提供原件核驗。應聘材料應如實提供，查出與實際不符的取消應聘資格。
（二）資格審查
人事處負責對應聘者進行資格審查，資格審查合格的，交用人部門進行篩選，擇優確定參加面試人員并通知面試。招聘過程中，如發現報考者條件不符合公示的需求崗位條件，學校有權取消其資格。
（三）面試
測試應聘者所應聘崗位所需要的專業知識及其業務能力、工作技能，面試的方式、時間、地點另行通知。
（四）學校研究決定
（五）體檢
（六）聘用
桂林信息科技學院
2023年5月9日
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來源鏈接：
http://www.guit.edu.cn/hr/info/1002/1519.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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