單位簡介
學院成立于2004年,原名環境科學與工程學院，2012年12月更名為環境與能源學院。學院自成立以來，在各級政府的支持和學校黨委、行政的領導下，全體師生員工共同努力，得到突飛猛進的發展。2006年獲批全國“環境科學與工程”一級學科博士學位授權點；2007年“環境工程”成為廣東省唯一重點學科，2012年在第三輪全國學科評估中排名并列第14位；2016年獲批揮發性有機物污染治理技術與裝備國家工程實驗室；2017年我校環境科學與生態學首次進入全球ESI前1%；2017年第四輪全國學科評估排名全國并列第8，獲得A-評價。
詳細鏈接：http://www2.scut.edu.cn/cese/26950/list.htm
崗位描述
崗位類型：長聘教授，長聘副教授，預聘副教授，預聘助理教授
學校實行與國際接軌的“預聘-長聘”教研人員聘任體系（Tenure-Track），現面向全球招聘相關學科領域的高端人才和青年英才。
1.預聘助理教授（Assistant Professor，Tenure Track）
（1）一般為35周歲以下，年齡最大不超過40周歲；
（2）博士畢業后在高校、科研機構、企業等一般應具有不少于2年的科研工作經歷；
（3）在學術研究方面有創新性構想，具有明確的研究方向、獨立開展科研工作的能力和良好發展潛力，具有扎實的科研基礎和較好的科研成果。
2.預聘副教授/長聘副教授（Associate Professor，Tenure Track/Tenured）
（1）原則上不超過45周歲；
（2）海外人才一般應具有高校助理教授及以上職務或在國際企業、機構達到相當水平職務，或者博士畢業后在海外一般應具有不少于3年的科研工作經歷且學術業績突出；國內人才一般應具有副高級及以上專業技術職務，或具有國內高校預聘助理教授職務；
（3）能獨立發展一個學術方向，創新能力強，學術發展潛力大，取得國內外同行公認的標志性成果。
3.長聘教授（Professor，Tenured）
（1）原則上不超過50周歲；
（2）海外人才一般應具有海外高校長聘副教授及以上職務或在國際企業、機構達到相當水平職務；國內人才一般應具有正高級專業技術職務，或具有國內高校長聘副教授職務；
（3）在本學科領域開展原創性研究或關鍵技術研究，并取得重要標志性成果，或者在服務國家戰略和經濟社會發展中取得重要成果、做出重要貢獻。
*學術水平特別突出者，在年齡或工作資歷等條件上，學校可視情況適當放寬。
招聘要求
學科、研究方向：環境工程、環境科學、生態學、綠色能源
申請流程：（1）學院評估；（2）學校評估；（3）正式聘用
福利薪酬
1.工作條件
a．預聘助理教授具有“副研究員或副教授”學術頭銜，聘任為碩士生導師或博士生導師，支持獨立開展學術研究；預聘副教授及以上人員具有“研究員或教授”學術頭銜，聘任為博士生導師，并支持招收博士后，組建學術團隊。
b.根據學科差異，提供充足的科研啟動經費。
c.推薦申報國家、廣東省各類引進人才資助項目。
2.生活條件
a.參照國際一流大學相應職位，提供具有競爭力的薪酬；享受社保、醫療、公積金等福利待遇（注：預聘助理教授按照副高標準、預聘副教授及以上人員按照正高標準，享受相關福利待遇）。對于高端領軍人才或業績特別突出的青年拔尖人才，待遇可按“一事一議”商談。
b.提供校內公租房或安家補貼待遇。
c.為子女提供華工附屬中、小、幼優質教育資源。
d.辦理廣東省人才優粵卡，可實現落戶、子女入學、社會保險等14項人才公共服務“一網通辦”，并在出入境、醫療、交通、貸款、子女入學等方面享受優先便利服務。
聯系方式
聯系人：向老師，電子郵箱：znxiang@scut.edu.cn，郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名 。
電話：020-39380508，地址：廣州大學城華南理工大學環境樓209室
溫馨提示
在填寫相關信息前，請您準備好以下材料掃描件，以便填報時在相應的位置上傳附件。
（1）個人簡歷（要求包含高中以上不中斷的學習經歷、工作經歷、教學科研業績，word或PDF格式）
（2）學院要求上傳的其他附件
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：http://zp.rs.scut.edu.cn/recruitWeb/a/zp/news/recruitPostInfo?postSeries=1&postId=961627757060554752
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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