一、崗位及基本要求
(一)高層次人才
要求:具有副教授及以上職稱或博士學位;所研究領域與學校開設專業(課程)相同或相近,能夠承擔專業課程的教學和研究工作。認同南博集團企業文化,認同民辦教育,具有長期與集團共成長的職業規劃。符合學校專業帶頭人聘任條件且經學?己四軌驌螌I帶頭人任務的,可聘為專業帶頭人。具體需求專業及人數見"廣東科技學院人才需求信息一覽表"。
(二)骨干教師
要求:具有碩士及以上學位,能夠承擔專業課程的教學和研究工作。認同南博集團企業文化,熱愛教育事業,具備較強的教學及科研能力。具體需求專業及人數"廣東科技學院人才需求信息一覽表"。
廣東科技學院人才需求信息一覽表
序號 | 用人單位 | 開設(需求)專業 | 需求人數 | 工作校區 | 備注 |
1 | 計算機學院 | 軟件工程 | 5 | 松山湖 | |
網絡工程 | 4 | 松山湖 | |||
物聯網工程 | 3 | 松山湖 | |||
信息管理與信息系統 | 2 | 松山湖 | |||
大數據應用 | 3 | 松山湖 | |||
2 | 機電工程學院 | 自動化 | 2 | 松山湖 | |
電氣工程及其自動 | 2 | 松山湖 | |||
電子信息工程 | 2 | 松山湖 | |||
機械電子工程 | 2 | 松山湖 | |||
通信工程 | 2 | 松山湖 | |||
機器人工程 | 3 | 松山湖 | |||
新能源汽車 | 1 | 松山湖 | |||
智能制造技術 | 3 | 松山湖 | |||
3 | 財經學院 | 會計學 | 6 | 南城 | |
國際經濟與貿易 | 2 | 南城 | |||
財務管理 | 4 | 南城 | |||
4 | 管理學院 | 電子商務 | 3 | 南城 | |
跨境電子商務 | 3 | 南城 | |||
工商管理 | 4 | 南城 | |||
物流管理 | 2 | 南城 | |||
市場營銷 | 2 | 南城 | |||
信息管理、大數據 | 3 | 南城 | |||
5 | 外國語學院 | 英語、商務英語 | 4 | 松山湖 | |
翻譯 | 2 | 松山湖 | |||
日語 | 4 | 松山湖 | |||
6 | 藝術設計學院 | 服裝(服飾)設計 | 1 | 松山湖 | |
數字媒體藝術 | 2 | 松山湖 | |||
產品設計 | 3 | 松山湖 | |||
7 | 通識教育學院 | 數學、體育 | 6 | 松山湖 | |
音樂(古琴、琵琶、揚琴、音樂劇、管樂小號、單簧管、長笛、弦樂小提琴、大提琴、舞蹈等) | 4 | 松山湖 | |||
8 | 馬克思主義學院 | 思政教育、哲學等思政類 | 6 | 松山湖 |
(一)教授年薪21至36萬元,副教授/博士年薪17至28萬元,碩士及講師年薪13至18萬元,特殊人才一人一議。
(二)符合條件者可享受東莞市創新人才綜合補貼(正高職稱30萬/人,博士或副高職稱20萬/人,碩士或中級職稱6萬/人)。
(三)45歲以下博士、副高以上高層次人才配套科研啟動經費。
(四)緊缺專業享受緊缺專業特殊津貼5000-20000元/年。
(五)提供周轉教師公寓。
(六)按國家規定購買五險一金、企業年金,享受帶薪寒暑假。
(七)協助辦理入戶東莞,協助解決教職工子女入學入托。
三、應聘辦法
(一)意向人員請以電子郵件方式提交個人簡歷到我校人事處郵箱:gdkjxy@sina.com;發送電子簡歷請在主題注明"姓名+學歷+專業+應聘崗位 "。
(二)學校對投遞的簡歷材料進行初選,通過初選后,通過線上或線上線下相結合進行面試和綜合考核。
四、招聘截止時間
招聘有效時間截止2021年9月30日。
五、聯系方式
聯系人:胡老師張老師
電子郵箱:gdkjxy@sina.com
聯系電話:0769-86211880、86211889
學校官網:http://www.gdust.edu.cn
聯系地址:廣東省東莞市南城區西湖路99號
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)
中國-博士人才網發布
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