一、學院簡介
廣東東軟學院是經國家教育部批準設立，由東軟出資舉辦的一所民辦普通高等院校。2003年經廣東省人民政府批準，成立南海東軟信息技術職業學院，開展高職專科教育；2004年被廣東省教育廳確定為"廣東省首批省級示范性軟件學院"；2005年被廣東省教育廳認定為"國家計算機應用與軟件技術專業技能型緊缺人才培訓基地"；2009年被佛山市南海區人民政府確定為"廣東金融高新技術服務區人才培養基地"；2013年被廣東省對外貿易經濟合作廳確定為"廣東省服務外包人才培養基地"；2013年被中國青年報評為"全國職業院校就業競爭力示范校"；2014年經教育部批準，升格為普通本科學校——廣東東軟學院，開展全日制本科教育，現有全日制在校師生1萬余人。
學校坐落于制造業重鎮佛山市，地處佛山市高新技術產業開發區核心區，毗鄰廣州，工作日有通勤班車往返學院與廣州，現設有計算機科學與技術學院、信息管理與工程學院、信息管理學院、數字媒體與設計學院、外國語學院、國際教育學院、基礎教學院、思沃創新管理學院、繼續教育學院等二級教學單位，學科專業涵蓋工學、管理學、藝術學、文學等多個學科門類，現根據發展需要，現面向全國誠聘優秀人才。
二、招聘崗位信息
三、招聘要求
（一）基本條件：遵紀守法，具備良好的思想政治素質，無違法、違紀行為。熱愛教育事業，恪守學術規范，遵守學校的規章制度。愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽，身心健康。
（二）學歷要求：引進教師原則上應具備碩士以上學歷，同時初始學歷應為普通高等學院全日制本科畢業，并獲得學士學位；碩士及以上學位的專業應和第一學歷的專業相同或相近。聘用其他系列人員原則上應具有碩士研究生以上學歷。
（三）教學科研能力：學術思想活躍，富有創新精神，具有國際化學術視野，能從事教學科研一線工作，勝任應聘專業課程講授及科研任務。
（四）有高校教學經驗、具有高校教師資格和國家重點大學畢業或海外留學背景者優先考慮。
（五）歡迎自主擇業干部、65歲以下具有高級職稱的退休教師加盟。
四、薪酬待遇
（一）全校教職工采用合同制，薪酬待遇按學院薪酬標準執行。特殊優秀人才可一事一議。
（二）學院實行績效工資管理，在完成基本工作量的基礎上如果有超課時，超課時部分單獨計算薪酬。
（三）符合條件的引進人才可根據學院高層次人才引進辦法規定提供8-16萬元購房補貼，2-10萬元科研啟動經費，協助申請佛山市高層次人才工資外津貼、住房補貼及工資退稅（工資外津貼1000-3000元/月，住房補貼1000-3000元/月），協助辦理入戶佛山及子女入學等。提供豐富培訓及科研項目經費申請機會，每年有計劃的選派教師參加國內外訪問學者項目。
（四）按國家相關規定提供社會保險、住房公積金等福利待遇，另提供企業年金計劃，額外購買人身意外險、交通工具險等補充福利待遇。
（五）學院可提供外市人員校內住房或部分住房補貼，博士或副高以上職稱可享受住房補貼。
五、應聘流程
1、網上報名：
應聘者按照公布的招聘職位報名，并按各招聘職位規定要求發送個人簡歷（包含本人身份證、學位證、畢業證復印件及簡歷）到電子郵箱：guangdonghr@nuit.edu.cn，郵件以"姓名+應聘崗位"為主題。
2、資料審核、通過者將電話聯系進入面試。
3、面試通過者簽訂勞動合同。
聯系人：彭老師（電話：0757-86684517）
學院網址：http://www.nuit.edu.cn
學院地址：廣東省佛山市南海區獅山大學城廣東東軟學院
廣東東軟學院是經國家教育部批準設立，由東軟出資舉辦的一所民辦普通高等院校。2003年經廣東省人民政府批準，成立南海東軟信息技術職業學院，開展高職專科教育；2004年被廣東省教育廳確定為"廣東省首批省級示范性軟件學院"；2005年被廣東省教育廳認定為"國家計算機應用與軟件技術專業技能型緊缺人才培訓基地"；2009年被佛山市南海區人民政府確定為"廣東金融高新技術服務區人才培養基地"；2013年被廣東省對外貿易經濟合作廳確定為"廣東省服務外包人才培養基地"；2013年被中國青年報評為"全國職業院校就業競爭力示范校"；2014年經教育部批準，升格為普通本科學校——廣東東軟學院，開展全日制本科教育，現有全日制在校師生1萬余人。
學校坐落于制造業重鎮佛山市，地處佛山市高新技術產業開發區核心區，毗鄰廣州，工作日有通勤班車往返學院與廣州，現設有計算機科學與技術學院、信息管理與工程學院、信息管理學院、數字媒體與設計學院、外國語學院、國際教育學院、基礎教學院、思沃創新管理學院、繼續教育學院等二級教學單位，學科專業涵蓋工學、管理學、藝術學、文學等多個學科門類，現根據發展需要，現面向全國誠聘優秀人才。
二、招聘崗位信息
| 崗位名稱 | 崗位職責 | 崗位要求 | 招聘人數 | 部門 | 待遇 |
| 軟件工程中外合作辦學項目教研主任 | 負責與英國西英格蘭大學合作的軟件工程專業本科教育項目關于專業課程設置、課程考核以及教學管理的溝通協調，承擔該項目部分課程的教學任務，協調該項目整體運行的各項細節，負責與中英雙方師資的溝通協調，定時與學生溝通教學反饋。 |
1、熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，認同學校辦學理念，具有良好的政治素質、職業道德和綜合素養。 2、具備軟件工程專業或相關專業海外留學碩士以上學歷。 3、具備良好溝通能力和團隊協作能力，具備流暢的英語交流能力以及優秀的計算機專業英語能力。 4、具有正常履職的身體條件，年齡一般不超過40周歲，特別優秀者可放寬。 |
1 | ||
| 大學物理老師 | 碩士以上學歷，工作經驗不限，能承擔大學物理課程的教學并開展相應的學術研究，思想端正，身體健康。 | 2 | |||
| 大學生創業中心團隊建設主管 | 負責大學生虛擬公司的建設與指導工作，負責大學生創新創業訓練計劃項目的實施工作，與科研團隊，教室工作室，指導教師相結合，建設雙創團隊，形成培養體系等工作，負責學院年度雙創工作量統計，匯總，審核等工作。 | 碩士以上學歷，項目管理、創新創業類專業優先 | |||
| 大學生創業中心項目主管 | 管理校內外創新創業實踐項目工作，組織創新創業項目的審核，評定等工作 | 碩士以上學歷，項目管理、創新創業類專業優先 | |||
| 基礎教學院院長 |
基礎教學院為學校下設公共基礎課教學學院，下設數理教學部、體育教學部、就業指導教研室、軍事理論教研室，現公開誠聘院長，主持全院工作，要求如下： 1、熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，認同學校辦學理念，具有良好的政治素質、職業道德和綜合素養。 2、具備數學或工科專業背景，具備博士學位或高級職稱，熟悉高等教育規律，教學科研能力強，具有勝任目標崗位的組織管理和綜合協調能力，在高校擔任同等崗位者優先。 3、具有正常履職的身體條件，年齡一般不超過60周歲（1960年12月31日以后出生），特別優秀者年齡可適當放寬。 |
1 | 一經錄用，待遇從優，符合我校高層次人才引進辦法規定者可提供科研啟動經費及購房補貼，協助申領佛山市人才津貼。 | ||
| 教務部部長 |
1、負責主持教務部全面工作。 2、教育學相關專業，碩士以上學歷，副高以上職稱。若具備高校教學管理崗位工作經驗，所學專業可不限于教育學及相關專業。 3、博士以上學歷或正高以上職稱優先。 4、有高校教學管理經驗優先。 |
1 | 面議 | ||
| 保衛部干事 |
1、本科以上學歷，安全、消防類專業優先。 2、負責校園治安、消防、交通、突發事件處理等校園安全維穩管理工作。 3、完成部門領導和學校安排的其他工作。 4、退伍軍人優先考慮。 |
1 | 面議 | ||
| 會計老師 |
1、碩士以上學歷； 2、對計算機領域感興趣，具有較強的計算機專業知識，能系統講授《程序設計基礎》、《區塊鏈技術》、《智能時代》三門課程； 3、具有財務、會計、經濟學等學科基礎； 4、具有企業工作背景優先； 5、具有中級以上職稱優先。 |
1 | 面議 | ||
| 人力資源績效主管 | 負責單位績效考核、職稱評審工作 | 碩士以上學歷，一年以上相關工作經驗 | 1 |
面議 亮點:帶薪寒暑假、五天工作制，年終獎金、通訊補助、定期體檢 |
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| 黨務工作主管 | 負責單位黨務管理相關工作 | 碩士以上學歷，一年以上工作經驗，黨員 | 1 |
面議 亮點:帶薪寒暑假、五天工作制，年終獎金、通訊補助、定期體檢。 |
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| 物業主管 | 負責協調、指導學校聘請的物業公司對學校進行物業管理工作 | 本科以上學歷，碩士優先，有一定的文案能力和相關的工作經驗 | 1 |
面議 亮點:帶薪寒暑假、五天工作制，年終獎金、通訊補助、定期體檢 |
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| 繼續教育學院業務經理 |
1、負責政府事業單位等渠道開拓，挖掘客戶需求； 2、制定合作方案，進行商務洽談，推動方案的執行與落實，完成銷售任務； 3、協助項目執行團隊處理相關事務，跟蹤項目效果，參與項目總結和反饋； 4、維護良好的客戶關系，確保客戶服務的延續性；處理上級交代的其他工作及任務。 |
1、本科以上學歷，兩年以上相關工作經驗； 2、有較強的團隊管理能力，市場營銷能力，有較強的工作責任心； 3、良好的人際溝通能力，有良好的文案寫作能力； 4、熟悉政府相關政策法規，有政府或事業單位工作背景優先。 |
1 | 面議 | |
| 企業事業部業務經理 |
1、負責企業、行業單位的渠道開拓，挖掘客戶需求； 2、制定合作方案，進行商務洽談，推動方案的執行與落實，完成銷售任務； 3、協助項目執行團隊處理相關事務，跟蹤項目效果，參與項目總結和反饋； 4、維護良好的客戶關系，確保客戶服務的延續性；處理上級交代的其他工作及任務。 |
1、本科以上學歷，兩年以上相關工作經驗； 2、有較強的團隊管理能力，市場營銷能力，有較強的工作責任心； 3、良好的人際溝通能力，有良好的文案寫作能力； 4、熟悉行業、企業相關政策，有行業背景的優先。 |
1 | 面議 | |
| 個人事業部業務經理 |
1、負責校內培訓渠道開拓，挖掘客戶需求； 2、制定合作方案，進行商務洽談，推動方案的執行與落實，完成銷售任務； 3、協助項目執行團隊處理相關事務，跟蹤項目效果，參與項目總結和反饋； 4、維護良好的客戶關系，確保客戶服務的延續性；處理上級交代的其他工作及任務。 |
1、本科以上學歷； 2、有較強的團隊管理能力，市場營銷能力，有較強的工作責任心； 3、良好的人際溝通能力，有良好的文案寫作能力，擅長新媒體的運用和活動組織； 4、熟悉高校環境，與學校的各類學生社團、組織能很好互動，有很好的活動組織能力。 |
1 | 面議 | |
| 軍事理論教師 |
1、能系統講授軍事理論課程； 2、碩士以上學歷，政治素質高； 3、有高級職稱或部隊及軍事院校工作經驗優先。 |
1 | 面議 | ||
| 就業指導老師 |
1、承擔《職業規劃》和《就業指導》教學工作； 2、碩士以上學歷，人力資源或就業管理相關專業； 3、思想端正，政治素養高。 |
1 | 面議 | ||
| 就業指導教研室主任 |
1、負責《職業規劃》及《就業指導》兩門課程教學任務的組織及管理，協助招就辦做好我校就業指導工作； 2、碩士以上學歷，人力資源管理相關專業； 3、有講授就業指導或職業規劃類課程經驗優先考慮； 4、思想端正，政治素養高。 |
1 | 面議 | ||
| 數字媒體設計學院副院長兼工業設計專業帶頭人 |
1、負責工業設計專業建設，包括：制定人才培養方案、教學計劃，組織教學活動等； 2、承擔一定工作量的專業教學活動，包括理論教學和實踐教學； 3、負責工業設計實驗室建設； 4、組織專業團隊開展教研和科研活動，以及社會服務活動。 |
1、熱愛高等教育事業，有強烈的責任感；具有工業設計或相近專業博士學位或教授職稱；具備適應崗位要求的身體條件； 2、具有著名企業（工作室）從事工業設計實踐經驗，有一定行業知名度或行業領域重要獲獎者，學歷及職稱條件可適當放寬； 3、有國外留學經歷者優先。 |
1 | 面議 | |
| 科研部部長 |
1、政治素質好，熱愛教育事業，品行端正，遵紀守法； 2、組織領導能力強，有較強的服務意識和改革創新精神，工作實績突出； 3、熟悉高等教育尤其是民辦高等教育政策法規和行業發展情況，能根據學校發展目標，結合崗位實際，卓有成效地開展工作； 4、具有博士學位及副高以上職稱，理工科專業背景，信息學科背景優先； 5、年齡55周歲以下，具有正常履行職責的身體條件； 6、具備主持高校、科研院所、企業等單位縱向科研項目經驗，有研究生培養經驗優先。 |
1 | 面議 | ||
| 商管學院副院長兼金融專業帶頭人 |
1、具有博士學位，副教授以上職稱； 2、在金融學領域取得較突出的研究成果，近五年有二篇以上核心論文，有相關金融行業工作經驗； 3、能夠承擔金融專業人才培養方案規劃及科研項目建設及組織工作，完成崗位目標。在金融學領域取得較突出的研究成果，近五年有二篇以上核心論文，有相關金融行業工作經驗，能夠承擔金融專業人才培養方案規劃及科研項目建設及組織工作，完成崗位目標； 4、身體健康，具備良好的溝通、協調、領導能力。 |
1 | 面議 | ||
| 工業設計專業帶頭人 |
1、負責工業設計專業建設，包括人才培養方案、教學計劃、組織教學活動等； 2、承擔一定工作量的專業教學活動，包括理論教學和實踐教學； 3、負責工業設計實驗室建設； 4、組織專業團隊開展教研和科研活動，以及社會服務活動。 |
1、熱愛高等教育事業，具有強烈的責任感； 2、具有工業設計或相近專業的博士學位或教授職稱； 3、具備適應崗位要求的身體條件； 4、具有著名企業（工作室）從事設計實踐經驗，有一定行業知名度或行業領域重要獲獎者，學歷及職稱條件可以適當放寬； 5、有國外留學經歷者優先。 |
1 | 面議 | |
| 動畫教師 |
1.研究生以上學歷或具有高級職稱（副教授）；具備較強的手繪能力、能夠勝任插畫、漫畫、運動規律、角色設計等動畫課程內容；熟練操作各類主流設軟件。有相關項目工作經驗3年以上。 2.動畫專業研究生以上學歷應屆實習生：須有較強的動畫制作能力或擅長動畫制作的某個模塊內容。 |
1 | 面議 | ||
| 影視制作主管 |
1、負責學校影像資料搜集管理； 2、重要活動、事件的影像拍攝制作，包含攝影攝像； 3、學校品牌宣傳相關短視頻拍攝制作； 4、對外宣傳的影像資料審核檢查、修改優化； 5、學校新聞短片、人物采訪、活動慶典等短片拍攝制作； 6、攝影攝像設備的日常維護和管理； 7、參與新媒體運營管理等品牌部相關工作。 |
1、愛好攝影、影視短片拍攝制作，有2－4年以上影視拍攝實操經驗，提供案例作品； 2、有一定新聞敏感性，能撰寫簡單的消息，有在媒體相關工作經驗優先； 3、熟悉各類影視片攝制方式，熟悉主流視頻拍攝器材、攝影器材的使用要求，并能較快上手使用； 4、有創意，知識面廣泛，對影像審美有較深刻的理解； 5、能獨立完成交辦的工作，并善于協調資源解決問題，提出問題前先考慮解決方向； 6、不懼壓力，不怕接受新挑戰、新問題，勇于創新突破自己； 7、勤于學習新知識，樂于與學生交流，能帶學生團隊； 8、耐心細致，溝通能力強，性格堅韌。 |
1 | 面議 | |
| 法務主管 |
1、負責收集、整理與學院辦學相關的法律法規，為學院發展建設提供法律依據及意見，保障學院依法辦學； 2、負責學院各類合同、協議的起草或審核，規范學院法律事務管理，規避法律風險； 3、負責對學院教學、科研、管理和對外合作等方面涉及的法律問題進行法律論證，受理學院內各部門法律咨詢、解決法律問題； 4、參與學院重大合作項目的商務談判，處理相關法律事務，協助學院各類合同的簽訂及執行； 5、代表學院解決相關的法律糾紛，處理有關仲裁和訴訟； 6、其他學院交辦的工作。 |
1、全日制本科以上學歷（碩士研究生學歷優先），法學相關專業，持有律師從業資格證書； 2、2年以上律師事務所或企事業單位法律專職工作經驗者優先； 3、熟練掌握各類法律知識； 4、處事嚴謹、思維慎密，跨部門溝通協作能力強。 |
若干 | 面議 | |
| 工程主管 |
在學校和部門領導管理下，負責學校建設工程前、中、后期相關報建、管理、監督、服務、配合、驗收等工作； 2、負責學校維修工程的招投標、工程管理、驗收、資料整理等； 3、完成領導交付的其他后勤管理工作。 |
本科以上學歷，碩士優先，工程類相關專業畢業，具備一定的工程管理經驗和良好的溝通合作能力。 | 若干 | 面議 | |
| 新聞宣傳專員 |
1、負責學院日常新聞、重大活動的新聞報道及新聞攝像； 2、配合部門內各個業務方向（網站、微信、微博）的需求，進行圖片拍攝； 3、負責學院重大活動、宣傳項目的視頻制作； 4、負責學院黨務宣傳活動的方案制定、組織、宣導、執行、記錄等工作； 5、負責部門學生新聞記者的管理、人員培訓及稿件審核工作； 6、完成學院指定的其他工作。 |
1、學歷：碩士以上學歷； 2、專業：攝影、新聞、傳播、廣告等相關專業，有有相關從業經驗的，專業不限； 3、中共黨員，具備良好的政治素質和學習能力，具備良好的寫作能力； 4、有獨立攝影攝像能力，有兩年以上媒體或相關工作經驗者優先； 5、具有較好的語言表達能力、溝通能力。 |
若干 | 面議 | |
| 外事專員 |
1、負責校內外籍教師的工作許可申請及相關簽證辦理； 2、負責校內外籍教師勞動合同擬定及初步洽談； 3、負責外籍教師的招聘及管理； 4、負責相關外文資料的筆譯工作； 5、完成外事崗位其他相關行政工作； 6、完成上級領導交辦的其他工作。 |
碩士以上學歷，英語相關專業，有相關涉外工作經驗優先 | 若干 | 面議 | |
| 國際教育學院計算機軟件教師 | 可以全英文講授《網頁設計與制作》、《軟件測試》、《安卓開發》、《IT項目管理》等課計算機類程 | 碩士以上學歷，電子商務、計算機技術等相關專業方向，有教學工作經驗或海外留學經驗優先 | 若干 | 面議 | |
| 國際教育學院財務教師 | 可以全英文講授財務軟件類課程，如ERP財務信息系統課程，以及其他管理類課程如《商務基礎》、《職場溝通》等；承擔財務管理、工商管理專業相關課程的教學工作。 | 碩士以上學歷，有教學工作經驗或海外留學經驗優先 | 若干 | 面議 | |
| 國際教育學院物流管理教師 | 可以全英文講授《電子商務物流》、《物流管理》等課程 | 碩士以上學歷，有教學工作經驗或海外留學經驗優先 | 若干 | 面議 | |
| 國際教育學院法律教師 | 可以全英文講授商法、公司法、電子商務法、經濟法等課程 | 碩士以上學歷，法律專業方向，有海外教學工作或海外留學經驗優先 | 若干 | 面議 | |
| 招聘主管 | 負責學院人才招聘工作；具備一定的文字功底 | 碩士以上學歷，年齡35歲以內 | 1 | 面議 | |
| 圖書館專業技術人員 | 能夠勝任系統管理與維護、圖書采編、數字資源建設與利用，網站及微信公眾號維護、參考咨詢、學科服務、文獻資源利用輔導、"文獻檢索與論文寫作"教學等專業技術工作中的2-3項以上工作 |
圖書情報專業，或計算機、信息類專業 本科以上學歷，碩士優先，有圖書館工作經驗優先 |
1 | 面議 | |
| 金融學專業帶頭人 | 在金融學領域取得較突出的研究成果，近五年有二篇以上核心論文，有相關金融行業工作經驗，能夠承擔金融專業人才培養方案規劃及科研項目建設及組織工作，完成崗位目標 | 具有博士學位，副教授以上職稱 | 1 | 面議 | |
| 大學英語教師 | 能承擔大學公共英語及專業英語的課程教學和相關教研任務，有良好的溝通協調能力 |
碩士以上學歷，講師以上職稱 有英語教學工作經驗 |
1 | 面議 | |
| 評建辦主任 | 全面負責評建辦工作，貫徹落實學校有關評建工作決定，組織撰寫有關評建材料，指導、協調學校各職能部門、二級學院進行評估建設工作 | 要求具有副高以上職稱或博士以上學位，有豐富的管理經驗，年齡在60歲以下 | 1 | 面議 | |
| 馬克思主義學院院長 | 在學校黨委和行政的領導下，全面負責學院的教學、科研和行政管理工作，根據學校發展規劃，組織制定馬克思主義學院的中長期發展規劃和各項工作計劃，提出具體工作措施 | 馬克思主義專業方向，具有博士學位及正高職稱，年齡60歲以下，高校同等工作經驗優先 | 1 | 面議 | |
| 馬克思主義學院副院長 | 協助馬克思主義學院院長負責學院的教學、科研和行政管理工作。 | 馬克思主義專業方向，具有博士學位及正高職稱，年齡63歲以下，有高校同等工作經驗優先 | 1 | 面議 | |
| 評建工作辦公室專員 | 主要工作包括協助處理本科教學合格評估、新增學士學位授予權評估、審核評估、專業評估、專業認證等事宜的政策解讀、總體策劃、組織協調、培訓宣傳、監督指導、檔案管理等工作。 |
碩士以上學歷。 人文社科類專業（高等教育、教育基本原理、教學論等）優先，有相關工作經驗優先。 |
1 | 面議 | |
| 日語專任教師 | 完成學院規定的常規教學工作，勝任日本文學、語言學、對日商務等方面的高年級專業課程的教學工作；完成學院規定的教研、科研工作；完成系部規定的其它非常規教學工作；領導交辦的其他工作。 | 碩士以上學歷，日語相關專業。 | 2 | 面議 | |
| 日語專任教師及對日合作專員 | 承擔上述專任教師的工作職責，完成一定的教學、科研工作量；在外國語學院領導下，負責對日合作工作中的資源開拓、項目洽談、對日聯絡、會談以及領導訪問過程中的翻譯、咨詢、手續辦理等相關工作；領導交辦的其他工作。 | 碩士以上學歷 | 1 | 面議 | |
| 日語專任教師 | 履行合同規定、完成系部規定的常規教學工作；負責組織日語專業的日語角、日本文化講座等"第二課堂"活動；與專業教師配合、共同完成日語專業各級技能競賽的指導工作；領導交辦的其他工作。 | 日籍 | 1 | 面議 | |
| 輔導員 | 負責學生管理、思想政治教育、心理健康教育等學生相關工作。 |
中共黨員，碩士及以上學歷，思政類、理工類專業。形象氣質佳，溝通表達能力強，能吃苦耐勞，具備良好的抗壓能力。 在學校擔任過學生干部者優先考慮，相關科研能力和寫作能力突出者優先考慮。 |
1 | 面議 | |
| 黨務工作部副部長 |
1、有較強的溝通協調能力 2、具備良好的文字處理能力 3、能盡快到崗 4、有高校黨務工作經驗優先 |
本科以上，碩士優先 | 1 | 黨務工作部 | 面議 |
| 信息管理與信息系統方向專任教師 | 能承擔管理學、程序設計語言、信息資源管理、管理信息系統、商務智能、信息系統項目管理等信息管理與信息系統本科專業課程的教學授課任務，開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學位或副高職稱 | 5 | 信息管理與工程學院 | 面議 |
| 電子商務方向專任教師 | 能承擔程管理學、經濟學、客戶關系管理、跨境電子商務、移動電子商務、商務智能等電子商務本科專業課程的教學授課任務，開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學位或副高職稱 | 2 | 信息管理與工程學院 | 面議 |
| 物流管理方向專任教師 | 能承擔程運籌學、統計學、大數據與智慧物流、物流系統仿真、倉儲管理、采購管理等物流管理本科專業課程的教學授課任務，開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學位或副高職稱，正高職稱優先 | 3 | 信息管理與工程學院 | 面議 |
| 財務管理專業專任教師 | 負責財務類專業課程教學；完成學院交付的其他教研任務 | 碩士以上學位，財務管理類專業 | 1 | 商管學院 | 面議 |
| 數字媒體教師 |
1.能夠講授“JAVA語言程序設計”,“數據結構”“”,“數據庫原理”，“Unity游戲開發”、“虛擬現實技術”、“WEB開發技術”等課程中的部分課程。 2.承擔相關課程的課程設計及畢業設計等教學任務； 3.參與數字媒體技術專業學科建設工作； |
1、碩士以上學位 2、數字媒體相關專業 |
3 | 數字藝術學院 | 面議 |
| 高級系統管理員 | 負責數據中心服務器管理，數據信息備份，項目管理，系統運維等相關工作 | 研究生以上學歷，專業不限，有一定的軟件開發和網絡基礎 | 1 | 數字化中心 | 面議 |
| 教學運行主管 | 依據學院的人才培養目標和模式，組織開展人才培養方案制（修）訂工作；依據專業人才培養方案和教學工作計劃，組織制定理論學期教學執行計劃；制定開課任務，組織各系部制定開課任務書；完成教師、學生理論學期課表編排；完成相關教學管理制度的制定。 | 理工科碩士；熟練掌握office辦公軟件（EXCEL要非常熟練），具有較強的邏輯思維能力、數據分析能力。具有較強的溝通協調能力。 | 1 | 教務部 | 面議 |
| 數學教師 | 承擔數學課程教學；完成學院交予的其他教研工作 | 數學相關專業，碩士以上學位 | 1-2人 | 基礎教學院 | 面議 |
| 思政教師 | 承擔思政課程教學；完成學院交予的其他教研任務 | 思政類專業，碩士以上學位 | 2人 | 基礎教學院 | 面議 |
| 質保專員 |
1、建設和維護學院教育質量監控與評建工作網站，編輯出版《教學督導與評建工作簡報》。 2、負責本科教學質量分析年度報告的撰寫。 3、參與專業評估、專業認證等各類專項評估活動 |
1、高等教育學、教育技術學、比較教育學等相關專業背景，全日制碩士研究生及以上學歷學位，熟悉高等教育改革發展情況。 2、工作嚴謹、敬業，服務意識強；具備良好的溝通和交流能力，善于團隊合作。 |
1 | 質保部 | 面議 |
| 計算機專業專任教師 | 承擔各類計算機課程教學；完成學院交予的其他教研任務。 | 碩士以上學位，計算機類專業畢業 | 30 | 計算機學院 | 面議 |
| 學生事務主管 | 負責學生日常教育工作、《學生工作簡報》編輯工作，學生工作材料撰寫與上報等工作；確保分管學生工作的及時有效完成；確保學工部各項日常工作的順利開展。 | 碩士以上學位，專業不限，能熟練使用office辦公軟件，有一定的文字處理能力。 | 2 | 學工部 | 面議 |
| 校辦文員 |
1、負責學校年鑒、大事記等文檔撰寫 2、完成部門交付的其他日常事務 |
要求碩士以上學歷，中共黨員，有較強的文字處理能力，中文、文秘類專業尤佳。 | 1 | 校長辦公室 | 面議 |
| 人事專員 |
1、負責人事檔案管理 2、負責人事福利管理 3、完成部門負責人交予的其他工作 |
本科以上學歷，人力資源管理或相關專業，有人力資源工作經驗尤佳，具備良好的溝通協調能力和形象氣質。 | 1 | 人力資源部 | 面議 |
| 招生區域主任 |
1、能夠獨立完成到各地教育行政部門、高中拜訪及關系維護工作； 2、擬定公關活動的實施方案，統籌人員，配備物質，對招生外聯工作展開全程的跟進和全面協調； 3、掌握自媒體、網絡媒體宣傳方式，有一定的文字功底，能獨立撰寫稿件，會使用平面設計類軟件，擅長數據統計工作。 |
（1）普通話流利，會粵語、潮汕話、客家話優先考慮； （2）碩士及以上學歷，熟練應用辦公軟件，有駕照者優先考慮； （3）有工作熱情，具有團隊合作精神、吃苦耐勞精神、創新精神； （4）溝通能力強，有親和力，責任感強，性格開朗。 |
1 | 招生就業辦公室 | 面議 |
| 職業生涯發展研究專員 |
1、負責院內、外學生招聘活動，組織就業供需見面會和雙向選擇活動，就業市場拓展、校企就業合作； 2、擬定公關活動的實施方案，統籌人員，配備物質，對就業外聯工作展開全程的跟進和全面協調； 3、導入更多更好的企業參與畢業生招聘，做好畢業生就業服務及就業推薦的組織工作，提高畢業生的就業質量，擴大學院品牌影響力； 4、總結活動，完成報告，進行各類數據分析； 5、對學生進行職業生涯規劃指導。 |
（1）普通話流利，會粵語、潮汕話、客家話優先考慮； （2）碩士及以上學歷，熟練應用辦公軟件，有駕照者優先考慮； （3）工作有熱情，善于與人交往，有責任感，有團隊合作精神； （4）有一定的文字功底。 |
1 | 招生就業辦公室 | 面議 |
| 后勤事務主管 |
1、負責學院房租、水電費數據核算； 2、撰寫后勤管理有關管理文件、報告； 3、完成部門領導交付的其他后勤管理工作。 |
1、本科以上學歷，碩士優先，專業、經驗不限； 2、具備良好的文字撰寫能力和EXCEL數據處理能力。 |
1 | 面議 |
| 崗位名稱 | 崗位職責 | 崗位要求 |
| 計算機科學與技術學院專任教師 | 能承擔計算機各專業教學授課任務并開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學位，計算機類專業方向 |
| 信息管理與工程學院專任教師 | 能承擔信息管理與工程學院各專業的教學授課任務并開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學位，物流管理、電子商務、計算機技術、信息管理與系統、大數據等專業方向 |
| 數字媒體與設計學院專任教師 | 能承擔數字媒體技術、環境藝術設計等專業的教學授課任務并開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學位；數字媒體技術、動畫、影視、教育技術、環境設計等相關專業方向 |
| 外國語學院專任教師 | 能承擔大學公共英語、商務英語、商務日語相關課程教學授課任務并開展相關學術研究工作。 | 碩士以上學歷，英語、日語專業方向；有英語教學工作經驗尤佳 |
| 基礎教學院專任教師 | 承擔數學、思政、體育課程教學；完成學院交予的其他教研工作 | 碩士以上學位；數學、思政、體育相關專業 |
| 商管學院專任教師 | 承擔商管學院各類課程教學；完成學院交予的其他教研任務 | 碩士以上學位；財會、金融、市場營銷、工商管理專業方向，博士優先 |
| 國際教育學院專任教師 | 可以全英文講授計算機類、財務類、物流管理類、法學類課程，舉辦良好的溝通協作能力 | 碩士以上學歷，電子商務、計算機技術、財務管理、物流管理、法學等相關專業方向，有教學工作經驗或海外留學經驗優先 |
| 思沃創新學院專任教師 | 為思沃學院家業長青班授課，并在課余時間輔導學生進行創新創業工作。 | 博士以上學歷（在讀博士亦可），商務管理專業方向 |
| 輔導員（素質教師） | 負責學生管理、思想政治教育、心理健康教育等學生相關工作。 | 中共黨員，碩士及以上學歷，專業不限。形象氣質佳，溝通表達能力強，能吃苦耐勞，具備良好的抗壓能力。在學校擔任過學生干部者優先考慮，相關科研能力和寫作能力突出者優先考慮。 |
| 行政教輔人員 | 完成學院各行政教輔部門相應管理工作，要求具備良好的溝通協作能力和抗壓能力。 | 原則上要求具有碩士以上學歷，優秀者可以放寬到本科，中文、人力資源管理、新聞傳播、教育學、計算機技術、圖書管理等相關專業 |
（一）基本條件：遵紀守法，具備良好的思想政治素質，無違法、違紀行為。熱愛教育事業，恪守學術規范，遵守學校的規章制度。愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽，身心健康。
（二）學歷要求：引進教師原則上應具備碩士以上學歷，同時初始學歷應為普通高等學院全日制本科畢業，并獲得學士學位；碩士及以上學位的專業應和第一學歷的專業相同或相近。聘用其他系列人員原則上應具有碩士研究生以上學歷。
（三）教學科研能力：學術思想活躍，富有創新精神，具有國際化學術視野，能從事教學科研一線工作，勝任應聘專業課程講授及科研任務。
（四）有高校教學經驗、具有高校教師資格和國家重點大學畢業或海外留學背景者優先考慮。
（五）歡迎自主擇業干部、65歲以下具有高級職稱的退休教師加盟。
四、薪酬待遇
（一）全校教職工采用合同制，薪酬待遇按學院薪酬標準執行。特殊優秀人才可一事一議。
（二）學院實行績效工資管理，在完成基本工作量的基礎上如果有超課時，超課時部分單獨計算薪酬。
（三）符合條件的引進人才可根據學院高層次人才引進辦法規定提供8-16萬元購房補貼，2-10萬元科研啟動經費，協助申請佛山市高層次人才工資外津貼、住房補貼及工資退稅（工資外津貼1000-3000元/月，住房補貼1000-3000元/月），協助辦理入戶佛山及子女入學等。提供豐富培訓及科研項目經費申請機會，每年有計劃的選派教師參加國內外訪問學者項目。
（四）按國家相關規定提供社會保險、住房公積金等福利待遇，另提供企業年金計劃，額外購買人身意外險、交通工具險等補充福利待遇。
（五）學院可提供外市人員校內住房或部分住房補貼，博士或副高以上職稱可享受住房補貼。
五、應聘流程
1、網上報名：
應聘者按照公布的招聘職位報名，并按各招聘職位規定要求發送個人簡歷（包含本人身份證、學位證、畢業證復印件及簡歷）到電子郵箱：guangdonghr@nuit.edu.cn，郵件以"姓名+應聘崗位"為主題。
2、資料審核、通過者將電話聯系進入面試。
3、面試通過者簽訂勞動合同。
聯系人：彭老師（電話：0757-86684517）
學院網址：http://www.nuit.edu.cn
學院地址：廣東省佛山市南海區獅山大學城廣東東軟學院
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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