廈門工學院是2009年經國家教育部批準設立的民辦本科高校,2019年通過教育部本科教學工作合格評估。學校坐落于著名的海上花園城市——福建省廈門市,人文郁郁,特色鮮明,環境優美,氣候宜人,交通便捷。
近年來,學校注重內涵發展,確立高質量育人、高階教學、頂尖私立大學治理三大改革提升方略綜合條件日益完善,教育質量持續提升,科研實力不斷增強,申碩培育穩步推進,辦學特色越發鮮明,廣受社會好評與考生青睞。
為滿足學校高質量發展需要,現誠聘優秀碩士教師加盟學校,安居樂業,攜手努力,用理想的教育實現教育的理想。
一、招聘條件
1.遵守黨和國家政策,遵紀守法,無不良記錄。
2.認同學校愿景、使命和價值觀,全身心投入教育。
3.身心健康,具備良好的職業素養和適崗能力。
4.溝通表達能力、團隊協作能力、事業心和責任感強。
5.以生為本,積極踐行“教育以育人為本”的理念。
6.育人有方,教學得法,課堂效果好,實踐技能強。
7.融通運用,擁有扎實的學術基礎和獨立科研能力。
8.碩士中級及以上職稱,年齡不超過45周歲,具有3年及以上高校教學經驗。綜合素質優秀(名校背景,或成果豐富,或履歷卓越等)可放寬職稱和教學經驗年限要求,特別優秀應屆碩士亦可報名。
9.碩士高級職稱和博士(不論職稱)人才,具體詳閱廈門工學院高層次人才招聘啟事(點擊跳轉)。
10.具有高校、科研院所、企業行業、部隊等工作經驗的,具有臺港澳、海外留學或訪學教育背景的,均優先考慮。
二、招聘崗位
1.機械電氣與信息工程學院
專業/崗位 | 需求 | 教職類型 | 專業教育背景及履職要求 |
電氣工程及其自動化專業教師 | 2 | 教學型 |
1.電氣工程及其自動化相關專業。 2.能承擔電力系統分析、電力系統繼電保護、供電工程、發電廠電氣部分、運動控制系統等課程的教學及科研任務。 |
通信工程專業教師 | 2 | 教學型 |
1.通信工程相關專業。 2.能承擔無線導航技術、衛星通信技術、移動邊緣計算技術、信息安全技術等課程的教學及科研任務。 |
電子信息工程專業教師 | 2 | 教學型 |
1.電子信息工程相關專業。 2.能承擔專業核心課程的教學及科研任務。 |
智能制造工程專業教師 | 2 | 教學型 |
1.智能制造、人工智能、物聯網、大數據、數字孿生、機器人、控制技術、狀態監測與診斷、深度學習等研究方向。 2.能承擔數字孿生技術與工程實踐、智能生產計劃管理(MES/ERP)、智能裝備故障檢測與診斷、智能生產系統與CPS建模課程的教學及科研任務。 |
2.人工智能學院
專業/崗位 | 需求 | 教職類型 | 專業教育背景及履職要求 |
人工智能專業教師 | 2 | 教學型 |
1.人工智能或計算機相關專業。 2.能承擔機器學習、計算機視覺、自然語言處理、智能機器人等課程的教學及科研任務。 |
智能科學與技術專業教師 | 2 | 教學型 |
1.智能科學與技術、計算機類相關專業。 2.能承擔深度學習、自然語言處理、文本挖掘語音識別等課程的教學及科研任務。 |
物聯網工程專業教師 | 2 | 教學型 |
1.物聯網工程、計算機類相關專業。 2.能承擔嵌入式系統設計、物聯網組網技術、物聯網中間件技術、大數據、云計算等課程的教學及科研任務。 |
軟件工程專業教師 | 2 | 教學型 |
1.軟件工程、計算機相關專業。 2.能夠承擔計算機網絡、網絡信息安全、云原生應用開發、移動應用開發(基于鴻蒙系統)、系統分析與設計、數據挖掘等課程的教學及科研任務。 |
數據科學與大數據技術專業教師 | 2 | 教學型 |
1.數據科學與大數據技術、計算機類相關專業。 2.能承擔大數據技術與應用、云計算、分布式計算、WEB框架、移動應用開發等課程的教學及科研任務。 |
三、薪酬待遇(含單位五險一金)
1.講師16萬元/年起,應屆碩士12.8萬元/年起。綜合素質優秀(名校背景,或成果豐富,或履歷卓越等),在標準薪酬的基礎上,給予1.1-1.3倍薪酬。碩士高級職稱和博士(不論職稱)人才,按高層次人才引進,具體詳閱廈門工學院高層次人才招聘啟事(點擊跳轉)。
2.薪酬按13個月發放;試用期和寒暑假薪酬100%發放。
3.教學和科研成果等,在薪酬外均另計獎勵,多勞多得。
4.經崗位技能認定,在薪酬外套發相應崗位技能工資,最高可套發年薪10%的崗位技能工資。
5.在廈無房者,可申請校內精裝修人才公寓。
6.其他福利:可落戶廈門,享受廈門工學院附屬學校子女教育優惠政策、校齡工資、健康體檢、工會旅游、防暑降溫費、過節費、特情慰問金、結婚禮金、生日禮金、生育禮金等。
四、省市引才政策(索引:https://xmrczj.xmdjej.gov.cn/zcsy.html)
符合廈門市引進人才生活補貼政策(碩士5萬元,年齡≤35周歲)以及省市其他引才政策,學校協助和指導申報。
五、應聘報名
1.簡歷投遞。將應聘材料壓縮,以“姓名-應聘崗位名稱-高層次人才/優秀碩士教師-畢業院校-畢業專業-畢業學歷”命名文件,發送至招聘郵箱hr@xit.edu.cn。
應聘材料目錄(包括,不限于):
(1)姓名-《廈門工學院應聘報名表(教學崗位)》(可點擊下載);
(2)身份證(非中國大陸地區居民可提供護照等身份證件);
(3)專業技術職務證書或職業(執業)資格證書;
(4)本科起所有學歷學位證書(留學歸國人員需提供教育部出具的學歷認證文件)及學信網《教育部學歷電子注冊備案表》;
(5)近五年教學科研成果清單和代表作;
(6)榮譽證書以及其他可以佐證符合應聘條件的資料。
以上材料按序歸整為一個文件,應聘人員對提交材料的真實性負責。凡個人填報信息不實,不符合招聘崗位要求的,一經核實,即取消考核或聘用資格。
2.面試考核。根據崗位報名情況,學校不定期組織面試,分為初試(線上或線下)、復試(線下現場)。具體考核安排,另行通知。
3.準入查詢和背景調查。人力資源處審核人員各類證件、報名表、工作實績、科研成果等原件和復印件的真實性;背調人員履職情況;查詢教師準入情況、個人信用、無犯罪記錄等情況;測評個人職業發展傾向情況。
4.報名截止時間。2025年7月1日,招滿即止。
六、聯系信息
1.咨詢時間:08:30-11:40;14:30-17:00(周末及節假日除外)
2.通信地址:福建省廈門市集美區孫坂南路1251號廈門工學院人力資源處
3.學校人力資源處官網:www.xit.edu.cn/rsc
4.電話與郵箱:
0592-6667522/ hr@xit.edu.cn,胡老師、池老師
原文出處:
https://www.xit.edu.cn/rsc/ShowArticle.asp?ArticleID=25861
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)
中國-博士人才網發布
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