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中國科學院文獻情報中心人力資源處2020年5月招聘1名繼續教育與干部、人才管理主管啟事

時間:2020-05-29來源:中國博士人才網 作者:佚名

根據工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,中國科學院文獻情報中心現面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘部門

人力資源處

制定中心人力資源發展規劃、年度計劃以及相關管理制度的制定、實施、檢查、評價工作;組織協調院中心、地區中心在人事管理、人才隊伍建設等方面的制度與政策落實工作,牽頭組織調研分析,提出建議意見;負責研究所文獻情報崗位任職能力認證工作;落實國家、院有關收入分配改革政策,組織院中心職工工資福利待遇的發放管理與統計分析,提出薪酬分配建議;負責繼續教育與崗位培訓計劃制定及實施的組織協調工作,落實院繼續教育政策與全員能力提升計劃;組織協調研究生教育及博士后管理工作;完成領導交辦的其他任務。

二、招聘崗位

繼續教育與干部、人才管理主管:1

(一)崗位職責:

1.負責繼續教育與崗位培訓的計劃制定、組織實施、總結評價以及相關問題研究,提出改進工作的建議;

2.承擔干部管理工作,包括中層干部的考察、培養以及協助院做好院管干部的考核、評議、報告個人有關事項、掛職、輪崗交流、出國報備與審查等工作;

3.承擔人才管理工作,組織院中心與地區中心,落實國家、院、中心人才項目申報、實施,同時負責博士后日常管理工作;

4.負責人事統計,協助做好年度考核工作;

5.參與人力資源規劃、崗位設置、管理制度、年度計劃的制定以及相關調研分析工作,提出意見和建議;

6.完成領導交辦的其他工作。

(二)任職條件:

1.應聘者應具有北京市常住戶口,或符合國家或中國科學院引進人才就業落戶的相關政策條件;

2.碩士研究生及以上學歷,管理類相關專業或具有理工科專業背景,人事管理工作經驗豐富、業績突出者可適當放寬專業限制;

3.具有中級專業技術職務、七級職員或企業相當的崗位任職經歷,2年以上人事管理工作經歷;

4.中共黨員,具有較好的政治素質和品德修養,工作認真細致;

5.熱愛人力資源管理工作,善于學習,具有開拓進取精神,具有較高的責任感與服務意識;

6.具有良好的交流理解、組織實施以及文字寫作能力;

7.具有良好的計算機技術基礎及常用辦公軟件應用操作能力。

三、招聘程序

1.報名方式:應聘者填寫附件1社會招聘應聘報名登記表,隨個人簡歷(請將戶口本首頁、個人戶口頁的照片或掃描文件附在簡歷文件中)一起郵件發送至郵箱zhaopin@mail.las.ac.cn,郵件命名方式為姓名+應聘崗位 報名截止時間:2020617上午900

2.初選

3.面試

4.應聘答辯;

5.政審、體檢;

6.公示及聘用。

招聘程序具體安排及人選另行通知。

四、聘后管理及待遇

我中心此次為崗位招聘。招聘遴選出的擬聘人員被聘用后將納入事業單位編制管理,享受國家、中國科學院和我中心規定的有關薪酬福利待遇。

五、聯系方式

聯系人:呂老師

聯系方式:010-82626687

電子信箱:zhaopin@mail.las.ac.cn

中國科學院文獻情報中心

2020527

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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