東海實驗室簡介
東海實驗室(智慧海洋浙江省實驗室)是由舟山市政府聯(lián)合浙江大學、自然資源部第二海洋研究所共同建設的新型研發(fā)機構。實驗室聚焦國家重大戰(zhàn)略和世界前沿技術攻關，錨定“感知東海、透明東海”目標任務，聚焦海洋預報預警、重大基地與設施的防護與運維等重大需求，形成了以海洋環(huán)境感知為主攻領域、海洋動力系統(tǒng)和海洋綠色資源協(xié)同攻關的科研布局，構建起以重大專項為牽引的科研組織范式和科研成果轉化機制,力爭取得更多原創(chuàng)性突破,成為海洋智能感知裝備與技術領域國家重要戰(zhàn)略科技力量。
東海實驗室云音感知技術研究所簡介
2023年底，東海實驗室與孫斌勇院士工作站聯(lián)合成立東海實驗室云音感知技術研究所，整合雙方資源優(yōu)勢，通過創(chuàng)新合作機制體制、深化合作層次，提升產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新水平，推動創(chuàng)新資源服務地方產(chǎn)業(yè)技術升級和經(jīng)濟社會發(fā)展。
云音感知技術來源于孫斌勇院士工作站，其在聲音領域研究多年，在數(shù)學原理上改進了傳統(tǒng)的傅里葉分析、小波分析、機器學習等信號分析工具，首次引入聲音密度概念，并成功實現(xiàn)了次聲到超聲全頻段聲音的精確量化刻畫，建立能量、密度曲線與設備健康之間的對應關系，開創(chuàng)了工業(yè)聲音定量分析的全新方法。研究所將開展高端裝備、智能制造、航空航天、鋼鐵、石化、生物醫(yī)藥等領域科技合作，推進云音感知技術的創(chuàng)新和發(fā)展，提供更加優(yōu)質和高效的聲音解決方案。
人才類別及待遇（請點擊鏈接查看詳情）
薪酬待遇及人才支持政策（請點擊鏈接查看詳情）
應聘程序
1.提交簡歷。申請人提供以下文件至東海實驗室郵箱，郵件標題及應聘材料請注明：應聘方向+應聘崗位+姓名 （如：機械機電方向+專職崗位研究員+張XX ）：
個人簡歷（包括個人基本信息、聯(lián)系方式；自本科起連續(xù)的教育、工作經(jīng)歷；取得的代表性成果如論文、項目、獎勵、專利等）
請掃描下方二維碼下載填寫《東海實驗室科研人員申請表》，將表格及應聘職位所需的有關證件、證明材料打包后一并發(fā)送。
2.資格審查。對申請人簡歷等相關信息進行資格審查。
3.邀請面試。通過資格審查的候選人，將受邀參加面試，并根據(jù)個人情況確定崗位類別。
4.錄用入職。對通過面試的候選人，按程序發(fā)布錄用通知。
5.聯(lián)系人：肖老師0571-83896681，hr@yunyin-tec.com。
請掃碼獲取申請表（請點擊鏈接查看詳情）
實驗室承諾對應聘者的所有信息嚴格保密
應聘者須對提供的全部材料的真實性負責
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
http://donghailab.com/blog-details_n1.html?pid=850
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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