“干旱區生態安全與可持續發展全國重點實驗室”（擬建）（以下簡稱實驗室）由中國科學院新疆生態與地理研究所（以下簡稱新疆生地所）牽頭，聯合中國科學院西北生態環境資源研究院（以下簡稱西北研究院），在原“荒漠與綠洲生態國家重點實驗室”的基礎上，融合新疆生地所生物地理與生物資源和西北研究院的內陸河流域生態水文、沙漠與沙漠化等三個中科院重點實驗室及兩單位干旱區研究相關優勢力量重組形成。實驗室面向我國西北干旱區水資源匱乏、生態環境極其脆弱條件下生態安全保障的重大需求，聚焦干旱區生態安全格局與過程變化，科學制定水調配方案，突破低水耗技術，科技支撐干旱區生態安全，服務西北干旱區可持續發展，充分發揮“一帶一路”核心區作用，輻射中亞。旨在全面建成支撐我國西北干旱區生態安全、水安全與可持續發展方面不可替代的實驗室。
為加快實驗室建設步伐，建設高水平人才隊伍，現面向全球公開招聘領軍人才（含實驗室副主任）、青年學術技術骨干，熱忱歡迎海內外專家學者應聘。
一、實驗室需求的重點研究方向
包括但不限于：
1.干旱區水循環與水資源安全
2.干旱區荒漠化過程與生態屏障建設
3.干旱區人地關系與可持續發展
二、招聘崗位與條件
1.領軍人才（含實驗室副主任）
（1）在相關領域具有長期和較為豐富的研究經歷、公認較高的學術水平和學術影響力，具備戰略眼光和國際視野，相關成果獲得同行認可；海外引進人才一般要求有海外知名科研機構、高校或大型企業研發機構等副教授及以上或相當學術資歷，國內引進人才要求具有一流高校或國家級科研院所教授或相當資歷；年齡一般不超過50周歲，特別優秀者年齡可適當放寬。
（2）競聘實驗室副主任的還需具備較強的科研組織能力和團隊管理能力，具有主持和管理重大科研項目的經驗，能夠發揮學術引領作用，年齡一般不超過45周歲的院外優秀拔尖人才。
（3）聘用后能全職到崗工作。
2.青年學術技術骨干
（1）取得同行認可的基礎研究或技術研發等成果，具有成為該領域學術帶頭人或領軍人才的發展潛力。具備優良的科技創新潛質、良好的科研組織能力和團隊協作能力。
（2）一般應具有在知名科研機構、高校或大型企業研發機構等不少于3年（含）的科研工作經歷，或具有擔任副教授或相當崗位的任職經歷；在海外取得博士學位且業績特別突出的，可適當放寬工作年限要求。
（3）年齡一般不超過40周歲，特別優秀的年齡可適當放寬。
（4）聘用后能全職到崗工作。
三、崗位待遇
實驗室將按照“一事一議”的原則，為高層次人才提供良好的科研條件保障和生活待遇，做好各項支持。
1.聘用形式及崗位：事業編制，高級及以上專業技術崗位；
2.科研啟動經費：為領軍人才提供科研啟動經費300萬元以上。青年學術技術骨干科研啟動經費200萬元以上；支持申報國家、中科院及地方各類人才計劃和科研項目；
3.薪酬保障：實行協議薪酬，一事一議。領軍人才額度不低于100萬元/年，青年學術技術骨干額度不低于60萬元/年；
4.安居保障：研究所提供拎包入住住房；
5.團隊建設：可根據研究方向組建研究團隊；給予研究生招生指標支持；
6.其他保障：協助辦理子女入學，協助解決配偶工作；協助外籍人士辦理工作許可、入境簽證及居住許可；提供優質的年度醫療保健和年度健康體檢等。
具體待遇可咨詢相關單位聯系人。
四、應聘方式
1.應聘材料
應聘者通過電子郵件報名，提交以下材料：
（1）應聘申請表（見附件）；
（2）個人簡歷；
（3）兩份同行專家推薦信；
（4）其它證明材料（包括代表作首頁、學歷學位證、重要獲獎證書及其它成果證明材料等，集成一個PDF文件）
2.截止時間
此招聘啟事長期有效。初審通過后，答辯時間另行通知。
3.聯系方式（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 ）
（1）中國科學院新疆生態與地理研究所
通訊地址：新疆烏魯木齊市新市區北京南路818號
聯系部門：人事處
聯系人：劉老師
聯系電話：0991-7885319
電子郵箱：liuxiang@ms.xjb.ac.cn
（2）中國科學院西北生態環境資源研究院
通訊地址：甘肅省蘭州市東崗西路320號
聯系部門：人力資源處
聯系人：王老師
聯系電話：0931-4967558
電子郵箱：wangjd@lzb.ac.cn
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原文出處：
http://www.egi.cas.cn/tzgg2020/rczp_163368/202212/t20221221_6587187.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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