浙江大學工程師學院衢州分院、浙江大學衢州研究院（簡稱浙大衢州“兩院”）由浙江大學與衢州市人民政府共同發起籌建，于2018年12月28日正式揭牌成立，由中國工程院院士、浙江大學教授任其龍擔任院長。2020年獲批認定為浙江省新型研發機構，2022年獲批建設浙江省高端化學品技術創新中心，獲批高端醫用聚合物材料浙江省工程研究中心。

截至2022年11月，浙大衢州“兩院”共有教職工211人，其中科研與技術人員144人，包括中國工程院院士1人，國家級人才計劃入選者7人，國家級青年人才計劃入選者14人；含教授29人，“百人計劃”研究員8人，副教授13人，專家1人，特聘研究員23人，特聘副研究員37人，博士后4人。現已招錄海內外具有博士學位研究人員144人，2019-2022年共招收碩士研究生133人。

浙大衢州“兩院”始終秉承“學科-人才-產業”一體化發展理念，緊密對接國家重大發展戰略，主動服務地方產業需求，聚焦化工、材料、新能源、生物醫藥、資源環境、分子智造工程、生物基化學品等與衢州主導產業相關的研究領域，設立電子化學品研究所、專用化學品研究所、特種聚合物研究所、新能源材料研究所、生物醫藥研究所、工業生態研究所、分子智造工程研究所、生物基化學品研究所等八個研究所，并建有分析測試中心和中試實驗實訓基地，形成了“8+1+1”全鏈條科研布局。

浙大衢州“兩院”對接衢州產業，開展技術攻關，促進企業轉型升級，積極探索集科學研究、成果轉化和人才培養于一體的極具特色的校地合作新模式，力爭建設成為全國領先的產、教、研融合發展的創新創業平臺，國際一流的集教學科研于一體的化工材料研究中心！

竭誠歡迎海內外化工、材料、新能源、生物醫藥、資源環境、分子智造工程、生物基化學品等領域優秀研究人員加盟浙大衢州“兩院”，共創輝煌！

一、招聘崗位

二、薪資待遇

1、科研人員、高級實驗師

科研支持經費：150-200萬

年薪：20-50萬

安家補助、購房補貼：衢州市域外引進的博士研究生學歷人才，在衢州市區內購買首套住房，可享受160萬元安家補助、購房補貼。

子女教育：按照衢州市有關政策安排就讀學校（幼兒園）

兼聘：可申請浙江大學兼任教師

2、實驗員

提供具有競爭力的年薪，年薪由崗位基本工資、績效工資兩部分組成。

安家補助、購房補貼：衢州市域外引進的碩士研究生學歷人才，在衢州市區內購買首套住房，可享受60萬元安家補助、購房補貼。

3、員工福利

五險一金、租房補貼、人才公寓、定期體檢、節日福利等

三、招聘流程

1.簡歷投遞及材料提交

符合上述崗位申請條件的應聘者將以下材料打包以“姓名+崗位 ”命名，發送至郵箱：zjuqz@zju.edu.cn。 

（1）詳細個人簡歷，簡歷內容應包括自大學開始至申請時間不間斷的學習、工作經歷，發表的論文、著作、專利、獲獎、負責的科研項目等及其他方面取得的成就清單；

（2）學歷學位證書、在讀證明或現任職證明的掃描文件；

（3）500字左右的個人簡介。

2.資格審查

根據崗位要求進行資格審查，確定參加面試人員名單。

3.面試

由研究院人力資源委員會對應聘人員進行面試，面試結果將于面試后1-2周內以郵件形式告知。

4.體檢、錄用報到

面試通過者按要求進行體檢；對于體檢不合格者，研究院不予以錄用。根據研究院安排，按期辦理入職報到手續，如有特殊原因無法如期報到者應及時告知，否則逾期將不再保留崗位錄用資格。

應聘人員提供的應聘材料須真實、有效，凡弄虛作假者，一經查實，取消錄用資格。

聯系人：汪老師

郵  箱：zjuqz@zju.edu.cn

電  話：0570-8015265

四、招聘崗位詳情

1.電子化學品研究所

電子化學品研究所立足衢州市電子化學品產業基礎和優勢，致力于研發高純、精密、尖端的電子化學品先進制備工藝，突破我國高端電子化學品行業發展的“卡脖子”關鍵技術，為集成電路、新能源等產業提供自主可控的先進制程化學品、封裝化學品及功能材料，助力衢州市相關企業和區域經濟的高質量發展。

學科方向1（3人）：

化學工程與工藝、分析化學、材料化學、應用化學等相關學科，有如下方向的工作或研究經歷：

（1）電子特氣合成與分離提純技術；

（2）濕電子化學品微痕量雜質控制與檢測；

（3）電子級有機溶劑純化關鍵技術與材料；

（4）超臨界流體技術與半導體濕法清洗制程。

學科方向2（2人）：

化學工程與工藝、材料化學、物理等相關學科，有如下方向的工作或研究經歷：

（1）等離子體技術及納米粉體材料制備應用；

（2）基于離子液體介質開發功能性濕電子化學品；

（3）氣體變壓吸附分離工藝模擬與優化；

（4）其它化工分離技術（如精餾、萃取、模擬移動床色譜等）。

學科方向3（2人）：

化學工程與工藝、材料化學等相關學科，有如下方向的工作或研究經歷：

（1）多功能膜材料的開發制備與應用；

（2）多孔材料（MOF、COF、分子篩、碳材料等）設計制備與應用。

崗位職責：

1.承擔實驗室日常管理與儀器維護運行工作；

2.從事電子化學品合成、分離提純及品質控制關鍵技術研發；

3.協助指導本課題組博士和碩士研究生的科研工作。

任職要求：

1.具有博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.取得創新性研究成果或較豐富的工程設計經驗；

3.良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神；

4.全職在衢州工作，年齡一般不超過45周歲。

2.專用化學品研究所

專用化學品研究所致力于研發包括高效水處理劑、新型綠色表面活性劑、高端膠粘劑、環保型塑料助劑、有機功能材料在內的含氟、硫、氮精細化學品、有機硅新材料等專用化學品，目標攻克一批影響產業發展的關鍵核心技術，提升衢州特色專用化學品的市場競爭優勢。

學科方向1（6人）：

催化與催化劑工程：

根據目標化學過程高通量篩選催化活性中心，適用于專用化學品的新型催化劑設計及相應的反應器開發；從事工業催化劑的開發與應用，催化過程建模計算，催化機理、計算理論與方法開發等研究方向。

學科方向2（6人）：

化學工程與工藝：

獨立承擔先進反應器設計、反應器技術開發、過程模擬與優化、化工清潔生產技術開發、化工分離、化工過程自動化、化工數據處理、熱力學研究、動力學研究、工程數據處理與機器學習等方向的課題研究工作，有過程模擬、量化計算或CFD計算研究經驗者優先。

學科方向3（4人）：

有機合成：

獨立承擔目標化合物的合成路線設計與工藝優化；高通量篩選反應工藝條件；精細有機合成中試研究、工程放大；有豐富的合成經歷者優先。

崗位職責：

1.協助合作教授指導本課題組博士和碩士研究生的科研工作；

2.科研成果具有落地可能性。

任職要求：

1.具有化學、化工、材料、控制等相關學科博士學位；

2.以第一作者身份在同行公認的國際學術期刊上發表過較高水平的研究論文或有相關的科研經歷；

3.有較強的文字表達能力、英語讀寫能力；

4.具有化工相關工作背景，取得顯著科研成果者優先；

5.全職在衢州工作，年齡一般不超過45周歲。

3.特種聚合物研究所

特種聚合物研究所致力于研發高性能、高附加值的特種聚合物材料，結合衢州市產業基礎，開展特種聚合物規模化制備工藝、裝備與控制的工程化開發和落地轉化，目標攻克特種聚合物新產品開發與加工改性等一系列關鍵技術，實現國內聚合物產業的高端化發展。

學科方向1（5人）：

聚合物產品工程：

高端聚合物材料合成與加工

學科方向2（5人）：

功能聚合物材料：

功能聚合物復合材料與涂層材料、特種聚合物樹脂材料（膜材料、電池材料等）、氟硅高分子材料的設計合成與工程化應用

學科方向3（5人）：

高端聚合物的合成、規模化制備與改性

崗位職責：

1.承擔科研、研究生指導與實驗室管理工作；

2.從事高水平科學研究，開展應用基礎研究或關鍵技術攻關，提高自身學術影響力，成為本領域有一定影響力的青年學者與行業拔尖人才。

任職要求：

1.具有博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.取得創新性的研究成果；

3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神；

4.全職在衢州工作，年齡一般不超過35周歲。

4.新能源材料研究所

新能源材料研究所致力于研發熔鹽儲熱、飛輪、壓縮空氣儲能等各類新型儲能技術，高比能長壽命的鋰離子電池、鋰硫電池、固態電池、新型離子電池等電化學儲能體系，推進衢州市新能源產業向多元化、高端化發展。解決近產業端的關鍵科學和工程問題，領航全球新能源存儲領域的理論突破和產品開發，助力國家新能源系統蓬勃發展。

學科方向（20人）：

儲能工程

崗位職責：

1.承擔科研工作，協助指導研究生；

2.負責儲能器件，包括熔鹽儲熱、飛輪儲能、壓縮空氣儲能、鋰離子電池三元正極、磷酸鐵鋰正極、硅負極、鋰金屬負極、鋰硫電池、固態電池等的材料制備和工藝設計；太陽能電池相關材料研發；負責實驗室產品中試放大生產；負責儲能器件的中試車間運營；

3.開展應用基礎研究或關鍵技術攻關，提高自身學術影響力，成為本領域有一定影響力的青年學者。

任職要求：

1.具有博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.取得創新性的研究成果或具備豐富的產業化經驗；

3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神；

4.全職在衢州工作，年齡一般不超過45周歲。

5.生物醫藥研究所

生物醫藥研究所面向生命健康重大需求，致力于生物醫藥先進制造技術創新和高端人才培養，重點開展綠色制藥、新藥創制和現代制劑技術的研發，目標解決高價值藥物制造過程中的技術難題，形成生物醫藥產業發展的技術高地，推動衢州市生物醫藥產業實現跨越式發展。

學科方向（11人）：

合成生物學、生物催化、生物制藥、藥學、藥物制劑、制劑工程、結晶工程、天然藥物分離、生物分離、有機合成、流動化學等

崗位職責：

1.承擔科研工作，協助指導研究生；

2.在生物醫藥研發與生產、藥物制劑、化工分離、化工設計、產品檢測等領域，從事高水平科學研究，開展應用基礎研究或關鍵技術攻關，提高自身學術影響力，成為本領域有一定影響力的青年學者。

任職要求：

1.具有博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.取得創新性的研究成果；

3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神；

4.全職在衢州工作，年齡一般不超過45周歲。

6.工業生態研究所

工業生態研究所致力于運用化工思維實現化工過程污染物減排，解決工業生產中資源回收和利用難題，推進低碳技術裝備和清潔能源技術應用，促進碳捕集與碳資源化利用，積極服務重點行業和重要領域綠色化改造，優化化工產業發展路徑，推進生態文明教育及基地建設，深度服務社會經濟發展。

學科方向1（5-8人）：

1.廢水高級氧化及近零排放技術研究

2.高含鹽廢水的生物處理及資源化利用研究

3.有機固廢高溫氣化熔融及高值化利用研究

學科方向2（5-8人）：

1.環境與能源催化材料研究

2.資源循環和濕法冶金

學科方向3（5-8人）：

1.化工過程模擬及人工智能

2.碳足跡和生命周期評估

崗位職責：

1.承擔科研工作、實驗室日常管理與儀器維護運行工作、協助指導研究生；

2.從事高水平科學研究，開展原創性理論與實踐問題研究或關鍵技術攻關，提高自身學術影響力，力爭成為本領域有一定影響力的青年學者。

3.熟悉和掌握相關研究領域發展脈絡，在本研究領域開展原創性、重大理論與實踐問題研究和關鍵技術攻關，領導本方向研究團隊建設，積極爭取并主持國家重大科研項目研究，力爭取得重大標志性成果。

任職要求：

1.具有博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和團隊合作精神；

3.在同行中具有很強的影響力，具有較強的團隊精神和相應的組織、管理能力 ；

4.以第一作者身份在同行公認的國際學術期刊上發表過較高水平的研究論文或有相關的科研經歷；

5.全職在衢州工作，年齡一般不超過40周歲。

7.分子智造工程研究所

分子智造工程研究所聚焦分子設計、智能過程、數字工廠、全域安全四大化工智造領域，結合計算化工材料物化數據庫，針對性建立具備內建安全機制的化工智能工藝控制系統以及化工產品智造技術，實現化工產品生產過程的最優化，并助力我國“碳中和”目標的達成。主要方向包括：

（1）高端化學品物化數據計算技術

（2）化工過程優化與產品智造技術

（3）化工過程安全保障與控制技術

學科方向1（3人）：

量子化學、密度泛函理論、分子動力學、介尺度模擬等

學科方向2（3人）：

計算流體力學模擬等

學科方向3（4人）：

化工工藝過程模擬

學科方向4（5人）：

智能過程安全優化與控制

崗位職責：

1.申請并承擔科研項目，指導研究生；

2.在自身所從事的研發與生產領域，指導研究生開展高水平科研工作，進行原創性理論與實踐問題研究或關鍵技術攻關。

任職要求：

1.具有國內外知名高校或科研院所相關學科的博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.已取得一定的創新性研究成果，具有嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力、較強的獨立科研能力、團隊合作精神、進取心、較強動手能力和執行力，具備成為本領域優秀青年學者的潛力。

3.全職在衢州工作，年齡一般不超過35周歲。

8. 生物基化學品研究所

生物基化學品研究所面向國家雙碳重大戰略需求，搶抓生物質化工發展的良好機遇，致力于木質纖維素生物質的預處理和三素分離、平臺化合物的催化轉化、生物基化學品催化附值、木質素的高值化利用、纖維素和半纖維素基材料和高值化學品等研究，目標建成一流的生物質化工產業化平臺，全面推動衢州市在特種紙、生物基材料、生物基儲能材料、生物基醫藥精細化學品等領域的綠色健康發展。

學科方向（8-10人）：

催化、化工、化學、能源、林產化工、農業工程、有機化學、高分子等相關學科，有如下方向的工作或研究經歷：

（1）木質纖維素生物質的預處理、分離

（2）平臺化合物的催化轉化

（3）生物基化學品催化附值

（4）生物基小分子（醇、甲烷、二氧化碳等）利用

（5）生物基材料

（6）木質素的高值化利用

（7）纖維素和半纖維素基材料和高值化學品

（8）生物基聚酯合成

（9）技術經濟分析和全生命周期評價

（10）反應器和過程模擬

崗位職責：

1.承擔科研與實驗室管理工作；

2.協助合作教授指導本課題組博士和碩士研究生的科研工作；

3.科研成果具有落地可能性。

任職要求：

1.具有化工、化學、能源、林產化工、農業工程等相關學科博士學位（含應屆博士畢業生）；

2.以第一作者身份在同行公認的國際學術期刊上發表過較高水平的研究論文或有相關的科研經歷；

3.良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神；

4.全職在衢州工作，年齡一般不超過45周歲。

9.分析測試中心

分析測試中心面向材料化工、能源環境、生物醫藥等高端化學品相關學科，聚焦衢州特色產業，秉承“先進、全面、科學、快捷”理念，打造一站式測試服務平臺，為我院及周邊企事業單位提供一流技術支撐和服務。 

·高級實驗師（2人）

學科方向：

化學、化工、材料、物理和環境等相關專業

崗位職責：

負責大型儀器日常測試和維護，開發大型儀器高端測試項目，完善大型儀器共享、培訓和科普，提供一流技術支撐和測試服務。

任職要求：

1.具有博士學位；

2.具有較強的大型儀器管理、開發、使用和維護等經驗；

3.有以下大型儀器操作經驗者優先：電鏡類、XRD類、光譜類等；

4.全職在衢州工作，年齡一般不超過55周歲。

·實驗員（5人）

學科方向：

化學、化工、材料、安全、環境等相關專業

分析檢測類（4人）

崗位職責：

1.負責大型儀器日常測試和維護，協助開發大型儀器高端測試項目，完善大型儀器共享、培訓和科普，提供一流技術支撐和測試服務；

2.參與編制儀器技術規程與管理制度、實驗室運行管理工作；

3.具有一定的科研能力、能以實驗室現有分析儀器開展部分科研工作；

4.完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1.具有國內外知名高校碩士學位；

2.具有大型儀器管理、開發、使用和維護等經驗；

3.有以下大型儀器操作經驗者優先：如電鏡、核磁、 XRD、SAXS、XPS、光譜類、原子力顯微鏡等；

4.身心健康、踏實肯干、工作負責、積極向上，具有較強的責任心、團隊精神和良好的溝通能力；

5.全職在衢州工作，年齡一般不超過40周歲。

·反應量熱類（1人）

崗位職責：

1.負責反應熱風險評估對外委托檢測的前期工作，與委托客戶進行溝通工藝交底，設計初步實驗方案；

2.負責反應量熱測試相關儀器設備的日常測試，按質量完成檢驗任務，整理原始記錄，及時準確的出具測試報告，并做好檢測過程的樣品管理；

3.負責指派儀器設備的日常管理、維護和培訓工作，解決檢測中出現的專業技術問題，制定儀器設備的作業指導書等技術規程；

4.以實驗室現有反應量熱儀器結合中心其他分析測試儀器開展相關科研工作；

5.完成中心和研究院安排的其他工作。

任職要求：

1.具有國內外知名高校碩士及以上學歷；

2.有反應熱測試相關工作經驗者優先；有反應量熱相關儀器如RC1、ARC、DSC等儀器操作經驗者優先；

3.有化學合成、化工生產工作背景者酌情優先，有其他實驗室儀器設備管理、使用和維護等經驗者酌情優先；

4.工作主動，責任心強；具有較強的溝通協調能力、服務意識和團隊協作精神；有鉆研精神；

 5.全職在衢州工作，年齡一般不超過40周歲。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）