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中國科學院深圳先進技術研究院合成生物化學研究中心于濤課題組2022年誠聘博士后/研究助理

時間:2022-05-11來源:中國博士人才網 作者:佚名

中心簡介:

合成生物化學研究中心(Center for Synthetic Biochemistry, CSB)致力于利用合成生物化學技術研究解決生命科學,醫藥健康,工業產物生產等多方面的問題。中心匯集了合成生物學、系統生物學、代謝工程、醫學、植物學、微生物學、生物信息學、體外生物學、及分析化學等領域的諸多人才,組建研究團隊。研究內容包括發掘生物系統(植物、微生物、動物、昆蟲)中的全新天然生物化學方法;改造工程微生物、微生物群落、植物和體外生物系統應用于生物醫學,工業生產,開發能催化非天然生物化學的新型酶;利用先進的合成生物技術生產藥品、大宗及特殊化學品、材料和生物燃料。

課題組簡介:

課題組研究方向為利用合成生物學方法與進化工程,構建合成的細胞代謝,生產各類精細與大宗化學品、重塑細胞代謝行為,同時利用反向工程理解細胞代謝調控的基本科學規律。

實驗室主頁:http://isynbio.siat.ac.cn/yutaolab/

導師/課題組負責人簡介:

于濤博士,中科院深圳先進技術研究院合成生物學研究所研究員,博士生導師,國外引進人才。先后在山東大學、中科院生化細胞所獲得學士、博士學位。2015年到2019年瑞典查爾姆斯理工大學Jens Nielsen實驗室從事博士后研究。曾以第一作者在Cell、Cell Research、Nature Communications等著名學術期刊發表多篇論文。

招聘崗位:

一、博士后(2人)

(一)崗位職責

在PI的指導下,獨立或與他人合作開展科研活動,深入研究合成代謝的構建與機制解析等方向,發表SCI論文。

(二)應聘要求

1.已經或即將獲得博士學位;

2.年齡不超過35周歲,博士畢業不超過3年,未在廣東省從事過博士后工作;

3.可獨立開展科研工作,以第一作者發表過或即將發表SCI論文;

4.專業不限,具有分子生物學、微生物學、細胞生物學、分析化學、合成生物學等學科背景的研究經驗者優先考慮;

5.具備獨立開展科研項目研究的能力以及良好的英語聽說讀寫能力;

6.團隊合作意識強,具有認真負責的工作態度,積極創新的科研熱情。

(三)福利待遇

1.協助獲取深圳市人才安居工程3萬的租房補貼;

2.在站可申請中國博士后科學基金資助(自然科學資助標準為一等12萬,二等8萬元;社會科學資助標準一般為一等8萬,二等5萬),出站后,符合條件者可申請博士后留深科研資助項目;

3.按正式員工繳納五險一金,與正式員工同等享有年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵及工作午餐補貼等福利待遇;

4.在站工作期間計入我院工齡,并可參加我院職稱評定,出站優先留院工作;

5.協助解決本人、配偶及其未成年子女調戶入深問題,協助解決子女義務教育階段入園、入學問題;

6.先進院現行博士后相關政策均以廣東省、深圳市下發的文件為依據,如后期省、市人才政策變動,先進院的博士后相關政策亦將隨之調整。

(深圳市高層次人才認定標準參考:http://hrss.sz.gov.cn/tzgg/201511/t20151110_3350725.htm

深圳市高層次人才認定標準參考:http://hrss.sz.gov.cn/xxgk/zcfgjjd/gcjzyrcgl/201609/t20160922_4962787.htm

二、研究助理(2人)

(一)崗位職責

1.在PI的指導下,獨立或與他人合作,進行研究工作或輔助性工作;

2.按計劃完成科研任務,在相關專業刊物上發表科研成果。

(二)應聘要求

1.碩士及以上學歷;

2.可獨立開展科研工作,以第一作者發表過SCI論文或投稿中者優先;

3.本崗位專業要求為微生物、代謝工程等相關專業,優先考慮具有分子克隆、微生物培養與遺傳操作、分析化學(質譜、色譜)等研究經驗者;

4.團隊合作意識強,具有認真負責的工作態度,積極創新的科研熱情。

(三)福利待遇

1.提供具有競爭力的薪資待遇;

2.享受工作午餐補助、員工體檢、10天起帶薪年假;

3.全額繳納五險一金。

應聘材料及聯系方式

有意申請者請將申請材料(個人簡歷、代表性論文)以郵件方式發送至tao.yu@siat.ac.cn,抄送:hr@siat.ac.cn,郵件標題注明“應聘崗位-學校名稱-專業-姓名”,并將申請材料(個人簡歷、代表性論文)以附件(要求為PDF)附在郵件中,簡歷命名方式請與郵件標題保持一致。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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