一、單位簡(jiǎn)介

廣州實(shí)驗(yàn)室是呼吸系統(tǒng)疾病與防控領(lǐng)域的新型科研事業(yè)單位，是本領(lǐng)域的重要科技力量。實(shí)驗(yàn)室開展基礎(chǔ)與應(yīng)用基礎(chǔ)研究、解決重大疾病與防控領(lǐng)域的科學(xué)和技術(shù)難題，組建綜合創(chuàng)新研究平臺(tái)和設(shè)施集群，未來將成為具有全球影響力的突破型、引領(lǐng)型、平臺(tái)型為一體的大型綜合性研究基地和原始創(chuàng)新策源地。

團(tuán)隊(duì)介紹：

課題組長(zhǎng)范小英，廣州實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)研究部研究員，博士及博士后階段師從北京大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院湯富酬教授，主要從事單細(xì)胞測(cè)序技術(shù)開發(fā)及應(yīng)用研究，近五年在相關(guān)領(lǐng)域參與發(fā)表SCI論文累計(jì)32篇，其中以第一作者或共同第一作者身份在國(guó)際權(quán)威雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文10篇，包括Nature, Cell, Cell Research, Genome biology，Science advances等。

二、崗位需求及應(yīng)聘條件

招聘崗位：副研究員

需求人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：廣州

薪酬范圍：面議

崗位職責(zé)：

1.參與研究課題設(shè)計(jì)，進(jìn)行高質(zhì)量的研究，撰寫論文；

2.積極參與實(shí)驗(yàn)室內(nèi)工作，協(xié)助帶領(lǐng)課題組開展研究工作；

3.協(xié)助承擔(dān)國(guó)家、省、市級(jí)科技項(xiàng)目；

4.協(xié)助培養(yǎng)和指導(dǎo)研究生。

應(yīng)聘條件：

1.在國(guó)內(nèi)外高校或研究所獲得生物學(xué)、生物信息或相關(guān)專業(yè)方向等博士學(xué)位；

2.具有至少2年的博士后經(jīng)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆博士生也可適當(dāng)放寬要求。應(yīng)聘人至少要符合下列條件之一：

以第一作者（或通訊作者）在SCI分區(qū)Ⅰ區(qū)及以上期刊或影響因子10以上的國(guó)際專業(yè)核心刊物上發(fā)表原創(chuàng)性研究論文1篇以上（含1篇）；

主持至少1項(xiàng)國(guó)家或省自然科學(xué)基金等國(guó)家級(jí)或省級(jí)項(xiàng)目，同時(shí)以第一作者（或通訊作者）在SCI分區(qū)Ⅱ區(qū)期刊上發(fā)表論文2篇以上（含2篇）；

或達(dá)到與以上兩點(diǎn)相當(dāng)?shù)膶W(xué)術(shù)水平和成就。

3.具有強(qiáng)烈的探索生命科學(xué)問題興趣，有良好的英語寫作和溝通能力，年齡不超過35周歲；

4.具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的協(xié)調(diào)能力。薪資一人一議。

招聘崗位：博士后

需求人數(shù)：1-2人

工作地點(diǎn)：廣州

薪酬范圍：面議

崗位職責(zé)：

1.獨(dú)立或協(xié)作開展高質(zhì)量的研究工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)；

2.計(jì)劃并執(zhí)行研究實(shí)驗(yàn)；

3.協(xié)調(diào)組織并溝通實(shí)驗(yàn)相關(guān)信息；記錄詳細(xì)的試驗(yàn)記錄；

4.負(fù)責(zé)在團(tuán)隊(duì)、研究所以及國(guó)際會(huì)議中展示和交流研究數(shù)據(jù)及成果。

應(yīng)聘條件：

1.在國(guó)內(nèi)外高校或研究所獲得生物學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)方向等博士學(xué)位；

2.對(duì)高通量測(cè)序技術(shù)有一定掌握，對(duì)呼吸系統(tǒng)發(fā)育或疾病具有濃厚興趣或一定研究基礎(chǔ)；

3.具有良好的英語閱讀和寫作能力，年齡不超過35周歲。

三、福利待遇

加入我們，你會(huì)獲得：

1．進(jìn)入國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)，由院士等領(lǐng)銜科學(xué)家?guī)ьI(lǐng)指導(dǎo)，與頂尖科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)共事，提供專業(yè)技術(shù)與管理團(tuán)隊(duì)支持，配備充足的實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地及儀器設(shè)備，打造從基礎(chǔ)研究到成果轉(zhuǎn)化全鏈條服務(wù)；

2.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，績(jī)效考核優(yōu)秀者最高可額外享受年薪30%的年度激勵(lì)；

3．足額繳納六險(xiǎn)兩金，享受工作補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、帶薪年假、產(chǎn)假等全方位福利；

4．依據(jù)政策協(xié)助解決廣州落戶、申請(qǐng)人才綠卡、多途徑協(xié)助解決人才子女入學(xué)等生活配套問題，提供專家公寓和青年公寓房源以解決人才住房問題；

5.擁有優(yōu)越的工作環(huán)境、美輪美奐的生活環(huán)境，食堂、超市、咖啡館、圖書館、游泳池、籃球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)等配套一應(yīng)俱全。

四、應(yīng)聘須知

1．有意向者請(qǐng)將個(gè)人中英文簡(jiǎn)歷、過往研究?jī)?nèi)容和未來研究興趣概述、近5年發(fā)表的論文等資料發(fā)送至郵箱：fan_xiaoying@gzlab.ac.cn，郵件主題請(qǐng)標(biāo)注：“范小英課題組+申請(qǐng)崗位+姓名 ”。

2．我單位承諾對(duì)應(yīng)聘者提交的所有材料嚴(yán)格保密，將根據(jù)應(yīng)聘者履歷情況、研究成果及發(fā)展?jié)摿Φ雀鞣矫孢M(jìn)行初篩評(píng)估。

3．初審?fù)ㄟ^后將以E-mail或電話形式通知面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)；初審未通過的應(yīng)聘者不再另行通知，兩個(gè)月內(nèi)未收到回復(fù)的默認(rèn)為初審未通過。

4．本招聘信息自發(fā)布之日起長(zhǎng)期有效。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）