單位簡介
甬江實驗室（新材料浙江省實驗室）是浙江省政府批準設立的專注于新材料及相關領域研究的具有獨立事業單位法人資格的新型科研機構，于2021年5月19日正式揭牌。作為科技創新組織模式的新探索與新嘗試，實驗室總投資260億元，旨在成為國際一流的平臺型、開放型、樞紐型科創中心。實驗室所在地寧波，毗鄰上海、杭州，是長三角南翼的經濟中心，交通便利，產業配套齊全，是全球重要先進制造業基地之一。
實驗室以“前瞻創新、從0到1、厚植產業、造福社會”為宗旨，致力于成為全球最具影響力的研究機構，以此拓展人類認知邊界，應對全球挑戰，為人類謀求最大福祉。
科研人才招聘
實驗室圍繞以下領域（但不限于）招聘人才：
（1）先進結構材料（先進高分子與復合材料、高端合金）
（2）先進功能材料（綠色化工與高端化學材料、電子信息材料與器件、新型生物醫用材料、新能源材料）
（3）變革性材料（極端條件使役材料）
（4）先進制造（先進制造技術與裝備）
如申請者研究方向不在上述范圍內，實驗室也將以開放的心態，為有創新潛能的優秀人才及其重要價值的研究方向提供支持。
信息材料研究中心招聘
甬江實驗室信息材料研究中心，作為實驗室材料研究中心之一，旨在成為前沿學科研究的樂土，下設超快激光微納制造團隊，立足于超快激光關鍵共性技術研究，圍繞未來的先進制造、半導體領域的尖端應用，針對關鍵材料進行科研攻關，力爭為產業轉化提供基礎科研支撐。團隊近期重點開展高精密三維打印、光芯片互連技術、超快激光精密加工等相關研究方向。目前，甬江實驗室超快激光微納制造團隊的籌建工作已經全面展開。根據超快激光微納制造團隊初期建設需要，現面向國內外招聘博士后5人，詳情如下：
 

崗位名稱	崗位職責	崗位要求
研究員/副研究員/博士后	研究方向：雙光子高精密三維打印、光芯片鍵合、超快激光加工技術等	1、獲得或即將獲得材料學、光學、化學等相關專業博士學位； 2、具有團隊協作精神； 3、能夠自主開展科研攻關； 4、具備激光、三維打印等相關科研、產業背景者優先。

新型顯示與感知研究中心招聘
甬江實驗室新型顯示與感知研究中心，依托于甬江實驗室的整體資源支持與產業界企業緊密合作關系的基礎之上，旨在成為學科交叉、產業技術研發的合作基地。下設新型顯示實驗室、感知實驗室與智能芯片實驗室，開發對應方向上具備科研水準與產業競爭力的前端技術。中心近期目標聚焦于次世代AR/VR/MR產品應用的關鍵壁壘方向，包括但不僅限于感知追蹤系統方案、先進光學顯示模塊為基礎的系統方案及相關芯片驅動補償與基于MicroLED新型顯示面板等。研究課題具備科研意義，力爭相關成果在學術領域受到認可的同時，快速實現市場、產品、技術協同創新，突破關鍵核心技術，轉化孵化成果至產業化應用。在行業快速發展、產品技術收斂的過程中，參與并積極促成行業標準的制定，對支撐大規模產業集群發展方面做出貢獻。中心創始團隊擁有豐富的科研與產業界經驗，均畢業于世界一流高校研究所，包括斯坦福大學、伯克利大學、密西根大學、清華大學、北京大學、上海交通大學、中山大學，也曾在科技公司擔任科研、技術與產品研發的重要職位，在顯示、感知、圖像視覺、芯片和AR/VR/MR領域有著深厚的積累。目前，甬江實驗室新型顯示與感知研究中心的籌建工作已經全面展開。根據新型顯示與感知研究中心初期建設需要，現面向國內外招聘科研人才20余人，詳情如下：

崗位名稱	崗位職責	崗位要求
新型顯示與感知研究中心辦公室主管	1、負責實驗室綜合性行政事務的管理、協調與對外聯絡事宜； 2、負責實驗室行政、財務、法務、信息化、后勤等保障性工作； 3、負責實驗室重要決議和重點工作的部署落實，重要規章制度的健全完善以及重要會議活動的組織落實； 4、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、專業不限，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，10年以上相關工作經驗； 2、有高校、科研機構、大型企業部門正職或副職三年以上經歷，或省直機關處室或下屬單位負責人優先； 3、具備初創團隊組建經驗者優先； 4、具備較強的溝通統籌協調能力、責任感和服務意識。
人體感知與視覺科學家	1、負責將視覺科學應用于先進的顯示器技術和界面的評估和設計； 2、負責建立視覺系統模型，以支持質量指標的設計； 3、基于視覺系統的模型，開發顯示質量指標，以實現最佳產品設計； 4、負責設計并進行高效人類視覺和圖像質量的用戶研究； 5、根據圖像質量指標，指導產業規格定義； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機科學、視覺科學、心理物理學、影像學、色彩學、光學、或驗光等相關專業，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，或者5年以上相關科研/工作經驗； 2、具備計算機科學、視覺科學、心理物理學、認知神經科學、實驗心理學、信號處理、電子、數理統計等專業背景； 3、掌握人類視覺系統（包括時間與空間的視覺感知、視覺運動知覺、立體視覺等）相關知識； 4、精通視覺的數學/計算模型以及視覺評估； 5、具備設計、實施、分析人類感知實驗的相關經驗； 6、具備線性系統理論、傅里葉分析、數字濾波的相關知識； 7、熟練掌握Matlab、C、Python或類似的模擬和建模工具； 8、基本了解數字成像、顯示軟件及硬件。
機器學習負責人	1、負責搭建跟蹤算法（SLAM,手勢追蹤，眼動追蹤等）; 2、基于用戶數據，開發高準確率、高速的機器學習算法； 3、與硬件團隊配合，提出最有利于訓練機器學習模型的用戶數據采集方案； 4、與硬件、嵌入式系統團隊配合，使用硬件加速芯片實現算法； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機或其他理工科專業，碩士研究生學歷并取得相應學位，2年以上相關科研/工作經驗，或博士研究生學歷并取得相應學位； 2、具備機器學習、卷積神經網絡的項目經驗； 3、在數學、數據科學等方面有堅實的基礎； 4、能夠開發易于維護的核心代碼； 5、具備硬件加速芯片、信號處理相關的經驗優先； 6、注重細節，具備較強的責任心、溝通能力及英文閱讀能力。
嵌入式系統負責人	1、負責開發tracking相關MCU/DSP算法； 2、基于微處理器（MCU）與數字信號處理單元（DSP），控制硬件元器件，處理圖像與傳感器信號，并在DSP硬件上實現機器學習算法； 3、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機、電子或其他理工科專業，本科學歷并取得相應學位，3年及以上工作經驗，或碩士研究生學歷并取得相應學位，2年以上相關科研/工作經驗； 2、熟悉ARM體系架構，了解DSP開發； 3、精通C/C++語言，深入了解嵌入式系統，深刻理解軟件模塊化、可移植性，主導過至少三個以上產品的嵌入式軟件開發工作、完成過一個產品的嵌入式軟件架構工作并量產； 4、了解實時操作系統原理和運行機制，有相關項目經驗；了解電路設計原理，有較強的動手能力；有FPGA編程經驗優先； 5、具備較強的責任心、學習能力、溝通能力及團隊協作能力。
軟件負責人	1、負責開發感知系統用戶測試的用戶界面； 2、負責開發感知系統數據處理與存儲流程； 3、負責開發和維護實驗室整體的數據系統； 4、負責建立實驗室所需softwarelicense/useraccess的自動維護系統； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機或其他理工科專業，本科學歷并取得相應學位，3年及以上工作經驗，或碩士研究生學歷并取得相應學位，2年以上相關科研/工作經驗； 2、具備從用戶界面到數據庫的全棧開發能力（Python/C++/Java/R/SQL)； 3、在數學、數據科學等方面有堅實的基礎，以及用戶測試相關經驗； 4、具備較強的責任心、學習能力、溝通能力及團隊協作能力。
顯示驅動IC設計負責人	1、負責micro-LED驅動芯片的工程需求整理、實際設計驗證實施； 2、負責構建團隊，與面板驅動緊密配合，推進芯片模塊規格定義、電路及系統建模，設計驗證執行； 3、負責編寫設計文檔，制定執行驗證測試計劃，并進行性能評估測試； 4、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、電子或其他理工科專業，碩士研究生學歷并取得相應學位，3年及以上模擬、數字混合芯片設計相關科研/工作經驗； 2、熟悉數字模擬混合IC設計流程與常見模塊，能夠獨立完成關鍵模塊的電路與版圖設計； 3、具備45nm以下高壓IP成功流片經驗者優先； 4、具備觸控驅動IC、PM顯示驅動IC開發經驗者優先； 5、具備先進封裝技術開發經驗者優先。
顯示背板制程器件工程負責人	1、負責評估發光器件性能、轉移制程與整體模組相關的制程步驟的評估與實驗落實； 2、負責搭建團隊，根據整體顯示架構需求，評估器件、制程能力，制定發光器件性能與制程匹配性上所需的要求； 3、負責評估用于材料與器件集成的轉移設備； 4、負責建立并管理相關供應鏈，解析相關流程中的問題； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、物理、電子、光學或其他理工科專業，或碩士研究生學歷并取得相應學位，4年以上相關科研/工作經驗，或博士研究生學歷并取得相應學位，2年及以上科研/工作經驗。 2、精通activematrix背板技術制程流程； 3、熟悉micro-LED發光器件性能特性； 4、具備主導micro-LED器件或相關制程開發項目者優先。
顯示算法負責人	1、顯示軟硬件算法的開發； 2、負責研發新型高效顯示算法； 3、負責顯示算法（白平衡，Gamma校準，屏幕均勻性等）的實現； 4、負責顯示驅動軟件和顯示pipeline的流程開發； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機、光電、圖像處理、顯示或其他理工科專業，本科學歷并取得相應學位，5年及以上顯示模組、顯示算法相關科研/工作經驗； 2、了解顯示pipeline的相關算法和處理流程，并能獨立完成其中多個模塊（如白平衡、Gamma校準、屏幕均勻性、圖層混合等）的算法開發； 3、精通python/Matlab/C/C++，能夠通過仿真將算法轉換成實際的C/C++/OpenCL代碼，并對算法進行優化改進； 4、精通顯示技術，深刻理解顏色體系和色彩原理，深入研究人眼的色彩感知和心理色彩感受； 5、具備有實際的顯示算法產品開發經驗優先； 6、注重細節、追求完美，具有創新精神和很強的工作熱情。
VR3D引擎科學家	1、負責制作VR/MR/ARdemo內容； 2、負責研究各種Cloudrendering的相關算法及性能評估包括能深刻理解和快速實現SIGGRAPH文章中與圖像處理相關的常見算法； 3、負責搭建云端VR實驗平臺； 4、根據實驗的結果分析存在的問題并據此調節算法，從而穩定地推進項目地進度； 5、制作簡單的VR/MR應用作為實驗展示內容； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機或其他理工科專業，碩士研究生學歷并取得相應學位； 2、熟悉openXR，ARcore等AR/VR開發工具，具備較強的編程能力； 3、熟練掌握OpenGL或directX，并熟悉至少一種三維引擎（unity3D，unreal4，orge3D等）； 4、注重細節，具備較強的責任心、交流能力和英文閱讀能力； （加分項）熟悉webVR或cloudgaming相關開發。
圖形圖像算法科學家	1、緊跟學術最新趨勢，研究智能圖像算法，研究各種圖形算法在VR領域的應用，評估各種圖像處理算法的優劣； 2、搭建基本的圖像處理，圖形算法功能模塊庫，包括能深刻理解和快速實現SIGGRAPH文章中與圖像處理相關的常見算法等； 3、實現算法并搭建benchmark，驗證結果； 4、根據實驗的結果分析存在的問題，并據此調節算法，從而穩定地推進項目地進度； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機或其他理工科專業，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位； 2、熟練掌握C/C++，Python，Java等至少一門語言，具備較強的編程能力； 3、數理功底，能夠快速深刻地理解研究論文（比如SIGGRAPH）中的關鍵技術； 4、掌握圖形學和圖像處理，了解常見的圖像風格轉換算法，比如ImageAnalogy； 5、熟練掌握三維重建和多視點幾何的基本算法； （加分項）具有較好的獨立推斷和思考能力，能夠根據實驗結果分析可能的原因； （加分項）熟悉常見的深度學習算法，能夠快速搭建和訓練深度網絡；熟悉Tensorflow、Caffe、pytorch等任一種深度學習框架。
安卓高級軟件負責人	1、負責開發安卓應用； 2、負責搭建實驗移動平臺； 3、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、專業不限，本科及以上學歷并取得相應學位，2年以上相關工作經驗； 2、熟悉安卓開發平臺的框架原理；熟悉安卓平臺軟件配置管理，能獨立完成安卓平臺軟件持續集成方案和策略；熟悉安卓軟件編譯機制，熟悉SVN，Git常用代碼管理工具； 3、熟悉系統啟動流程、權限控制、內存管理等機制、Service模塊的底層實現、自定義View生成流程和優化。
ISP圖像算法負責人	1、負責研發新型高效ISP算法（demosaic,denoise，壞點補償，Gamma校準，色域空間等）的開發； 2、負責ISP驅動和ISPpipeline的流程開發； 3、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機、光電、圖像處理或其他理工科專業，本科及以上學歷并取得相應學位，5年以上數碼相機、圖像傳感器和平臺ISP算法處理等相關工作經驗； 2、精通ISPpipeline的相關算法和處理流程，并能獨立完成其中多個模塊（如demosaic，denoise，壞點補償，Gamma校準，色域空間的轉換，sharpness等）的算法開發； 3、精通Matlab，能夠通過Matlab等仿真把算法轉換成實際的C/C++代碼，并對算法進行優化改進； 4、精通傳感器感光原理以及顯示技術，深刻理解顏色體系和色彩原理，深入研究人眼的色彩感知和心理色彩感受； 5、精通C/C++，具備實際的ISP產品開發經驗優先； 6、注重細節、追求完美，具備創新精神和很強的工作熱情。
顯示、光學測試負責人	1、負責AR/VR產品圖像質量的測量，包括顯示與光學的參數，缺陷，產品動態參數包括registration，photon-eyelatency等； 2、負責制定并搭建復雜光學器件與系統的測試平臺； 3、負責開發顯示以及光學的自動測量方案來采集并處理大量實驗數據； 4、與實驗室其他組員合作，開發系統缺陷的改進以及補償方案； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、物理、光學、電子或其他理工科專業，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位。 2、動手能力強，有實驗設計、操作經驗； 3、掌握Python/Matlab等語言； 4、有色彩學、成像光學、顯示光學等經驗優先； 5、注重細節，較強的責任心和溝通能力。
先進顯示技術研發負責人	1、負責設計、開發下一代先進顯示技術架構，基于micro-LED發光器件的面板設計、制程、驅動架構； 2、負責評估顯示面板驅動架構對各方面顯示性能影響； 3、負責定義模組架構與需求，驅動驗證計劃以達成顯示性能指標； 4、負責開發模型與硬件原型進行方案驗證；通過分析實驗數據，定義關鍵顯示性能參數； 5、負責調研驅動產業界上下游廠商資源，建立合作、搭建供應鏈； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、電子、物理、光學或其他理工科專業，碩士研究生學歷并取得相應學位，7年及以上相關科研/工作經驗，或博士研究生學歷并取得相應學位，4年及以上相關科研/工作經驗； 2、在高校、研究所或產業界進行新技術開發，構建原型展示技術的經驗； 3、充分了解各種顯示技術；具有顯示領域供應鏈相關經歷；對顯示系統驅動架構有直接工程經驗； 4、有能力對應視覺效果建模； 5、對器件與制程技術有相對經驗者優先考慮。
顯示驅動面板設計負責人	1、與顯示電子驅動緊密配合，設計開發下一代基于micro-LED發光器件的顯示或微顯示器的面板設計，包括電路、版圖； 2、負責micro-LED背板架構分析，進行電路仿真與優化以及風險評估，制定并執行相關設計標準流程； 3、開發面板資源供應鏈，制定并管控制程計劃，負責問題解析； 4、搭建團隊，管理部門運營； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、電子、物理、光學或其他理工科專業，碩士研究生學歷并取得相應學位，7年及以上相關科研/工作經驗，或博士研究生學歷并取得相應學位，4年及以上相關科研/工作經驗； 2、精通activematrix背板設計，掌握常見背板技術制程流程；有主導面板設計全流程經驗者優先； 3、有微顯示器背板設計經驗者優先。
硬件原型開發負責人	1、負責開發tracking測試硬件，包括紅外光源、紅外相機、單像素傳感器； 2、負責設計、搭建包括LED/傳感器/攝像頭的測試設備； 3、負責設計、搭建包括LED/傳感器/攝像頭的小型可商用的設備； 4、與其它團隊合作，在用戶測試過程中不斷改進設備的性能和用戶體驗； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、物理、光學、電子或其他理工科專業，碩士研究生學歷并取得相應學位，2年以上相關科研/工作經驗，或博士研究生學歷并取得相應學位； 2、具備光學、電路、圖像處理、信號處理方面的經驗；具備robotics/相機/傳感器相關經驗優先；具備與供應商、代工廠合作的經驗優先； 3、具備C/Python/Matlab的編程基礎，有數據處理/模擬仿真的經驗； 4、注重細節，具備較強的責任心、交流能力、動手能力及英文閱讀能力，具備設計實驗的能力。
圖像軟件工程師	1、仿真實現新型高效的圖像處理算法； 2、與芯片團隊、硬件測試團隊配合，完成算法的測試和驗證； 3、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、計算機、電子、物理、光電、圖像處理、顯示或其他理工科專業，本科及以上學歷并取得相應學位，2年及以上數字圖像處理、圖像識別、顯示模組、顯示算法相關行業工作經驗； 2、精通python/C/C++，能夠通過仿真把算法轉換成實際的C/C++/OpenCL代碼，并對算法進行優化改進；有實際的顯示算法產品開發經驗優先； 3、對于顏色體系和色彩原理有一定的理解； 4、適應多團隊協同工作； 5、注重細節，追求完美，具備創新精神和很強的工作熱情； （加分項）了解圖像相關的深度學習算法或顯示技術的基本原理。
IT工程師 （服務器）	1、負責中心內部機房、服務器的架設、維護、管理，負責組織對網絡設備、計算機系統硬、軟件的維護和管理； 2、負責中心網站的開發與維護工作； 3、負責中心數據、資料的備份和信息化安全工作； 4、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、專業不限，學歷不限，3年及以上IT服務器管理維護經驗； 2、熟悉服務器硬件組成,熟悉服務器產品安裝與驗收； 3、了解網絡基本原理、常見操作系統種類、常用數據庫種類、存儲硬件組成，熟練安裝操作系統、各類數據庫軟件。
新型顯示與感知研究中心實驗室管理員	1、負責實驗室通用物料、耗材、儀器設備的管理及其他常用物資的請購及管理； 2、履行安全監督職責；組織安全生產教育和培訓； 3、負責實驗室管理制度方面的宣講與培訓； 4、按計劃組織隱患排查，并督促落實整改； 5、負責本部門文件的管理； 1.6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、專業不限，本科學歷并取得相應學位； 2、具備有光學實驗室工作經驗者，熟悉光學相關設備優先； 3、熟練使用辦公軟件； 4、具備較強的責任心、溝通交流能力、學習領悟能力和適應能力。

3D數字制造創新中心招聘
甬江實驗室3D數字制造創新中心，是依托甬江實驗室與產業界合作共建的新型創新實體。中心基于獨立自主的技術體系，聚焦材料、裝備、算法，長期致力于具備變革性的3D打印前沿技術及新型解決方案的研發，以構建完整的“端到端”3D打印生態系統，包括高性能光固化材料的研發、高通量3D打印設備和貫穿整個工作流程的配套算法及工藝，推動3D打印成為真正可量產的通用制造方式，實現大規模的數字化3D制造，為制造業賦能。

崗位名稱	崗位職責	崗位要求
材料研發工程師一	1、負責高性能光固化3D打印樹脂的設計與開發； 2、選擇合適的技術路線設計并合成制備所需樹脂材料，完成合成工藝的小試、中試優化及驗證工作； 3、針對特定應用完成材料配方的開發、評估及優化，并依托LEAP技術實現打印工藝優化。后期負責對材料量產進行技術支持； 4、定期向項目負責人或部門負責人進行工作計劃及階段性成果匯報； 5、負責追蹤相關領域最新研究及開發進展，完成技術資料及專利申報材料的整理歸檔工作； 6、視工作需求參加相關領域內學術或技術會議，搜集整理有關資料； 7、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、博士研究生學歷并取得相應學位為佳，或碩士研究生學歷并取得相應學位，并具有3年以上化工材料行業相關工作經驗； 2、有機化學或高分子化學類相關專業，有一定的材料合成經驗，熟悉聚(甲基)丙烯酸酯、聚氨酯、聚酯、聚碳酸酯等材料； 3、熟悉高分子材料領域相關實驗儀器及檢測方法； 4、有獨立科研和思考解決問題的能力，善于團隊協作，有創造力。
材料研發工程師二	負責高性能光固化3D打印樹脂的設計與開發； 2、針對特定應用完成材料配方的開發、評估及優化，并依托LEAP技術實現打印工藝優化。后期負責對材料量產進行技術支持； 3、選擇合適的材料實現樹脂配方。如需合成或改性，完成合成工藝的小試、中試優化及驗證工作； 4、定期向項目負責人或部門負責人進行工作計劃及階段性成果匯報； 5、負責追蹤相關領域最新研究及開發進展，完成技術資料及專利申報材料的整理歸檔工作； 6、視工作需求參加相關領域內學術或技術會議，搜集整理有關資料； 7、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、博士研究生學歷并取得相應學位為佳，或碩士研究生學歷并取得相應學位，并具有3年以上化工材料行業相關工作經驗； 2、高分子材料物理/材料化學/材料工程相關專業背景，具有聚(甲基)丙烯酸酯、聚氨酯、聚酯、聚碳酸酯或其復合材料的相關經驗； 3、熟悉高分子材料領域相關實驗儀器及檢測方法； 4、有獨立科研和思考解決問題的能力，善于團隊協作，有創造力。
助理工程師	在指導下進行3D打印材料（高分子材料及復合材料）的開發工作，具體包括： 針對應用需求及3D打印工藝特性進行材料的優化、制備、測試等研發工作。	1、本科學歷并取得相應學位，化學、材料、高分子或相關專業； 2、能夠閱讀英文文獻； 3、有良好的溝通和團隊協作能力； 4、有足夠的好奇心，喜歡接觸新技術，對新技術的學習能力強。
裝備團隊負責人	1、依照實驗室規劃階段產出需求，拆分成可執行明確目標，并確保設備團隊依照目標產出； 2、負責管理并檢視產出質量，發現設計問題并安排解決； 3、定期報告項目產出與進度概況； 4、完成技術數據整理與歸檔，確保研發可追蹤姓； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、碩士/工程背景；具備5年以上工程技術經驗； 2、英文能力佳，可閱讀并撰寫數據； 3、具備團隊帶領，項目管理相關經驗； 4、獨立思考分析能力。
資深硬件工程師	1、依照需求，開發測試驗證技術平臺/3DP設備硬件系統規劃與開發； 2、電子控制組件評估與選型； 3、PCBA制作規劃； 4、設備硬件測試與問題發現并改善； 5、技術文件撰寫與整理； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、本科學歷并取得相應學位，電子電機相關科系，5年以上工程開發工作經驗； 2、英文能力佳，可閱讀并撰寫數據； 3、具備項目自主管理并獨立開發能力。
資深機械工程師	1、依照需求，開發測試驗證技術平臺機械結構； 2、3DP設備規劃與開發； 3、機械零件設計與2D圖； 4、加工生產供貨商討論； 5、設備組裝與機械驗證； 6、驗證開發功能，優化設計并持續改善； 7、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、本科學歷并取得相應學位，機械相關科系，5年以上工程開發工作經驗； 2、英文能力佳，可閱讀并撰寫數據； 3、具備項目自主管理并獨立開發能力； 4、設備/儀器設計研發經驗。
資深韌體工程師	1、依照需求，開發測試驗證平臺程序； 2、3DP設備開發:撰寫韌體與軟件程序； 3、系統測試驗證，bug發現與修改； 4、技術文件撰寫，確保開發log； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、本科學歷并取得相應學位，資訊工程相關科系，5年以上工程開發工作經驗； 2、英文能力佳，可閱讀并撰寫數據； 3、具備項目自主管理并獨立開發能力； 4、會嵌入式系統撰寫； 5、會PC軟件程序撰寫。
助理工程師	1、協助進行實驗平臺開發； 2、協助進行3DP設備開發； 3、2D圖紙繪制； 4、設備組裝，測試，驗證； 5、技術文件撰寫； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、本科學歷并取得相應學位，機械相關科系，2年以上工程開發工作經驗； 2、穩定能夠明確執行交付任務。

 
熱場材料中心招聘
甬江實驗室熱場創新中心，依托甬江實驗室整體資源支持，以產業需求為導向，開展熱場材料基礎研究及相關應用技術研究。中心近期聚焦CVD碳化硅涂層技術在半導體行業中的應用，研究CVD碳化硅涂層相關的基本科學問題。同時針對半導體芯片關鍵工藝（包括，外延，刻蝕，熱處理等）中所需要的關鍵耗材：碳化硅涂層托盤展開面向應用的技術開發。中心設立的研究課題既包括CVD化學氣相沉積等基礎科學問題研究，也包括產業端亟需的關鍵材料研發，通過對關鍵技術的攻關，實現半導體領域關鍵材料的國產替代。創始團隊前期已經在CVD碳化硅涂層技術研究及產業化方面擁有堅實基礎。
根據中心初期建設需要，現面向海內外招聘優秀科研人員10余名，詳情如下：

崗位名稱	崗位職責	崗位要求
CVD基礎研發人員 (副高或正高級)	1、負責TaC及SiC薄膜CVD工藝的基礎研究； 2、對不同CVD工藝路線進行研究和評估； 3、定期向項目負責人或部門負責人進行工作計劃及階段性成果匯報； 4、負責追蹤相關領域最新研究及開發進展，完成技術資料及專利申報材料的整理歸檔工作； 5、視工作需求參加相關領域內學術或技術會議，搜集整理有關資料； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、化學專業，博士研究生學歷并取得相應學位； 2、具有CVD工藝經驗； 3、有獨立科研和思考解決問題的能力，善于團隊協作，有創造力。
CVD工藝工程師 (副高或正高級)	1、負責TaC及SiC薄膜CVD工藝產業化研究； 2、針對工藝特點，設計和改進CVD設備；分析SiC涂層失效機理，改進涂層工藝； 3、定期向項目負責人或部門負責人進行工作計劃及階段性成果匯報； 4、負責追蹤相關領域最新研究及開發進展，完成技術資料及專利申報材料的整理歸檔工作； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、化學，材料物理等相關專業，博士研究生學歷并取得相應學位； 2、具有CVD工藝經驗； 3、有獨立科研和思考解決問題的能力，善于團隊協作，有創造力。
材料研發工程師 (副高或正高級)	1、負責SiC材料的基礎研究； 2、針對SiC薄膜的力學性能，研究其相關應用。； 3、定期向項目負責人或部門負責人進行工作計劃及階段性成果匯報； 4、負責追蹤相關領域最新研究及開發進展，完成技術資料及專利申報材料的整理歸檔工作； 5、視工作需求參加相關領域內學術或技術會議，搜集整理有關資料； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、材料物理相關專業，博士研究生學歷并取得相應學位； 2、熟悉微加工技術； 3、有SiC材料研究基礎； 4、有獨立科研和思考解決問題的能力，善于團隊協作，有創造力。
設備工程師	1、結合工藝特點，負責研發CVD設備； 2、負責圖紙設計及真空系統的研制； 3、定期報告項目產出與進度概況； 4、完成技術數據整理與歸檔，確保研發可追蹤性。	1、本科以上學歷，博士研究生學歷并取得相應學位； 2、英文能力佳，可閱讀并撰寫數據； 3、具備設備研制經驗； 4、獨立思考分析能力。
軟件工程師	1、開發自研設備的控制軟件；； 2、負責設備自動化系統； 3、儀器儀表維護； 4、技術文件撰寫與整理； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、控制，軟件工程相關專業，本科學歷并取得相應學位； 2、5年以上軟件開發工作經驗； 3、英文能力佳，可閱讀并撰寫數據； 4、具備項目自主管理并獨立開發能力。
CVD基礎研發人員 (副高或正高級)	1、負責TaC及SiC薄膜CVD工藝的基礎研究； 2、對不同CVD工藝路線進行研究和評估； 3、定期向項目負責人或部門負責人進行工作計劃及階段性成果匯報； 4、負責追蹤相關領域最新研究及開發進展，完成技術資料及專利申報材料的整理歸檔工作； 5、視工作需求參加相關領域內學術或技術會議，搜集整理有關資料； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、化學專業博士學歷； 2、具有CVD工藝經驗； 3、有獨立科研和思考解決問題的能力，善于團隊協作，有創造力。
行政助理	1、制定辦公/實驗用品購買計劃，合理控制預算； 2、采購辦公用品、固定資產及后勤用品，協助實驗用品采購； 3、負責所采購物品的報銷工作； 4、負責行政各類綜合性通知的下發； 5、協助各種會務的籌備和協調工作； 6、完成領導交辦的其他任務。	1、本科學歷并取得相應學位，行政管理等相關專業優先考慮； 2、2年及以上行政采購或相關工作經驗； 3、熟練操作辦公軟件。

 
平臺人才招聘
 

崗位名稱	崗位職責	崗位要求
微納加工平臺負責人	1、全面負責微納加工平臺建設發展戰略規劃、設計、建設及實施； 2、負責制定、實施微納加工平臺各類管理制度； 3、負責微納加工平臺人才隊伍建設，高效支撐平臺運營； 4、負責微納加工平臺的正常運行及安全、環境、質量等相關工作； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、電子、半導體、材料、光學等理工科相關專業，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位； 2、具有10年以上高校、科研機構或企業Fab廠微納加工、半導體制造、封裝、測試等平臺建設及管理經驗，以及超凈室管理經驗； 3、具備強領導力和執行力，以支撐科研發展為已任。
微納加工平臺主管	1、圍繞微納加工平臺的規劃，落實微納加工平臺的建設和實施工作，保障微納加工平臺對科研發展的技術支撐； 2、參與制定、實施微納加工平臺各類管理制度； 3、落實微納加工平臺的工藝流程梳理，相關設備的維護，技術培訓及服務； 4、參與微納加工平臺新的加工、測試、封裝工藝研究，提升各工藝與儀器設備的性能與功能，協助用戶達成技術需求； 5、負責微納加工平臺的日常事務處理，如參觀訪問、信息匯總，及安全、環境、質量等相關日常管理工作； 6、完成實驗室交辦的其他任務。	1、電子、半導體、材料、光學等理工科相關專業，碩士研究生學歷并取得相應學位3年工作經驗，或博士研究生學歷并取得相應學位； 2、具有微納加工、半導體制造、封裝、測試等儀器設備管理和維護經驗； 3、具備較強的執行力，以支撐科研發展為已任。
材料數字化平臺負責人	1、全面負責材料數字化平臺建設發展戰略規劃、頂層設計、建設及實施； 2、負責制定、實施材料數字化平臺各類管理制度； 3、負責材料數字化平臺人才隊伍建設，高效支撐平臺運營； 4、負責材料數字化平臺的正常運行及安全、環境、質量等相關工作； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、具有化學、物理、材料等專業背景和大數據分析、深度學習等研究背景，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位； 2、具有10年以上數字化平臺建設及管理經驗，材料計算領域科研經歷，以及大型科研管理經驗，精通第一性原理、分子動力學、相場唯象等材料計算方法中的至少一種； 3、具備強領導力和執行力，以支撐科研發展為已任。
材料數字化平臺主管	1、圍繞材料數字化平臺的規劃，落實材料數字化平臺的建設和實施工作，保障材料數字化平臺對科研發展的技術支撐； 2、參與制定、實施材料數字化平臺各類管理制度； 3、落實材料數字化平臺的流程梳理、平臺維護、技術培訓及服務； 4、負責跟蹤、調研材料數字化的最新發展，并形成定期報告； 5、負責材料數字化平臺的日常事務處理，如宣傳、講解及安全、質量等相關日常管理工作； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、具有化學、物理、材料等理工科相關專業背景和大數據分析、深度學習等研究背景，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位； 2、具備3年以上材料計算領域科研經驗，熟悉第一性原理、分子動力學、相場唯象等材料計算方法中的至少一種； 3、具備較強的執行力，以支撐科研發展為己任。

 
管理部門招聘
 

崗位名稱	崗位職責	崗位要求
財務部部長	1、參與實驗室戰略規劃工作，負責制定實驗室資金及財務戰略規劃，并組織實施； 2、負責開展實驗室財務內控建設，建立完善財務制度，優化財務工作流程，規避財務風險； 3、負責編制實驗室財務預算，監控和分析預算執行，提出管理建議； 4、負責實驗室財務決算的測算和分析，并負責配合審計工作，完成決算審計報告； 5、負責實驗室銀行賬戶管理，日常資金規劃和調撥，確保資金使用高效安全； 6、負責實驗室的稅務籌劃及日常管理工作； 7、負責實驗室財務管理信息系統的功能需求，建立、使用及維護； 8、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、財務相關專業，碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，10年以上高校、事業單位或科研單位相關財務工作經驗，或任正高級崗位、或任副高級崗位滿3年，或任正處級或副處級滿3年； 2、持有中級以上財務會計證書，CPA資格、CIMA/CMA資格者優先； 3、熟練掌握財務管理、會計學、企業管理等相關知識，熟悉政府及企業會計準則和相關的財務、稅務、審計等法規、政策； 4、熟練應用財務軟件、企業管理軟件、辦公軟件等，對財務信息化有深度了解； 5、良好的職業操守，溝通協調能力強，有較強責任感和服務意識。
財務管理崗	會計崗： 1、負責編制財務預算決算、會計報表；2、負責編制會計憑證以及日常會計核算和審核工作； 3、配合接待實驗室內外部審計工作； 4、負責工資福利及各項費用的核算工作； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、財務相關專業，本科及以上學歷并取得相應學位，5年以上財務工作經歷； 2、持有中級以上財務會計證書； 3、良好的職業操守，溝通協調能力強，有較強責任感和服務意識。
人事管理崗	崗位一人才崗：負責實驗室各類人才計劃的組織申報、博士后管理工作。 崗位二培訓崗：負責人才培訓策劃及組織。 崗位三績效崗：負責績效體系建設及實施。	1、碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，5年以上人力資源相關工作經驗； 2、良好的公文寫作能力和英語口語能力； 3、有較強的統籌、溝通協調能力及較強責任感和服務意識。
科技管理崗	1、調查、研究、分析、跟蹤高分子材料或電子信息領域相關產業鏈發展現狀及技術瓶頸，形成產業調研報告以支撐實驗室中長期戰略規劃制訂； 2、對相關產業鏈相關技術解決方案進行研判； 3、協助研究團隊形成平臺建設規劃及落實建設方案； 4、負責研究團隊項目的全過程管理； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、理工科背景（高分子材料或電子信息領域），博士研究生學歷并取得相應學位優先，或碩士學位在同類崗位有經驗者； 2、能適應一定強度的出差和加班； 3、有較強的協調溝通能力、文字表達能力、團隊協作能力；具備較好的組織策劃能力，較強的執行能力；具備產業調研及戰略規劃相關經驗； 4、掌握領域相關基礎知識、掌握產業市場洞察及技術規劃相關知識。
資產管理崗	1、負責實施實驗室各類固定資產的采購審批、材料上報、組織招標、簽訂合同、審計驗收、財務報銷等工作。 2、負責實驗室負責固定資產管理，包括構建、保管、調劑、處置、報廢、核算等方面工作； 3、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、本科及以上學歷； 2、5年以上設備管理、設備采購及項目資產管理相關工作經歷； 3、了解國家、寧波市相關資產管理規定和業務辦理流程； 4、責任心強，公平公正，溝通能力強。
采購崗	1、完成實驗室采購工作，組織協調公開招標、競價采購、詢價采購、集中采購； 2、負責科研類采購需求接收錄入、合同審查、到貨跟蹤（配合驗收工作）、付款進度跟蹤等采購流程； 3、負責采購文檔的收集、整理工作，采購全流程檔案建立和管理； 4、負責采購過程中與需求部門、招標代理、供應商等各方的溝通協調，推動采購項目順利完成； 5、做好供應商管理，保障實驗室合法利益，構建公開公平的競爭環境； 6、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、材料、化學等理工科相關專業，碩士以上學歷（條件優秀者可放寬）； 2、熟悉科研儀器設備等相關產品，以及政府采購、海關免稅相關法律法規政策等； 3、具有較強的文字、文檔處理能力和溝通協調能力； 4、具備三年以上科研院所/高校相關采購工作經驗者優先； 5、服務意識強，有團隊合作精神，為人正直、誠懇、細心、責任心強。
政策研究崗	1、負責實驗室重要文稿起草； 2、負責實驗室理事會相關工作； 3、負責體制機制創新研究； 4、負責編撰實驗室月報、專報、年鑒、大事記等； 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、碩士及以上學歷； 2、具有較高的政策理論水平和較高的綜合分析能力、文稿寫作能力、口頭表達能力； 3、具有政府及企事業單位政策研究、行業研究和文稿起草相關工作經歷。 4、具有較強的事業心、責任感和開拓創新意識； 5、服務意識強，富有團隊合作精神，為人正直、誠懇、細心、責任心強。
黨務管理崗	1、負責黨的組織工作，包括基層組織建設和黨員隊伍建設，做好黨員教育、管理、發展和教育培訓等工作； 2、負責開展黨的宣傳思想工作，協助實驗室黨委宣傳、貫徹、落實黨的理論、路線、方針和政策； 3、負責處理黨內的各項事務性和業務性工作，如黨費的收繳和管理，黨務材料的建檔統計，黨內信息統計等工作； 4、負責團的建設和青年工作。 5、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、中共黨員，本科及以上學歷； 2、具有5年以上黨政機關或企事業單位黨務工作經驗； 3、具有與崗位職責所匹配的專業知識，熟悉黨建工作要求，具備優秀的策劃、溝通、協調能力； 4、具備優秀的文字表達能力和活動組織能力； 5、紀律意識強，有敬業精神，自我驅動力強，能夠承受一定的工作壓力。
行政文書崗	1、負責實驗室會議組織、工作督辦、印章管理、文稿起草、保密管理； 2、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、中共黨員，本科及以上學歷，條件優秀者可放寬； 2、具備較強的公文寫作、口頭表達及溝通協調能力； 3、具有較強的事業心、責任感； 4、具備三年以上政府及企事業單位相關工作經驗。 5、富有團隊合作精神，為人正直、誠懇、細心、責任心強。
檔案管理	1、負責實驗室文書及檔案管理工作； 2、負責實驗室檔案制度及信息系統建設； 3、負責督促指導各部門做好全流程檔案管理及業務培訓； 4、結合發展需要開展檔案材料歸類整理及編研工作； 5、負責實驗室日常保密管理工作； 6、完成領導交辦的其他工作。	1、中共黨員，本科及以上學歷； 2、具有3年以上政府、高校、科研機構等機關事業單位檔案管理經驗者優先； 3、持有檔案中級及以上專業技術資格者優先，有保密工作經驗者優先； 4、具有較強的公文寫作及溝通協調能力； 5、責任心強、嚴謹細致、抗壓能力較強。
后勤保障崗	1、負責實驗室食堂管理、物業管理、車輛管理、接待保障、空間管理； 2、負責實驗室后勤保障制度建設； 3、完成實驗室安排的其他工作任務。	1、大學本科及以上學歷； 2、具有良好的溝通協調能力，工作細致，責任心強，勤奮敬業； 3、有較強的后勤管理能力，服務意識強，富有團隊合作精神，為人正直、誠懇、細心、責任心強； 4、具備三年以上科研院所/高校相關后勤工作經驗優先。

薪酬及福利待遇
1、實驗室薪酬水平參照國內一流科研機構水平及國內一線高技術企業水平，提供有競爭力的薪酬待遇；
2、完善的績效獎勵機制，高標準繳納社保及公積金，提供帶薪年假、健康體檢等；
3、引進人才可納入事業編制管理；
4、協助高層次人才解決住房、子女入學等問題。
應聘程序
有意申請者，請提供個人最新簡歷（包括基本信息、教育、研究、工作經歷等），發送至郵箱：hr@ylab.ac.cn，郵件主題請注明“寧波人才網-申報崗位-姓名 ”。
實驗室對申請人履歷等方面進行資格審查。通過審查的候選人，將受邀參加面試；通過面試，經實驗室批準后，即發布錄用通知。未通過者，不再另行通知。
我單位承諾對申請人提交的所有材料嚴格保密。應聘人須對提供的所有材料的真實性負責。
甬江實驗室是舉全市之力，重點打造的新型科研創新平臺，這里將建設成為浙江省新材料科創高地，也將為您提供一個施展才華的廣闊平臺。
在這里，會有無數與您一樣的科技追夢人從五湖四海來而聚之，為了共同的科技事業奮斗終身，用信念、視野、熱忱、探索、突破成就無盡可能。
甬江實驗室真誠期待您的加入！
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