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中國(guó)科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所精密驅(qū)動(dòng)與智能機(jī)器人技術(shù)團(tuán)隊(duì)2022年招聘機(jī)器人控制理論與應(yīng)用技術(shù)副研究員/特別研究助理(

時(shí)間:2022-03-15來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名
 
團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介 精密驅(qū)動(dòng)與智能機(jī)器人技術(shù)團(tuán)隊(duì)面向制造業(yè)重大需求,致力于機(jī)器人與智能制造裝備核心技術(shù)研發(fā),聚焦高效節(jié)能驅(qū)動(dòng)技術(shù)、精密運(yùn)動(dòng)控制技術(shù)、工業(yè)機(jī)器人運(yùn)用技術(shù)和下一代機(jī)器人技術(shù),重點(diǎn)研究直驅(qū)電機(jī)設(shè)計(jì)、制造與測(cè)試技術(shù),高速、高精度運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)及驅(qū)動(dòng)控制技術(shù);機(jī)器人直覺(jué)示教、快捷編程、誤差補(bǔ)償及力/運(yùn)動(dòng)混合控制技術(shù);基于全向移動(dòng)平臺(tái)和模塊化柔順操作機(jī)械臂的下一代移動(dòng)操作機(jī)器人技術(shù);通過(guò)融合新材料技術(shù)和新一代信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)機(jī)器人及高端制造裝備的創(chuàng)新設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)化智能控制。團(tuán)隊(duì)擁有研究員7人,副高級(jí)14人,博士后1人,工程師6人,其中國(guó)家人才計(jì)劃1人、中科院人才計(jì)劃4人、浙江省人才計(jì)劃4人;已承擔(dān)國(guó)家、科學(xué)院、省市地方政府及重點(diǎn)企業(yè)委托項(xiàng)目等120余項(xiàng)(其中國(guó)家基金項(xiàng)目19項(xiàng)、國(guó)家科技計(jì)劃項(xiàng)目10項(xiàng));團(tuán)隊(duì)成員曾獲教育部科技進(jìn)步一等獎(jiǎng),美國(guó)R&D100獎(jiǎng)、中國(guó)好設(shè)計(jì)銀獎(jiǎng)、中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)、中國(guó)專(zhuān)利優(yōu)秀獎(jiǎng)、中國(guó)產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)、中國(guó)好設(shè)計(jì)金獎(jiǎng)、寧波市科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、中國(guó)機(jī)械工業(yè)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)、北京市科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)和寧波市高價(jià)值專(zhuān)利大賽發(fā)明金獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。
崗位一 研究方向:機(jī)器人控制理論與應(yīng)用技術(shù)
崗位名稱(chēng):副研究員:
崗位職責(zé):
1. 機(jī)器人智能控制算法、運(yùn)動(dòng)軌跡規(guī)劃算法的開(kāi)發(fā);用VC++, ROS等對(duì)機(jī)器人進(jìn)行編程實(shí)現(xiàn)高速分揀、曲面加工或柔順人機(jī)交互等智能控制功能;
2. 應(yīng)用C進(jìn)行基于DSP/MCU或其他處理器的固件架構(gòu)設(shè)計(jì)、控制系統(tǒng)嵌入式軟件實(shí)現(xiàn)和調(diào)試;
3. 與工程師配合,達(dá)到項(xiàng)目要求的功能和性能指標(biāo);
 
崗位名稱(chēng):博士后
1. 開(kāi)展機(jī)器人動(dòng)力學(xué)建模、力-運(yùn)動(dòng)混合控制、人機(jī)共融下的軌跡規(guī)劃與柔順控制方法研究,并應(yīng)用于高速分揀、曲面加工或人機(jī)交互等實(shí)際場(chǎng)景;
2. 協(xié)同工程師完成控制軟件的調(diào)試與開(kāi)發(fā);
3. 在研究員的指導(dǎo)下,達(dá)到項(xiàng)目要求的功能和性能指標(biāo)。
 
崗位名稱(chēng):工程師:
1. 機(jī)器人智能控制算法、運(yùn)動(dòng)軌跡規(guī)劃算法的開(kāi)發(fā);用VC++, ROS等對(duì)機(jī)器人進(jìn)行編程實(shí)現(xiàn)高速分揀、曲面加工或柔順人機(jī)交互等智能控制功能;
2. 應(yīng)用C進(jìn)行基于DSP/MCU或其他處理器的固件架構(gòu)設(shè)計(jì)、控制系統(tǒng)嵌入式軟件實(shí)現(xiàn)和調(diào)試;
3. 在研究員的指導(dǎo)下,達(dá)到項(xiàng)目要求的功能和性能指標(biāo);
 
任職要求:
1. 自動(dòng)化/控制理論與工程/電氣工程/機(jī)械電子工程/機(jī)械制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),工程師要求碩士及以上學(xué)位,副研究員和博士后均要求博士學(xué)位;
2. 熟練應(yīng)用C/C++編程;
3. 有以下一種或者多種實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先: DSP與MCU設(shè)計(jì),實(shí)時(shí)嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā),ROS系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用;
4. 具備強(qiáng)烈的鉆研精神和優(yōu)秀的科研素養(yǎng);
5.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和創(chuàng)新思維能力,樂(lè)于分享,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位二 崗位名稱(chēng):特別研究助理(含博士后)
研究方向:驅(qū)動(dòng)控制技術(shù)
崗位職責(zé):
1. 精密運(yùn)動(dòng)平臺(tái)的高速高精運(yùn)動(dòng)控制、軌跡規(guī)劃與振動(dòng)抑制算法的研發(fā)及應(yīng)用;
2. 高精度數(shù)控系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)及應(yīng)用;
3. 應(yīng)用C進(jìn)行基于DSP/MCU或其他處理器的固件架構(gòu)設(shè)計(jì)、控制系統(tǒng)嵌入式軟件實(shí)現(xiàn)和調(diào)試;
4. 應(yīng)用VC++, C#, LabVIEW等完成精密運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)上位機(jī)的開(kāi)發(fā)與調(diào)試;
5. 與工程師配合,達(dá)到項(xiàng)目預(yù)期的功能和性能。
任職要求:
1. 自動(dòng)化/控制理論與工程/電氣工程/機(jī)械電子工程/機(jī)械制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士畢業(yè);
2. 熟練應(yīng)用C/C++編程;
3. 有以下一種或多種實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先: DSP與MCU設(shè)計(jì),實(shí)時(shí)嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與編程,數(shù)控系統(tǒng)、伺服控制器或變頻器開(kāi)發(fā),精密運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)標(biāo)定與測(cè)量;
4. 具備強(qiáng)烈的鉆研精神和優(yōu)秀的科研素養(yǎng);
5. 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和創(chuàng)新思維能力,樂(lè)于分享,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪酬待遇 副高及以上崗位
基本年薪:提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,具體面議,年底績(jī)效上不封頂;
科研經(jīng)費(fèi):提供具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的科研經(jīng)費(fèi)支持,頂尖科學(xué)家各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2億,優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2300萬(wàn),優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)骨干各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超800萬(wàn),積極協(xié)助爭(zhēng)取國(guó)家、省市人才計(jì)劃,人才津貼到位后一次性發(fā)放;
安心工程:提供人才優(yōu)惠購(gòu)房,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;負(fù)責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué);帶薪休假、五險(xiǎn)一金、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等。
 
特別研究助理(含博士后):最高可享52萬(wàn)+年薪,165萬(wàn)+科研經(jīng)費(fèi)
基本年薪:  特別研究助理稅前起薪24萬(wàn);優(yōu)秀博士人才可申請(qǐng)寧波材料所博士后人才項(xiàng)目,優(yōu)秀博士后稅前起薪27萬(wàn),事業(yè)編制聘用;特聘青年研究員,稅前起薪32萬(wàn),事業(yè)編制聘用。
科研經(jīng)費(fèi):特別研究助理,科研經(jīng)費(fèi)5萬(wàn);優(yōu)秀博士后,提供一次性科研經(jīng)費(fèi)40萬(wàn)+5萬(wàn);特聘青年研究員,提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)+5萬(wàn);入選博士后基金項(xiàng)目提供1:1科研經(jīng)費(fèi)匹配;入選博新計(jì)劃生活津貼40萬(wàn)直接給到個(gè)人,科研經(jīng)費(fèi)23萬(wàn)累加;獲得特別研究助理項(xiàng)目支持60萬(wàn),科研經(jīng)費(fèi)累加。
年底績(jī)效:科研團(tuán)隊(duì)根據(jù)個(gè)人年度貢獻(xiàn)核定年底績(jī)效。
福利保障:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等
職業(yè)發(fā)展:在站期間符合條件可申請(qǐng)副高崗位;特別研究助理項(xiàng)目結(jié)束,可以申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院青年人才計(jì)劃支持,科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬(wàn)(中國(guó)科學(xué)院提供400萬(wàn),寧波材料所提供400萬(wàn))
留甬補(bǔ)貼:特別研究助理項(xiàng)目結(jié)束留所工作享受留甬補(bǔ)貼35萬(wàn),去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼50萬(wàn)。
 
工程師:
基本年薪:按照國(guó)家及中科院相關(guān)規(guī)定,提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;
年底績(jī)效:根據(jù)個(gè)人年度貢獻(xiàn)核定年底績(jī)效;
福利保障:五險(xiǎn)一金、帶薪休假、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等;
職業(yè)發(fā)展:提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì),暢通的崗位晉升通道。
聯(lián)系方式 陳老師,chensilu@nimte.ac.cn
報(bào)名網(wǎng)址:https://recruit.nimte.ac.cn/view-22166.html

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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