俄羅斯工程院外籍院士楊華明教授領銜的礦物材料團隊，致力于礦物資源制備高性能材料的前沿基礎及關鍵技術的多學科交叉創新研究，牽頭創建了中國非金屬礦行業礦物功能材料重點實驗室，主要研究方向包括礦物功能材料、生物醫藥材料、腫瘤靶向藥物、新能源材料、固廢資源化、材料計算等，目前承擔國家重點研發計劃項目、行業重大科技攻關項目、湖北省重點研發“揭榜掛帥”課題、中德科學基金、國家自然科學基金等多項科研項目，與多家上市公司建立了長期的戰略性合作。團隊成員包括俄羅斯工程院外籍院士、國家杰出青年科學基金獲得者、國家“萬人計劃”領軍人才、國家自然科學基金委海外優青等，與美國、英國、加拿大、澳大利亞、德國等國家的多所世界一流大學保持長期交流與合作關系。學校擁有納米礦物材料及應用教育部工程研究中心、地質過程與礦產資源國家重點實驗室、生物地質與環境地質國家重點實驗室等創新平臺。
現招聘博士后及特任研究人員數名，本招聘常年有效。
一、基本條件：熱愛科研工作，勤奮踏實，團隊合作精神和協調溝通能力強，具有良好的科學道德和嚴謹的科學態度，符合學校相關條件和資格。
二、招聘博士后：依托材料科學與工程、地質學博士后流動站全球招聘博士后，歡迎材料科學與工程、礦物學、礦物材料、礦物加工、冶金、生物、化學、環境及相關專業已獲博士學位或近期內能順利完成博士論文答辯的博士加入本團隊。博士后薪酬待遇及團隊各類津貼，年薪不低于30萬元（稅前），突出業績額外獎勵。團隊推薦申報國家“博士后創新人才支持計劃”（資助入選者63萬元）及博士后特別資助（站前、站中）。博士后進出站條件可參閱https://rcb.cug.edu.cn/info/1036/1572.htm，出站后業績突出者可優先推薦留校工作。
三、招聘特任研究人員：歡迎在材料科學、礦物學、礦物加工、生物醫藥、能源材料、材料計算等相關專業已獲博士學位或者近期能順利完成博士論文答辯的博士加入本團隊，特任研究人員（包括特任教授/特任研究員、特任副教授/特任副研究員）招聘條件參閱https://rcb.cug.edu.cn/info/1017/1447.htm，薪酬待遇按照學校人才引進實施辦法統一執行，將為其提供優厚的生活待遇。符合條件者可申報“地大百人計劃”（參閱https://rcb.cug.edu.cn/info/1015/2613.htm）。
四、團隊網站：hmyang.cug.edu.cn
符合條件者請將個人簡歷及相關材料發至hm.yang@cug.edu.cn，注明申請博士后或申請特任研究人員 。
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http://hmyang.cug.edu.cn/index/index/details/?id=649
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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