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河南師范大學康保成教授團隊2024年招聘博士后公告

時間:2024-12-02來源:中國博士人才網 作者:佚名

一、 學校簡介

河南師范大學位于豫北名城新鄉市,北依巍巍太行,南瀕滔滔黃河,坐落在廣袤的牧野大地、美麗的衛水之濱。經過百年的辦學歷程,學校已經發展成為擁有25個學院(部),2個書院,1個現代產業學院,79個本科招生專業,其中國家一流本科專業建設點34個,省級一流本科專業建設點23個;30個碩士學位授權一級學科、26個碩士專業學位授權類別,13個博士學位授權一級學科、2個博士專業學位類別,9個博士后科研流動站。學校是國家中西部高等教育振興計劃支持高校、國家“111計劃”實施高校、河南省人民政府與教育部共建高校、教育部本科教學工作水平評估優秀學校和河南省特色骨干大學,河南省“雙一流”創建高校,三度蟬聯全國文明單位,入選第二屆全國文明校園。

河南師范大學中國語言文學博士后科研流動站依托河南師范大學文學院。學院專業建設扎實。漢語言文學為國家級一流專業建設點、省級特色專業、省級專業綜合改革試點;漢語國際教育為國家級一流專業建設點和省級特色專業;廣播電視學為國家級一流專業建設點和省級專業綜合改革試點;戲劇影視文學為省級一流專業建設點。學院學科優勢十分突出,擁有中國語言文學一級學科博士學位授權點,中國語言文學和戲劇與影視學兩個一級學科碩士學位授權點,漢語國際教育、學科教學(語文)、新聞與傳播三個專業學位授權點。

中國語言文學為河南省重點學科、河南師范大學特色骨干學科,2018年獲一級學科博士學位授予權,2023年獲批博士后科研流動站。學科師資力量雄厚,現有專任教師65人,教授29人(博導19人),學術骨干91%以上為博士,80%以上主持有國家級項目,獲國家、省部級人才稱號18人次。

二、 康保成教授學術簡介

康保成,現任河南師范大學“銀齡教師計劃”特聘教授,中山大學榮休教授,曾任教育部人文社會科學重點研究基地中山大學中國非物質文化遺產研究中心主任,日本九州大學文學部外籍教師,臺灣“中央”大學中文系客座教授,多所機構客座研究員。主要學術兼職有:中國戲曲學會副會長,中國儺戲學研究會顧問,并在多個學術期刊或研究機構任編委或顧問。在《中國社會科學》《文學評論》《文藝研究》等權威期刊發表論文多篇出版學術著作10余本。參與《全元戲曲》《全明戲曲》整理。曾獲教育部人文社會科學優秀成果獎二等獎,廣東省人文社會科學優秀成果獎一等獎、二等獎;全國非物質文化遺產保護先進個人等獎項和稱號。享受國務院政府特殊津貼。

三、 招收條件

1.思想積極上進,具有良好學術品德,身心健康;

2.具有博士學位(博士畢業6個月內,尚未獲得博士學位證書的,可用畢業單位學位主管部門出具的同意授予博士學位的證明代替);

3.年齡一般不超過35周歲;

4.取得博士學位不超過3年;

5.非首次入站的博士后人員,前期出站考核應為合格等次以上;

6.招收專業或方向為中國古代文學、中國戲劇史、非物質文化遺產與民俗學等。

四、 招收程序

(一)個人申請

1.申請人員根據自身專業方向、研究興趣和條件意愿,聯系合作導師,達成初步合作意向后,將個人科研簡歷及材料1份(PDF電子版,合成一個文檔),發送至wxyyjszl@sina.com,注明申請加入“康保成教授學術團隊”

2.登錄中國博士后網網上辦公系統,根據系統提示填寫、下載、打印博士后進站相應表格。

網址:http://www.chinapostdoctor.org.cn

所需材料:(1)《博士后進站審核表》(紙質2份,意見、日期、簽字、印章齊全)(2)《博士后科研流動站設站單位學術部門考核意見表》(紙質2份)

(二)流動站審核

博士后流動站工作領導小組每月集中組織對申請人員的相關申請材料進行初審,擇優招收。

(三)學校審批

進站材料經流動站同意,報上級主管部門審批通過后,簽訂工作協議,提交相關材料。

五、 考核及待遇標準

博士后

類型

進站要求

出站考核要求

薪酬標準

科研啟動費

考核與出站待遇

師資博士后A

有意向到河南師范大學就職,科研成果達到學校A類博士引進業績條件

滿足以下條件之一:1.發表CSSCI論文3篇(含1篇二級頂尖)或二級頂尖期刊2篇或一級頂尖期刊1篇;2.新增主持國社科項目或中國博士后科學基金特別資助項目1項;3.新增省部級科研項目或中國博士后科學基金面上資助,同時發表二級頂尖期刊1篇;入選國家博士后創新人才或中原青年博士后創新人才。

 

30萬/年

 

6萬

出站考核優秀,獎勵15萬;出站考核良好,獎勵8萬;出站后選擇留校任教,按照當年引進待遇

師資博士后B

有意向到河南師范大學就職,具有一定的科研成果。

滿足以下條件之一:1.發表CSSCI3篇(1篇二級頂尖抵2篇CSSCI);2.新增主持1項國社科項目或中國博士后面上資助項目;3.獲省級博士后科學基金資助,同時發表CSSCI期刊2篇;4.獲得河南省博士后創新創業大賽銅獎。

 

20萬/年

 

6萬

學科博士后

具有一定的科研成果,學術水平與所在學科相符。

發表CSSCI1篇,或核心2篇。

 

5萬

 

在職培養博士后

具有一定的科研成果,學術水平與所在學科相符。

發表核心1篇

 

 

 

特別說明

1.博士后在站期間所獲科研成果本人須為第一作者且排序第一,河南師范大學文學院須為第一署名單位。

2.進出站要求中所涉及的成果,按照科研管理部門最新文件認定。

3.以上薪酬均為稅前收入,并含五險一金。

4.用于考核的成果統計時間為進站之日起至考核之日。

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://www.htu.edu.cn/rsc/2024/1126/c7790a329168/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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