一、華南理工大學公共管理學院簡介
華南理工大學公共管理學院成立于2009年4月，前身是政治與公共管理學院。學院現有教職工64人，其中專任教師53人。專任教師隊伍中正高20人（占38%），副高20人（占38%），具有博士學位的有49人（93%）。有國家級青年拔尖人才1人，教育部新世紀優秀人才2人，青年珠江學者1人，享受國務院政府特殊津貼專家1人，國家級重大項目首席專家7人，全國優秀MPA教師4人，全國公共管理碩士（MPA）優秀學位論文指導教師4人，博士生導師18人，有“政府決策與社會治理”1個廣東省普通高校創新團隊（人文社科）。
學院現有公共管理學一級學科博士點，設行政管理、公共政策、社會保障、應急管理4個學科方向；有公共管理學一級學科碩士點，設行政管理、土地資源管理、社會保障、教育政策與管理、應急管理5個二級學科方向；有1個公共管理碩士（MPA）專業碩士學位點。
學院下設行政管理系、公共政策系、社會保障系、土地資源管理系和一個MPA教育中心。學院現有11個省級研究基地，擁有電子政務實驗室（文科綜合國家級實驗教學示范中心）和公共決策模擬場景實驗室等2個實驗室。
二、招收方向
應聘者應該具有公共管理相關的專業背景，且符合學院學科發展方向。
三、招聘崗位
A崗、B崗、C崗
四、基本條件
1.遵守法律法規，具有良好的思想政治表現和品德修養，身心健康，無違法違紀記錄；具有較強科研能力和學術潛力；
2.年齡一般在35周歲（包含）以下；
3.具有海內外知名高校或科研院所博士學位，獲得博士學位一般不超過3年；或通過博士學位論文答辯的應屆博士；
4.全職在校從事博士后研究工作。
五、福利待遇
1.提供具有競爭力的薪酬（稅前最高可達47萬元/年）；
2.享受博士后公寓或租房補貼，博士后子女可入讀附屬實驗學校、幼兒園；
3.子女可入讀學校優質附屬幼兒園和中小學附屬實驗學校；
4.在站滿18個月或期滿出站后1年內，可參評博士后副研究員；
5.學院為入站博士后提供穩定的職業發展通道，博士后出站后，可申請教研系列崗位留校工作。對獲得“博新計劃”“博士后海外引才專項”等項目或業績特別優秀的博士后，可予以優先考慮。
六、簡歷投遞
01招聘流程
●全年接收應聘者簡歷，適時啟動引進程序。
●博士后系列應聘者請提交個人詳細簡歷至聯系人郵箱，郵件主題以“姓名+應聘崗位”命名。
●院系篩選簡歷進行資格初審，審查合格者，將以郵件形式或電話通知面試及評估。
●學校評估。
●通過學校評估者，正式聘用；未通過者，應聘材料恕不退還。
02聯系方式
聯系人：神老師、
聯系電話：+86-20-87112562、+86-20-87112840
聯系地址：廣州市天河區五山路381號5號樓
Email：byshen@scut.edu.cn、hedq11@scut.edu.cn
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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