武漢大學土木建筑工程學院楊貞軍教授課題組因科研工作需要，誠聘博士后和科研助理若干名，招聘長期有效。
楊貞軍，武漢大學二級教授，結構工程和固體力學博士生導師，國家級青年人才，英國皇家結構工程師學會會士，近四年均入選愛斯維爾中國高被引學者榜單及斯坦福大學World's Top 2% Scientists榜單。主持中國和英國國家基金、德國洪堡學者基金、美國歐洲航空研究基金、浙江省杰出青年基金、中科院、中物院委托等縱橫向課題30多項。擔任多個SCI英文期刊(非OA)編委，包括中科院二區期刊 Structures 副主編。指導畢業博士20多名，博士后出站6名（目前任職國內外大學教授2人、副教授6人，其中院長1人）。實驗室擁有國內外領先的原位微觀CT掃描設備和計算力學模擬軟件及高性能計算工作站,見課題組網頁https://www.x-mol.com/groups/yang_zhenjun?lang=en。
一、主要研究方向
1.混凝土、纖維復材、頁巖、干熱巖等復雜材料多尺度隨機斷裂損傷力學理論和計算模擬方法；
2.復雜材料在載荷、水壓、環境因素等作用下破壞過程的原位微觀CT實驗表征及計算模擬；
3.超高性能纖維混凝土3D打印、過程模擬和參數優化；
4.頁巖氣和干熱巖能量開采中水力劈裂的熱-流-固-損傷多場耦合計算模擬方法；
5.高性能數值方法的開發和應用：比例邊界有限元法。
二、崗位要求
1.具有良好的思想政治素質和職業道德，科學態度嚴謹，愛崗敬業，身體健康；
2.具有扎實的結構工程、建筑材料、計算力學或巖石力學基礎，發表過高水平學術論文；
3.年齡一般不超過35周歲，獲得博士學位一般不超過三年（以提交申請日期為準），或申報時已滿足博士學位論文答辯的基本要求；
4.符合武漢大學有關博士后管理的其他規定。
三、崗位職責
1.獨立開展導師課題相關研究工作，發表高水平學術論文，參加領域內重要學術會議。
2.協助導師申請科研項目，管理課題組團隊和實驗室，組織學術報告和會議。
3.鼓勵和支持博士后本人積極申請科研項目。
四、薪酬待遇
1.年薪21萬至30萬元（稅前，含課題組部分），特別優秀者推薦申報學校“弘毅博士后”。具體薪資參照學校有關規定執行，另可疊加國家、湖北省及武漢市各類博士后項目資助。
2.在站期間可申請副高崗位資格，符合學校人才引進政策并滿足出站條件的可申報學校教職。
3.其他福利按照武漢大學博士后管理政策，提供公積金、養老保險、職業年金，博士后公寓或提供住房補貼，并享受子女入托入學、醫療等待遇。
五、申請方式
申請人通過電子郵件（zhjyang@whu.edu.cn）提交申請材料。材料包括：
1.個人詳細簡歷，包括代表論文、專著、獎勵、承擔科研項目情況等。
2.有效身份證（外籍人員提供護照）；博士學位證書、畢業證書（應屆博士畢業生須提供滿足博士畢業要求的證明，國<境>外獲得學歷學位須提供教育部留學服務中心出具的《國<境>外學歷學位認證書》）。
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來源鏈接：
https://rsb.whu.edu.cn/info/1182/27531.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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