本課題組因研究需要，特面向海內外招聘博士后研究人員，歡迎國內外高校/科研院所畢業的優秀博士加盟。
一、合作導師簡介
課題組負責人張鶴教授，現任浙江大學教授、博士生導師、浙江大學求是青年學者，國家自然科學基金委優秀青年基金、浙江省杰出青年基金獲得者，從事橋梁結構振動研究，研究方向包括橋梁結構振動與噪聲輻射、橋梁結構智能運維。研究工作發表SCI/EI期刊論文60余篇，包括Engineering Structures、Composite Structures、Journal of Sound and Vibration、ASCE Journal of Energy Engineering、Nano Energy等國際期刊及《土木工程學報》《振動工程學報》《工程力學》等國內一級學報，參編智能感知英文專著，授權國際專利2項（美國、日本）、PCT國際專利檢索9項，授權國家發明專利35項等。
更詳細信息可登陸課題組主頁http://person.zju.edu.cn/zhanghe查詢。
二、招聘崗位研究方向
1. 大跨橋梁結構振動。
2. 橋梁結構智能運維（智能感知/智能識別/模態分析/性能評估）。
3. 橋梁結構或關鍵構件性能退化分析。
三、崗位要求
1. 在國內外高水平大學或研究機構已取得土木、力學、信息技術（計算機算法、傳感技術、電信技術等）或相關專業博士學位或應屆博士畢業生，符合浙江大學博士后招收基本條件。
2. 熱愛科研、工作勤奮、敢于創新，具有較強溝通能力和團隊合作精神。
四、待遇與發展
1. 在浙江大學博士后的標準薪酬和待遇基礎上，課題組內另設績效獎勵，總年薪20萬起，上不封頂。獲校內各類優秀博士后支持計劃資助者，配備額外特殊津貼。
2. 優秀者優先推薦申請全國“博士后創新人才支持計劃”、浙江大學校內各類優秀博士后支持計劃等項目資助。
3. 博士后出站考核優秀者，可優先推薦申請浙江大學教職崗位。
五、申請材料
1. 個人簡歷：教育背景、研究經歷、博士期間參與項目及成果情況等；
2. 博士學位論文簡介及代表性論文5篇；
3. 預期進站時間、博士后崗位的研究工作規劃等；
4. 1-2位推薦人的姓名、聯系電話、E-mail等。
* 崗位招聘常年有效直至招滿。應聘材料恕不退還。
六、聯系方式
聯系人：潘晴（269363870@qq.com）
請將申請材料發送至上述E-mail，郵件主題欄請注明“張鶴課題組博士后應聘”。
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來源鏈接：
http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/2022/0429/c29115a2525415/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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