一、招聘專業方向

分子生物學、細胞生物學、生物化學、生物醫學工程、基礎醫學、眼科學等相關專業。

二、博士后流動站

生物醫學工程（學校與附屬醫院聯合資助）。

三、導師簡介

石毅，博士，電子科技大學附屬醫院·四川省人民醫院研究員，博士生導師。國家級人才（工程）計劃入選者，國務院政府特殊津貼獲得者，四川省學術技術帶頭人，四川省突出貢獻專家。主要研究方向為眼科、心血管、腫瘤等疾病基因的發現和早期診斷防治。先后鑒定多個疾病相關基因和連鎖區域，以第一作者發現全球首個近視致病基因及多個新的疾病基因和連鎖區域，探索了相關基因的作用機理，建立相關疾病早期基因檢測診斷方法，在Am J Hum Genet， Sci China Life Sci，Signal Transduct Target Ther，Oncogene，PLoS Genet，Hum Mol Genet，Arthritis Rheum等國內外高水平雜志上發表高水平論文72篇（總影響因子336，他引2000余次），其中第一和通訊作者（含并列）高水平論文32篇（單篇最高影響因子18.2，單篇最高他引165次）。主持國家自然科學基金4項，四川省青年科技研究創新團隊、四川省杰出青年基金等省部級課題6項。以主要完成人獲國家科技進步二等獎、四川省科技進步自然科學類一等獎、四川省科技進步二等獎、北京市科技二等獎和三等獎各1項，中華醫學科技三等獎2項；國家發明專利授權10項；擔任8個高水平雜志審稿專家，多次在國內外學術會議作特邀報告。

四、依托研究平臺

課題組依托于人類疾病基因研究四川省重點實驗室，本實驗室源于1995年創建的分子生物學實驗室，2004年成立四川省人民醫院人類分子生物學與遺傳研究中心，2007年被授予為四川省重點實驗室，2017年入選國家科技部“重點領域創新團隊”（常見致盲眼病研究及防治創新團隊），2019年成為中國醫學科學院院外創新單元，2021年入選國家自然科學基金委創新研究群體。

實驗室主任楊正林教授2021年當選中國科學院生命科學與醫學學部院士。實驗室以人類遺傳性疾病、特別是眼部視網膜疾病的致病機制與防治方法的開發作為主要研究對象。實驗室先后承擔6項國家重大重點科研項目，以及國家杰出青年基金、國家自然科學基金重點項目、國家自然科學基金面上和青年項目等50余項國家級科研課題。獲國家科技進步獎二等獎2項、四川省科技進步一等獎3項，實驗室已經形成了一個成熟的重大疾病基因功能和防治研究平臺。

實驗室目前擁有2000平米實驗場地，500平米的動物房。具備一整套疾病基因研究的先進設備和實驗平臺，主要儀器設備包括高通量測序儀、ABI 3130遺傳分析儀、蛋白質譜儀、全自動生化分析儀、LSM800、LSM900激光共聚焦顯微鏡各一臺、熒光倒置顯微鏡、小動物呼吸機、蛋白純化儀、流式細胞儀、DNA自動提取儀、冰凍切片機、ABI 7500熒光定量PCR儀、Nano Drop、Droplet Digital 定量PCR系統、Phoenix Micron IV 眼底成像系統、Beckman高速冷凍離心機、進口恒溫培養搖床以及其他分子生物學、細胞生物學的實驗室常規儀器。建立了顯微注射、行為檢測，小鼠轉基因、基因敲除等研究系統，儀器設備總價值超過5000萬元。

 五、進站條件和工作要求

獲得博士學位不超過3年，年齡35周歲以下（特別優秀者可適當放寬），品學兼優，具有較強科研能力和良好的團隊協作精神，全職從事博士后研究工作，且原則上應滿足以下條件：

1. 已獲得或即將獲得博士學位，分子生物學、細胞生物學、生物化學、生物醫學工程、基礎醫學、眼科學等相關專業，具備扎實的學科基礎知識和實驗操作技能，能夠獨立開展科研工作；

2. 具有較強的中英文閱讀與寫作能力；

3. 以第一作者發表過高水平期刊論文，或作為課題負責人獲得省部級以上課題，或取得其他高水平成果。

4. 在合作導師的帶領指導下，共同承擔重要的科研課題，發表高質量學術論文；在站時間2-3年；獨立申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金或其他科研項目。

六、在站待遇

博士后薪酬主要由“學校基礎年薪+醫院基礎年薪+醫院科研績效+學校科研績效+團隊績效”等組成，采取“下有保底，上不封頂”的方式。

1. 師資博士后，學校基礎年薪，22萬元/年，由學校與團隊共同資助；

2. 入選國家“博新計劃”、國家“引進計劃”、四川省“博新計劃”等各級博士后人才計劃者，按相關要求匹配薪酬待遇更優。

3. 附屬醫院和電子科大聯合培養博士后，由醫院、學校和團隊三方共同資助。基礎年薪不低于24萬元/年，不含社保公積金單位部分，醫院、學校各10萬/年，團隊績效4-8萬元/年；在站期間獲國家自然科學基金立項等高水平學術成果者，提供相關獎勵或補貼。

4. 可以依托學校和醫院申請如下基金資助（不限于）：

（1）國家自然科學基金項目；

（2）中國博士后科學基金項目；

（3）四川省博士后科研項目特別資助；

（4）四川省科技廳、成都市科技局科研項目；

（5）四川省人民醫院科研基金。

七、其它福利

1. 優秀者出站后，可申請優先聘至電子科技大學或四川省人民醫院工作。

2. 學校提供師資博士后日常學術經費1萬/年；

3. 學校提供師資博士后公寓（免租金）或租房補貼；

4. 享受五險一金、享受電子科技大學教職工子女入托入學，四川省人民醫院職工體檢及門診檢查優惠，四川省博士后子女擇校等政策；

5. 在站期間可以申請專業技術職務評審；

6. 鼓勵和支持師資博士后在站期間到國內外開展合作研究。

7. 享受醫院職工同等的各類科研獎勵。

八、招收計劃及應聘方式

長期招聘，請發送以下材料至石毅教授郵箱:（yshi@uestc.edu.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 ）：

1.個人簡歷及反應本人學術水平的近5年代表性成果電子檔；

2.入職或進站后工作設想；

3.學歷或學籍、資格證書等。

入站申請表（鏈接如下：http://www.postdoctor.uestc.edu.cn/info/1003/1735.htm）

九、電子科技大學醫學院簡介

電子科技大學醫學院成立于 2013 年，現擁有四川省人民醫院、四川省腫瘤醫院、成都市婦女兒童中心醫院、綿陽市中心醫院等四所三甲附屬醫院。醫學院旨在發揮學校電子信息類學科優勢和附屬醫院臨床優勢，開展跨學科醫學研究，促進信息科技與醫學學科的滲透融合，構建連貫的人才培養體系，培養高水平、多類型、多層次現代醫學人才。近年來，醫學院快速發展，現有臨床醫學系、護理系、藥學系、口腔醫學系、基礎醫學系、群醫學及公共衛生系共 6個系。現有在校生750余人，其中碩士研究生 430 余人，博士研究生 60 余人。建有基礎醫學教學中心、基礎醫學實驗中心、臨床技能培訓中心，擁有 5個省級重點實驗室和多個高水平醫學研究團隊。醫學院現有教師750人，其中，中國科學院院士1人，國家級人才19人，學校“百人計劃”入選者5人。近五年，承擔國家級科研項目100余項，其中牽頭國家重點研發計劃5項，發表高水平論文1000余篇，榮獲包括國家科技進步二等獎在內的國家級、省部級獎項33項，獲得專利授權100余項。

四川省人民醫院（電子科技大學附屬醫院），建于1941年，國家三級甲等綜合醫院，在 2020年度復旦版《中國醫院排行榜》上排名第57位，健康管理位居全國第2位，臨床藥學位居全國第5位，腎臟病學、檢驗醫學、超聲醫學、急診醫學和全科醫學5個學科獲得專科聲譽提名。在2020年度《中國醫院科技量值(（STEM)）綜合榜單》上，醫院綜合排名位居79位。醫院開放病床4180張，高級職稱專家1066人，博碩導師360人，獲得省部級以上各類人才稱號200余人次。現有中國科學院院士1人，中華醫學會分會現任主委1名，候任主委3 名，以名譽教授、學科顧問等方式聘請國內外知名專家50余人。醫院學科齊全，6個國家臨床重點專科，4個四川省重點實驗室，4個四川省臨床醫學研究中心，3個國家中醫藥管理局二級實驗室，34個省醫學重點學科，1個國家自然科學基金委創新研究群體，1個中國醫學科學院院外創新單元，1個國家科技部重點領域創新團隊，13個四川省青年科技創新團隊，17個省級質量控制中心、19個院內研究機構和多個國家級基地、醫療協作工作組（中心）構成了強大的優勢學科集群，為科研和新技術開發奠定了堅實的基礎。

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來源鏈接：

http://www.postdoctor.uestc.edu.cn/info/1013/1973.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）