合作導師簡介
于吉紅，中國科學院院士，世界科學院院士，歐洲科學院外籍院士，瑞典皇家科學院外籍院士，中國化學會副理事長，吉林省科協主席，吉林大學未來科學國際合作聯合實驗室主任，吉林大學化學學院無機合成與制備化學國家重點實驗室教授。現任美國化學會JACS執行主編，Accounts of Chemical Research, Chemical Reviews, JACS-Au, Advanced Materials, Chem, Matter, National Science Review, ACS Nano, ACS Central Science等國際期刊編委/顧問編委，中國化學會副理事長、中國化學會分子篩專業委員會主任，教育部科技委國際合作學部常務副主任，國務院學位委員會第八屆學科評議組成員。主要研究方向為分子篩納米孔材料的設計合成及其在能源、環境及新興領域的應用。
個人主頁：https://chemistry.suda.edu.cn/3c/3d/c17986a408637/page.htm
聯系方式：jihong@jlu.edu.cn
唐康健，蘇州大學材料與化學化工學部特聘教授，博士生導師。研究方向為C1轉化，乙烯（C2）副產綜合利用，C4資源利用，加氫反應；基于以上催化反應的貴金屬、過渡金屬、復合金屬催化劑的可控合成、評價與應用；基于以上催化反應的過程與機理研究。
個人主頁：https://chemistry.suda.edu.cn/30/c8/c17986a405704/page.htm
聯系方式：kjtang@suda.edu.cn
孫啟明，蘇州大學材料與化學化工學部特聘教授，博士生導師，江蘇省特聘教授。研究領域為納米/多級孔分子篩及分子篩限域金屬催化劑的合成及其在甲醇制烯烴、液相化學儲氫、光解水制氫、CO2還原及烷烴脫氫等方面的應用。
個人主頁：https://chemistry.suda.edu.cn/31/95/c17986a405909/page.htm
張偉，蘇州大學材化部、化學科學國際合作創新中心教授，博士生導師。主要研究方向為功能表界面可控設計與構筑，及其在電化學儲能器件和異相催化中的應用。
個人主頁：http://iccs.chemistry.suda.edu.cn/iccs_cn/szdw/list.htm
聯系方式：zhangwei-iccs@suda.edu.cn
一、招聘崗位
博士后研究人員6名。
二、崗位職責
1.參與并有能力獨立承擔課題研究，發表高水平研究論文;
2.協助PI指導研究生和實驗室管理。
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質和道德修養，遵紀守法，身心健康；
2.在國（境）內外取得博士學位不超過 3 年；
3.年齡一般不超過 35 周歲；
4.有較強的科研能力和學術研究潛力；
5.博士畢業專業為化學、物理、材料、電子等相關專業之一；具有多相催化研究背景的博士畢業生為優先考慮；對科學研究富有熱情，具有良好的科研創新能力及團隊協作精神。
四、聘期及待遇
1.博士后聘期為三年；
2.博士后研究人員聘期待遇：
(1)基本年薪：20萬元人民幣（去除學校承擔的社會保險和公積金之后的稅前收入），在站期間按月發放；
(2)獎補金：根據績效評估結果按年度發放，聘期內績效評估優秀者獎補金40萬元，聘期內績效評估良好者獎補金20萬元；
(3)租房補貼：統招博士后提供租房補貼1000元/月；
(4)在站期間獲得國家博士后創新人才支持、博士后國際交流計劃引進項目、博士后國際交流項目派出項目、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目等項目資助的，所獲得的資助補貼疊加發放。
五、應聘方式
1.應聘者請將個人簡歷包括學習工作經歷、主要研究工作內容、3篇以內代表論文論著、獲得的獎勵情況等內容、2位推薦人（包括博士階段導師）的推薦信及聯系方式、及相關證明材料，發送至擬申請合作導師郵箱，郵件標題請注明“博士后應聘+姓名 ”。
2.綜合考察應聘者材料，組織面試。
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來源鏈接：
http://bsh.suda.edu.cn/64/68/c18126a484456/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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