| 信息項目 | 信息內容 |
| 標題 | 北京大學醫學信息學中心雷健波課題組博士后招聘啟事 |
| 招聘崗位 | 博士后3名 |
| 招聘單位 | 北京大學醫學信息學中心 |
| 崗位職責 |
1.在合作導師的領導下，完成相關研究課題并發表高水平論文或申請國家發明專利； 2.協助導師承擔相應的學術研究、申報科研基金和培養研究生等工作。 |
| 應聘條件 |
1.已獲得博士學位（原則上不超過兩年），或即將獲得博士學位，品學兼優，身體健康，年齡不超過35周歲； 2.專業背景為醫學相關（臨床醫學、公共衛生、護理學、認知科學等），或者計算機相關學科（計算機科學、人工智能、數據科學、信息管理、生物醫學工程、圖像處理、智能便攜或可穿戴設備等），或者醫學信息學等相關領域等； 3.博士后的研究方向是醫學和計算機交叉的領域，包括但不限于，針對大眾的基于全生命周期健康大數據的主動健康管理，慢病管理；針對醫生和醫院的智慧醫院信息化的現存問題，最新理論和技術；針對基礎技術的醫學自然語言處理與健康醫療大數據挖掘等； 4.以第一作者身份在國際主流期刊發表過論文； 5.具有良好的基本實驗技能，和英文閱讀、寫作、口頭表達能力，能獨立負責課題方向完成研究工作； 6.符合北京大學醫學部有關博士后管理規定。相關規定網頁：https://postdocs.bjmu.edu.cn/。 |
| 崗位待遇 |
博士后待遇： 在站期間享受各類保險、公費醫療等職工待遇。 北京大學醫學部擁有優秀的學科、師資資源和科研平臺，近年通過拓寬經費渠道、增加名額、大幅提高了博士后待遇，通過加強過程管理和評優等方式鼓勵博士后多出優秀成果。 1.薪酬福利： 普通全職博士后稅前年收入約21萬元（含單位公積金），博雅博士后稅前年收入約27萬元（含單位公積金）；2年考核評估優秀繼續在站的基本年薪提高2萬元。合作導師為優秀博士后發放項目酬金。 按照國家和學校有關規定，繳納社會保險和公積金。 2.住房：博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。 3.各類基金申請：鼓勵博士后申請各類研究經費或獎勵經費。如國家的香江學者計劃、中德計劃、國際交流計劃（含引進項目、派出項目和學術交流項目）、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等。 |
| 備注說明 | 無 |
| 應聘程序 |
1.請將個人應聘材料發送至：jblei@hsc.pku.edu.cn，郵件標題請注明“博士后應聘+姓名 ”。 2.綜合考察應聘者材料，擇優組織面試。博士后進站時間一般為每年3月、6月、9月、12月，請應聘者提前安排時間。 |
| 應聘材料 |
1.個人簡歷，內容包括教育及工作經歷、主要研究經歷與內容、代表性學術論文、獎勵等。 2.自我陳述。 3.博士學位證書復印件或即將獲得博士學位的證明材料。 |
| 聯系方式 | 郵箱jblei@hsc.pku.edu.cn；微信leijianbo366868 |
| 發布日期 | 2021.11.22 |
| 截止日期 | 2022.06.30 |
來源鏈接：
https://postdocs.bjmu.edu.cn/zpxx/57ec6d39b4bf433a816954e1c889564e.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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