一、課題組介紹
錢軍，中山大學華南國家生物安全實驗室籌建辦主任、中山醫學院教授、博士生導師；中山大學“百人計劃”引進人才；國家生物安全重點研發計劃項目負責人，獲軍隊及省部級科技進步一等獎5項，代表性著作發表在Nature、Nature Microbiology等期刊；兼任國務院應對新冠肺炎聯防聯控機制科技攻關組傳播途徑專家組成員、科技部高等級病原微生物實驗室生物安全審查委委員、國家農業轉基因生物安全委委員等。
錢軍教授主要從事病原微生物（尤其高致病性病原、空氣傳播病原）的致病機制、傳播規律、跨種傳播能力及生物安全關鍵技術與產品研究。課題組目前已獲得多個科研項目支持，包括國家重點研發計劃課題等。
中山大學中山醫學院人才招聘介紹：http://zssom.sysu.edu.cn/zh-hans/article/8458
二、招聘職位
1.博士后：年齡在35歲以下，獲得博士學位不超過3年，具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內外優秀博士。
2.特聘研究員：年齡在38歲以下，海內外知名高�；蜓芯繖C構的博士后，或具有海內外知名高�；蜓芯繖C構工作經歷的人員。一般要求有4項以上代表性學術成果。
3.特聘副研究員：要求38周歲以下，海內外知名高�；蜓芯繖C構的優秀博士后或博士，一般要求有2項以上代表性學術成果。
三、薪酬待遇
1.工資和福利待遇按照國家博士后相關規定和中山大學有關規定執行，特聘研究員待遇（含五險一金）32萬起，特聘副研究員（含五險一金）26萬起，博士后（含五險一金）待遇26萬起。課題組根據應聘者的實際能力和工作業績發放額外績效獎金。
2.學校解決子女入學問題，可以入讀中山大學附屬中小學及幼兒園；
3.博士后在站期間，中山大學提供博士后公寓。
4.成績優異者在聘期結束后可以通過中山大學“百人計劃”轉聘為事業單位編制教授/副教授崗位（有安家補貼、啟動經費和招生資格）。
四、招聘要求
1.招聘崗位涉及專業微生物學、病毒學及分子生物學；主要研究方向為病原微生物變異、存活與衰亡、致病與傳播規律研究；病原微生物與宿主相互作用機制研究、致病動物模型構建及特效疫苗研制。
2.身心健康，熱愛科研事業，富有合作精神，具有獨立的課題設計能力和扎實的實驗操作能力，能夠在PI的指導下獨立開展原創性研究工作；
3.要求具有良好的中英文寫作和交流能力。
五、聯系方法：
有意者請將詳細簡歷通過電子郵件發至：qianj9@mail.sysu.edu.cn。請注明申請的職位+姓名 。歡迎國內外優秀博士畢業生加入我們！本招聘啟事長期有效。
來源：
http://zssom.sysu.edu.cn/zh-hans/article/8626
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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