導師簡介
吳丹，浙江大學生物醫學工程與儀器科學學院研究員，國家“青年千人”，博士生導師。2009本科畢業于浙江大學生物醫學工程系，2015年博士畢業于美國約翰霍普金斯大學生物醫學工程系，2016-2018年任美國約翰霍普金斯大學助理教授（Tenure-track Assistant Professor）。2018年通過國家“青年計劃”引進浙江大學。
研究方向包括彌散磁共振成像序列研發、神經影像的分析處理方法、胎兒與嬰幼兒成像技術，以及這些技術的臨床應用，特別是腦發育方法的研究。在NeuroImage、Magnetic Resonance in Medicine、Human Brain Mapping等影像領域頂級期刊發表了期刊論文40余篇（其中第一論文22篇、通訊8篇）。目前主持國家自然醫學基金青年、面上、重點項目子課題、國家科技部重點專項等，在美期間曾以首席科學家身份主持美國國家衛生所R01、R21、R03基金項目。曾獲霍華德休斯醫學研究所（HHMI）國際學生獎學金，曾獲ISMRM、OHBM等國際會議優秀論文獎近10次。擔任國際磁醫學共振協會（ISMRM）Junior Fellow與ISMRM Publication Committee Member；擔任中國生物醫學工程學會醫學圖像信息與控制分會委員兼秘書；擔任浙江省神經科學學會影像專委會副主委等；擔任Neuroimage、Human Brain Mapping, JMRI等多個國際期刊的常期審稿人。
個人主頁：http://person.zju.edu.cn/danwu
課題組簡介
課題組目前有博士生8名、碩士生4名、博士后3名、科研助理一名。課題組所在的浙江大學生儀學院建有腦影像科學技術中心，配備西門子Magnetom 7T 和Prisma 3T人體磁共振。實驗室配備高性能工作站、存儲設備、云計算平臺，致力于腦影像的前端成像與后期處理技術研發。
招聘要求
1.年齡在35周歲以下，在國內外知名高校所取得博士學位。
2. 具備磁共振成像、醫學影像分析相關知識儲備，有較強的工程與數理背景；有成像序列背景者優先。
3. 博士期間以第一作者發表SCI收錄論文2篇及以上。
4. 具有科研熱情和一定的獨立創新精神，較強的英語閱讀、寫作、交流能力、優良的溝通能力和團隊合作精神。
聘期待遇
1. 薪酬待遇：根據候選者經歷，每年可達20-30萬元，具體參見浙江大學博士后招聘政策。學校為學科博士后繳納社會保險、住房公積金等；取得科研成果（論文、專利、獎項）后將獲得額外獎勵；學校設有博士后公寓。
2. 科研平臺：可申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金、博士后創新人才支持計劃等；鼓勵參加國內外的學術會議、及學術交流活動等。
3. 對外交流：可介紹并提供赴國外交流機會。
4.個人發展：在站期間可申報學校專業技術職務評聘，可申請評獎評優、出國研修等。從事博士后研究工作3年及以上的人事關系轉入我校的學科博士后，可申報學校相關高級專業技術職務。
聯系方式
簡歷及代表性論文2-3篇請發送至：danwu.bme@zju.edu.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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