2013年是大學生創業三年(2011—2013)行動計劃收官之年，杭州市人力社保局注重發揮杭州“國家大學生創業示范基地”的引領作用和輻射效應，著力打好“搭平臺、抓培訓、優服務”三記“組合拳”，全力助推大學生創業。全年投入1119萬元資助213個大學生創業項目，選拔培育杰出創業人才30名，組織大學生創業實訓48315人、見習訓練9952人，舉辦創業就業主題宣講132場。全年新增大創企業1384家，有創業大學生3125人，帶動就業5797人，與去年同期相比分別增長13.72%、15.96%和15.36%，大創企業逆勢發展，優秀大創人才脫穎而出，形成了大創企業和人才蓬勃涌現、共生發展的喜人局面。
一、壯大平臺集聚大學生創業
(一)舉辦第三屆中國杭州大學生創業大賽。作為國內唯一由地方政府舉辦的大學生創業大賽，本屆大賽共吸引內地、港澳臺地區及海外311所高校優秀大學生攜2461個項目報名，通過建立百強項目專人聯系跟蹤制度、及時兌現落實各項獎勵政策、聘請導師動態輔導項目落地，舉辦項目與資本對接會等多項舉措，推進參賽項目與人才、資本的對接，共有52個參賽項目在杭落地創辦企業。自2008年起已舉辦三屆，共吸引5215個項目報名參賽，有1900余名國內乃至海外優秀師生代表來杭參賽觀摩，共有128個參賽項目在杭落地轉化，注冊成立132家大創企業，帶動創業就業大學生1000余人。首屆大賽獲一等獎的《“學智”第三方網絡化教育平臺項目》負責人陳旭和《人人購》負責人趙子龍新入選第二批杰出創業人才培育對象。
(二)舉辦首屆網上創業大賽。舉辦全國首屆大學生網上創業的專項競賽——“沃土杯”在杭高校大學生網上創業大賽，通過海選、初賽、復賽和決賽四輪環節，從396個參賽團隊中決出10強選手。海選綜合考評選手參賽態度，從投票、報名信息完整度和網店規劃；初賽重點考察選手的經營能力，經過一個月的網站經營，特別是“雙十一”全網大促考驗；復賽綜合考評投票、店內活動和站內活動；決賽重點考驗問題處理和現場表現，決出一二三等獎。對獲獎選手除進行獎勵外，給予兩年創業園免租、小額擔保貼息貸款、創業學院進修、導師一對一輔導、優先推薦無償資助等創業就業支持，拓展了大學生創業渠道和空間。
(三)建好大學生創業園。新建市級大創園1家，全市共建大創園13家，入駐企業2368家，賽博創業工場、西湖·浙大科技園、拱墅、高新和桐廬等五家大創園被認定為首批省級大學生創業示范基地，占全省認定數的29.4%。創新政府主導與第三方管理服務模式，建成運行億幫扶C2C網絡創業為主的網尚創業園，入駐網店42家，其中大學生創業31家，占73.8%，搭建了全公益、全方位網絡創業服務平臺。
二、量身訂制培育大學生創業
(一)實施杭州杰出創業人才培育計劃。與國內首家創業學院——上�？萍即髮W創業與管理學院簽訂戰略合作書，精心為我市首批30名培育對象量身訂制了“杭州市科技創業班”，采取“創業教育+創業服務”的模式，由上科大創管學院提供為期一年的課程學習，上科大會同有關機構組建的創業服務團隊提供為期兩年的實戰服務，幫助培育對象加速完成從創業者到企業家的轉變，目前已完成三次課程培訓；同時組織培育對象參加杭州大學生創業學院創業精英班本地培訓,系統學習企業經營管理、技術創新、財務金融、市場拓展、知識產權等知識，結合赴深圳華為、騰訊等知名企業考察學習、開通培育計劃網絡學習平臺，做好首批培育對象培訓管理工作。另外，經過層層選拔，20名大創企業佼佼者入選第二批培育對象。
(二)辦好杭州大學生創業學院。聯合浙大科技園成立國內首家公益性創業教育服務平臺——杭州大學生創業學院，分層分類培養創業大學生，目前完成了1期創業精英班、1期創業強鷹班、2期創業雛鷹班共百余家大創企業175名負責人培訓，培訓課程深受學員歡迎，好評率均達97%以上。杭州兜率宮影像科技創始人劉野通過創業雛鷹班學習，優化了公司內部管理結構，有效提升了員工效率；杭州中爾節能科技有限公司總經理包松龍通過創業強鷹班學習，改革了公司產品營銷方式，使今年公司營業額同比增長近20%。
(三)推進大學生創業實訓(見習訓練)工程。積極會同各責任部門努力挖潛、拓展內容，有力地提升了實訓(見習訓練)質量，促進了大學生更好地在杭創業就業。2013年以來，我市創業實訓總人數48315人、見習訓練9952人，其中人力社保局主抓的企業實訓項目共有9063人參加，實訓后留杭就業創業的超過75.8%。同時，加強網絡創業培訓，自主開發構建立體化、標準化的課程體系，累計培養大學生為主的人員1008人，合格率為75.6%，其中95%開啟了淘寶、拍拍等網店，積極投身網上創業。
三、優化服務助推大學生創業
(一)多舉措破解資金難題。發揮政府資助資金“四兩撥千斤”作用，共投入1119萬元資助213個大學生創業項目。與浙江賽伯樂投資管理有限公司設立規模為2億元的“海大基金”，杭州銀行成立1億元的并行債權資金，杭州市高科技投資公司為投資項目提供擔保。成功舉辦“海大企業”與投融資機構高端對接會，17家知名投融資機構、62家重點海大企業參會，達成投資意向111家(次)。會同具有優勢的大創企業實施“涌泉計劃”。著力破解大學生創業企業的資金難題。
(二)實施創業就業師友計劃。本著“承師之志，結友之情”的宗旨，創新實施師友計劃，通過政府、高校、導師、學生四方聯動，使社會精英和青年學子建立起亦師亦友的關系，優化資源配置，推動實踐教育，提升大學生創業就業能力。成功舉辦2013杭州市大學生就業創業師友計劃啟動暨首批師友對接會，共有204名就業創業導師結對553名大學生，通過導師帶教、企業實習、講座培訓、結對輔導等方式，幫助大學生更好地創業就業、成長成才。
(三)開展創業就業公共服務行動。實施百名人社干部百家大創企業行活動，深入156家大創企業送服務、解難題，幫助大創企業協調解決問題42項。舉辦創業信息交流洽談會，102家創業單位參會、參觀洽談3007人次，1500余個招聘崗位吸引求職報名1317人次,促進創業服務與信息交流對接。積極赴“九校聯盟”招聘優秀大學生，組織大學生公益性招聘會30場，提供崗位13萬余個。發揮在杭40所高校就業創業指導站、創業就業導師等作用，舉辦主題宣講132場，合力助推大學生創業就業。
一、壯大平臺集聚大學生創業
(一)舉辦第三屆中國杭州大學生創業大賽。作為國內唯一由地方政府舉辦的大學生創業大賽，本屆大賽共吸引內地、港澳臺地區及海外311所高校優秀大學生攜2461個項目報名，通過建立百強項目專人聯系跟蹤制度、及時兌現落實各項獎勵政策、聘請導師動態輔導項目落地，舉辦項目與資本對接會等多項舉措，推進參賽項目與人才、資本的對接，共有52個參賽項目在杭落地創辦企業。自2008年起已舉辦三屆，共吸引5215個項目報名參賽，有1900余名國內乃至海外優秀師生代表來杭參賽觀摩，共有128個參賽項目在杭落地轉化，注冊成立132家大創企業，帶動創業就業大學生1000余人。首屆大賽獲一等獎的《“學智”第三方網絡化教育平臺項目》負責人陳旭和《人人購》負責人趙子龍新入選第二批杰出創業人才培育對象。
(二)舉辦首屆網上創業大賽。舉辦全國首屆大學生網上創業的專項競賽——“沃土杯”在杭高校大學生網上創業大賽，通過海選、初賽、復賽和決賽四輪環節，從396個參賽團隊中決出10強選手。海選綜合考評選手參賽態度，從投票、報名信息完整度和網店規劃；初賽重點考察選手的經營能力，經過一個月的網站經營，特別是“雙十一”全網大促考驗；復賽綜合考評投票、店內活動和站內活動；決賽重點考驗問題處理和現場表現，決出一二三等獎。對獲獎選手除進行獎勵外，給予兩年創業園免租、小額擔保貼息貸款、創業學院進修、導師一對一輔導、優先推薦無償資助等創業就業支持，拓展了大學生創業渠道和空間。
(三)建好大學生創業園。新建市級大創園1家，全市共建大創園13家，入駐企業2368家，賽博創業工場、西湖·浙大科技園、拱墅、高新和桐廬等五家大創園被認定為首批省級大學生創業示范基地，占全省認定數的29.4%。創新政府主導與第三方管理服務模式，建成運行億幫扶C2C網絡創業為主的網尚創業園，入駐網店42家，其中大學生創業31家，占73.8%，搭建了全公益、全方位網絡創業服務平臺。
二、量身訂制培育大學生創業
(一)實施杭州杰出創業人才培育計劃。與國內首家創業學院——上�？萍即髮W創業與管理學院簽訂戰略合作書，精心為我市首批30名培育對象量身訂制了“杭州市科技創業班”，采取“創業教育+創業服務”的模式，由上科大創管學院提供為期一年的課程學習，上科大會同有關機構組建的創業服務團隊提供為期兩年的實戰服務，幫助培育對象加速完成從創業者到企業家的轉變，目前已完成三次課程培訓；同時組織培育對象參加杭州大學生創業學院創業精英班本地培訓,系統學習企業經營管理、技術創新、財務金融、市場拓展、知識產權等知識，結合赴深圳華為、騰訊等知名企業考察學習、開通培育計劃網絡學習平臺，做好首批培育對象培訓管理工作。另外，經過層層選拔，20名大創企業佼佼者入選第二批培育對象。
(二)辦好杭州大學生創業學院。聯合浙大科技園成立國內首家公益性創業教育服務平臺——杭州大學生創業學院，分層分類培養創業大學生，目前完成了1期創業精英班、1期創業強鷹班、2期創業雛鷹班共百余家大創企業175名負責人培訓，培訓課程深受學員歡迎，好評率均達97%以上。杭州兜率宮影像科技創始人劉野通過創業雛鷹班學習，優化了公司內部管理結構，有效提升了員工效率；杭州中爾節能科技有限公司總經理包松龍通過創業強鷹班學習，改革了公司產品營銷方式，使今年公司營業額同比增長近20%。
(三)推進大學生創業實訓(見習訓練)工程。積極會同各責任部門努力挖潛、拓展內容，有力地提升了實訓(見習訓練)質量，促進了大學生更好地在杭創業就業。2013年以來，我市創業實訓總人數48315人、見習訓練9952人，其中人力社保局主抓的企業實訓項目共有9063人參加，實訓后留杭就業創業的超過75.8%。同時，加強網絡創業培訓，自主開發構建立體化、標準化的課程體系，累計培養大學生為主的人員1008人，合格率為75.6%，其中95%開啟了淘寶、拍拍等網店，積極投身網上創業。
三、優化服務助推大學生創業
(一)多舉措破解資金難題。發揮政府資助資金“四兩撥千斤”作用，共投入1119萬元資助213個大學生創業項目。與浙江賽伯樂投資管理有限公司設立規模為2億元的“海大基金”，杭州銀行成立1億元的并行債權資金，杭州市高科技投資公司為投資項目提供擔保。成功舉辦“海大企業”與投融資機構高端對接會，17家知名投融資機構、62家重點海大企業參會，達成投資意向111家(次)。會同具有優勢的大創企業實施“涌泉計劃”。著力破解大學生創業企業的資金難題。
(二)實施創業就業師友計劃。本著“承師之志，結友之情”的宗旨，創新實施師友計劃，通過政府、高校、導師、學生四方聯動，使社會精英和青年學子建立起亦師亦友的關系，優化資源配置，推動實踐教育，提升大學生創業就業能力。成功舉辦2013杭州市大學生就業創業師友計劃啟動暨首批師友對接會，共有204名就業創業導師結對553名大學生，通過導師帶教、企業實習、講座培訓、結對輔導等方式，幫助大學生更好地創業就業、成長成才。
(三)開展創業就業公共服務行動。實施百名人社干部百家大創企業行活動，深入156家大創企業送服務、解難題，幫助大創企業協調解決問題42項。舉辦創業信息交流洽談會，102家創業單位參會、參觀洽談3007人次，1500余個招聘崗位吸引求職報名1317人次,促進創業服務與信息交流對接。積極赴“九校聯盟”招聘優秀大學生，組織大學生公益性招聘會30場，提供崗位13萬余個。發揮在杭40所高校就業創業指導站、創業就業導師等作用，舉辦主題宣講132場，合力助推大學生創業就業。
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