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張曉青:以人才全球化推動中國企業(yè)國際化

時間:2013-11-22來1源:中國與全球化研究中心 作者:
  海歸對中國經(jīng)濟建設(shè)發(fā)揮了重大作用,但是怎么利用海外的人才庫發(fā)揮海外華人的作用,是中國面臨的主要挑戰(zhàn)。改革開放以后,許多國內(nèi)一流大學的學生到海外留學,特別是數(shù)理化領(lǐng)域的留學生全留在了美國,這批人已經(jīng)成家立業(yè),而且很多人在美國科研機關(guān)工作。僅以波士頓為例,它就有七八萬海外華人如何才能真正地發(fā)揮這批人的作用。

  中國正在從制造大國邁向科技大國,中國要充分融入全球化進程,首先要實現(xiàn)人才的全球化。海外華人可以幫助中國的企業(yè)走向國外,實現(xiàn)中國企業(yè)的全球化。例如,波士頓是一座生物高科技城市,也是一個大學城。在利用海外人才方面,建議商務(wù)部牽頭在波士頓當?shù)亟⑸锂a(chǎn)業(yè)園,發(fā)揮其產(chǎn)業(yè)孵化器的作用,帶動國內(nèi)生物產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,從而實現(xiàn)與波士頓海外華人的無縫對接。

  中資企業(yè)在海外的并購大踏步地前進,美國特別歡迎中國的投資。在10月底,奧巴馬將會在華盛頓召開峰會,吸引世界各國的項目投資,特別邀請了70個中國的一流企業(yè)董事長參會。中資企業(yè)走出去面臨很多的挑戰(zhàn),特別是人才的挑戰(zhàn)。海外并購以后,需要將海外企業(yè)進行有效整合,從而實現(xiàn)從中國第一到世界第一的全球化過程。過去中國企業(yè)有很多成功的并購,但是后面的整合往往會出現(xiàn)一些問題。今后,企業(yè)在海外并購案的整合過程,可以發(fā)揮海外人才庫的作用,從而更好地實現(xiàn)中國企業(yè)的國際化。

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