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最高年薪120萬 江西下半年高層次人才引進活動首站走進長沙

時間:2020-09-21來源:中國江西網 作者:佚名

中國江西網/江西頭條客戶端訊 記者陳雪紅報道:9月19日,2020年“才聚江西智薈贛鄱”江西省引進高層次人才系列對接招聘活動(長沙站)暨江西省有色金屬產業鏈引才專場招聘會在中南大學舉行,江西50家企事業單位組團現場攬才,共提供高層次人才崗位3233個,最高年薪可達120萬。

現場招聘一開始,就有不少中南大學及駐長沙重點高校本科生、碩士、博士等排隊進場,50家企事業單位每個展位前都聚集了滿滿的應聘者。“近年來,江西發展的越來越好,引才系列活動也讓我看到了江西引才的熱情和真誠。”中南大學礦業工程專業的碩士周浩告訴記者。

此次引才活動由江西省委人才辦、江西省人社廳主辦,中國江西人才市場承辦,共有50家企事業單位參加,其中高校19家,研究院所3家,國有企業5家,民營企業23家。共提供高層次人才崗位3233個,主要以有色金屬產業為主,涉及航空、教育、制造、新能源、新材料、高端裝備、醫療醫藥等多個領域。其中博士崗1794個,碩士崗578個,本科崗861個,最高年薪可達120萬。

數據顯示,此次引才活動共收取簡歷1189份,其中博士261份,碩士868份,本科60份,達成初步意向263人。在達成意向人員中,按學歷分布來看,碩士以上高層次人才占94.6%,其中博士學歷占26.2%;按產業分布來看,主要為有色金屬產業,占達成初步意向總人數的35%,為實現我省有色金屬產業鏈穩定,打好我省有色金屬產業鏈現代化攻堅戰提供了堅實的人才基礎。

記者了解到,9月17日,江西發布2020年引進博士以上優秀高層次專業技術人才(第二批)公告,啟動下半年高層次人才引進活動,此次活動正是江西下半年系列高層次人才對接招聘活動的首站。

“今年下半年,為穩定產業鏈供應鏈,加快推動我省產業鏈轉型升級,我省將繼續以產業發展需求為導向,重點圍繞有色金屬、電子信息、裝備制造、石化、建材、紡織、食品、汽車、航空、中醫藥、移動物聯網、半導體照明、虛擬現實、節能環保等我省重點產業及社會發展重點領域,前往西安、蘭州、重慶、成都及東北、華北等地區開展系列高層次人才對接招聘活動。”省人社廳相關負責人說,接下來,還將計劃組織省內407家企事業單位,提供引進博士以上高層次人才崗位4814個,持續擴大“才聚江西智薈贛鄱”活動品牌影響力。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

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