一場(chǎng)特殊的人才面試會(huì)——“百名碩博引才計(jì)劃”首場(chǎng)面談會(huì)日前在安吉縣委黨校內(nèi)拉開(kāi)序幕。來(lái)自浙江大學(xué)的17名碩博士應(yīng)邀與該縣14個(gè)部門(mén)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了輕松愉悅的面談交流，并最終成為該縣首批“百名碩博引才計(jì)劃”選派人員。“第一次參加這種形式的面試，覺(jué)得很新鮮，而且非常輕松，不僅考察了我們的基本素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力，也讓我們對(duì)工作單位有了一個(gè)比較全面的了解。”剛參加完城投公司面談的浙大博士生胡平川告訴記者，他是通過(guò)安吉在浙江大學(xué)舉行的推介會(huì)上了解到這個(gè)人才培養(yǎng)計(jì)劃的，參加完面試，讓他對(duì)安吉又多了一份親切感。
據(jù)了解，今年，安吉縣正式啟動(dòng)“百名碩博引才計(jì)劃”，計(jì)劃利用3年時(shí)間引進(jìn)100名左右在經(jīng)濟(jì)管理、規(guī)劃建設(shè)、金融、環(huán)境保護(hù)、社會(huì)管理等領(lǐng)域以及突破傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)的緊缺急需人才。
經(jīng)過(guò)前期全縣范圍的碩博需求排摸工作后，該縣制定了詳細(xì)的知名高校推介計(jì)劃。在3月初的首場(chǎng)浙江大學(xué)推介會(huì)上共收到報(bào)名申請(qǐng)表42份，其中志愿來(lái)安吉任(掛)職的碩博士25名。經(jīng)過(guò)篩選，最終確定17名碩博士赴安吉面談交流、增進(jìn)了解。
據(jù)介紹，按照“百名碩博引才計(jì)劃”安排，今年該縣還計(jì)劃向清華大學(xué)等知名高校發(fā)出選派優(yōu)秀碩博士研究生來(lái)任(掛)職的函，進(jìn)一步加強(qiáng)與知名高校的合作交流，引進(jìn)緊缺型、急需型人才，為安吉美麗鄉(xiāng)村建設(shè)貢獻(xiàn)聰明才智。用得好、有保障，才是“留得住”人才的關(guān)鍵。面談會(huì)上，安吉縣從待遇、事業(yè)、感情等方面提出的各項(xiàng)留才服務(wù)機(jī)制，成為吸引人才的法寶。“安吉民風(fēng)淳樸，環(huán)境優(yōu)美，經(jīng)過(guò)面談初步了解了應(yīng)聘崗位的基本情況，今后工作的真實(shí)場(chǎng)景已經(jīng)在腦海中勾畫(huà)出來(lái)了。”前來(lái)應(yīng)聘的博士生馬一源開(kāi)心地說(shuō)。據(jù)了解，這批碩博士所學(xué)專(zhuān)業(yè)剛好契合所應(yīng)聘崗位，他們將在走出學(xué)校、走入基層后，將自己所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到崗位上。
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