四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院樂衛(wèi)東教授課題組因科研工作需要,現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘博士后。
一、平臺簡介和研究方向
四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院系電子科技大學附屬醫(yī)院,醫(yī)院現(xiàn)有開放病床4051張,職工7091人,高級職稱1072人。有中國科學院院士1人,國字號人才17人,省部級各類人才200余人次。醫(yī)院學科齊全,7個國家臨床重點專科,5個四川省臨床重點專科,4個四川省重點實驗室,4個四川省臨床醫(yī)學研究中心,3個國家中醫(yī)藥管理局二級實驗室,1個國家自然科學基金委創(chuàng)新研究群體,1個中國醫(yī)學科學院院外創(chuàng)新單元,1個國家科技部重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊,12個四川省青年科技創(chuàng)新團隊和多個國家級基地、醫(yī)療協(xié)作工作組(中心)構(gòu)成了強大的優(yōu)勢學科集群。
樂衛(wèi)東課題組擁有良好的動物實驗技術(shù)平臺,包括液相色譜-質(zhì)譜聯(lián)用儀、多光子顯微成像、激光共聚焦、流式細胞儀、動物組織切片及病理分析、組織蛋白提取及蛋白測定、RT-PCR、DNA分離純化及定量分析、高速冷凍離心機、Western blotting系統(tǒng)、圖像分析系統(tǒng)等神經(jīng)科學常用儀器和設(shè)備等。同時還擁有完善的動物行為學檢測設(shè)備,包括Morris水迷宮、Y迷宮、曠場實驗箱、穿梭避暗實驗箱,以及完備的電生理檢測設(shè)備,包括膜片鉗等。
主要研究方向
1. 神經(jīng)退行性疾病如老年癡呆,帕金森病,漸凍癥等的致病機制與創(chuàng)新治療;
2. 睡眠障礙與生物節(jié)律調(diào)控;
3. 氧代謝與神經(jīng)損傷和修復(fù);
4. 自噬障礙與蛋白異常聚集等。
二、導師簡介
樂衛(wèi)東,現(xiàn)任四川省人民醫(yī)院學術(shù)委員會副主任,神經(jīng)科學科主任,神經(jīng)病學研究所所長。在美國貝勒醫(yī)學院從事神經(jīng)病學研究24年,任美國貝勒醫(yī)學院神經(jīng)病學教授,帕金森病研究中心主任;曾任上海交大醫(yī)學院神經(jīng)病學研究所所長,上海瑞金醫(yī)院生物醫(yī)學研究院執(zhí)行院長。在神經(jīng)變性疾病的發(fā)病機制及生物學標記和靶向治療等方面取得了較突出的成就。在Nature Genetics、Science、PNAS、Autophagy、Brain、JAMA、Alzheimer’s dementia、Lancet Neurology等國際重要學術(shù)雜志上發(fā)表SCI收錄論文290余篇,被引用20000余次,在國內(nèi)主持2項國自然重點、5項面上項目,主持、參加4項973/863項目。曾獲2008年中華醫(yī)學科技二等獎;2017年中國杰出神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師學術(shù)成就獎。擔任了10家國際雜志包括Ageing and Neurodegenerative Diseases、Brain Research Bulletin、 Neuroscience Bulletin、J Neurochemistry、Autophagy和Alzheimer & Dementia的主編/副主編/編委。連續(xù)8年入選國際評估機構(gòu)Elsevier發(fā)布的神經(jīng)科學領(lǐng)域“高被引”中國學者榜單。
三、招聘要求
(一)崗位職責
1. 在站期間全職從事研究工作,按計劃完成博士后研究任務(wù)。
2. 在合作導師的帶領(lǐng)指導下,共同承擔重要的科研課題,在本領(lǐng)域高水平期刊上發(fā)表學術(shù)論文。
3. 獨立申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金或其他科研項目。
4. 在站工作時間2-3年。
(二)應(yīng)聘要求
1. 年齡不超過35周歲,近3年獲得博士學位或應(yīng)屆博士畢業(yè)生。神經(jīng)生物學、生物化學與分子生物學、神經(jīng)藥理學、細胞生物學、神經(jīng)免疫學、生物醫(yī)學工程、基礎(chǔ)醫(yī)學、臨床醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2. 博士畢業(yè)學校為國內(nèi)“雙一流”建設(shè)大學或海外一流大學;或博士期間以第一或通訊作者發(fā)表高水平SCI論文2篇以上;或博士期間作為課題負責人獲得省部級以上課題。
3. 有創(chuàng)新意識、領(lǐng)導能力和團隊協(xié)作精神,工作勤奮主動、嚴謹負責,有創(chuàng)新意識、能獨立或指導研究生開展相關(guān)實驗。品學兼優(yōu),具有較好發(fā)展?jié)摿Α?/p>
四、薪酬待遇
1. 全職博士后薪酬主要由學校、醫(yī)院和團隊三方共同資助。博士后聘用期兩到三年,年薪26萬元起(含五險一金),最高可達56萬。入選國家“博新計劃”、國家“引進計劃”、四川省“博新計劃”等各級博士后人才計劃者,按相關(guān)要求匹配薪酬待遇更優(yōu)。
2. 享受五險一金、享受電子科技大學教職工和醫(yī)院職工子女入托入學,醫(yī)院職工體檢及門診檢查優(yōu)惠,博士后子女擇校等政策。
3. 享受職工同等的各類科研獎勵。
4. 支持申報各級各類博士后基金和國家自然科學基金、院基金等項目,支持出國參加學術(shù)會議或短期交流。
5. 博士后出站業(yè)績優(yōu)秀的,可申報相關(guān)計劃留院工作,匹配安家費科研啟動金,并享受事業(yè)編制。
五、應(yīng)聘材料
常年招聘。請?zhí)峤灰韵虏牧现料鄳?yīng)郵箱。
1. 個人簡歷(包括學習和工作經(jīng)歷、已發(fā)表的科研論文列表、照片、聯(lián)系方式等);
2. 學歷或?qū)W籍、資格證書、獲獎證書;
3. 入職或進站后工作設(shè)想。
六、聯(lián)系人和聯(lián)系方式
人力資源部(人才辦):劉老師 聯(lián)系電話:028-87393208
郵箱:scsrmyyrcb@163.com(郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 )
四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院 人力資源部
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