北京大學第三醫院血管醫學研究所成立于1988年3月，是當時國內在心血管臨床科室建立基礎研究實驗室較早的單位，開創了我國心血管領域臨床與基礎研究相結合的先河。先后被評為衛健委重點實驗室（牽頭單位）、教育部重點實驗室（組成部分）和北京市重點實驗室，也是中國醫學科學院醫學科研管理/代謝性心血管疾病基礎與臨床研究創新單元。
一、合作導師簡介
肖晗，博士，北京大學第三醫院心內科血管醫學研究所，研究員，博士生導師，國家自然科學基金優秀青年科學基金獲得者。主要從事炎癥與心血管重構的機制與干預研究。重點關注交感腎上腺素受體激動如何引起心臟及血管重構的機制研究。并在機制研究的基礎上，篩選出干預心血管重構的可能治療靶點及策略。目前已發表論文SCI論文40篇，以第一/責任作者（含共同）身份在包括European Heart Journal,Circulation等領域內著名期刊發表論文27篇。目前作為課題負責人主持國家自然科學基金重點項目，國家重點研發計劃子課題等�，F任國際心臟研究會（ISHR）中國分會委員會副秘書長，第十二屆心血管藥理專業委員會委員，中華醫學會心血管病學分會第十一屆委員會基礎研究學組委員，中國病理生理學會心血管專業委員會青年委員。2017年獲中國藥理學會-施維雅青年藥理學家獎，2020年獲姜必寧獎-杰出青年心臟醫師論文獎，2021年獲中源協和生命醫學獎創新突破獎。
二、研究方向
心臟和血管重構的炎癥機制與干預策略研究
三、崗位職責
1.獨立從事研究工作，包括實驗設計、執行、數據分析整理和撰寫文章、報告等；
2.參與科研項目管理和實驗室管理，協助指導研究生，組織和協調學術交流活動。
四、應聘條件
1.已取得（不超過2年）或即將取得相關專業博士學位，年齡不超過35周歲�；A醫學、臨床醫學、生物信息學等研究方向相關專業博士畢業生，具有心血管疾病、受體和信號轉導或藥理相關研究背景者優先；
2.具有較強的臨床、科研、創新及團隊協作能力，以第一作者在SCI/SSCI收錄的雜志上發表或被正式接收論著1篇；
3.責任心強，身體健康，具有較強的科研能力、創新能力及團隊協作精神；
4.具有良好的英文閱讀、寫作和口頭表達能力及扎實的專業知識與實驗技能，能夠獨立開展科研工作；
5.符合北京大學醫學部有關博士后管理規定。
五、崗位待遇
按照國家、北京大學醫學部和北京大學第三醫院博士后管理辦法，享受正式員工待遇�？蒲行筒┦亢笈囵B期限2~4年。
1.基本年薪（包含無房補貼、公積金等）：科研型博士后21萬，博雅博士后30萬；
2.享受公費醫療、社會保險等；
3.可申請醫學部和醫院的博士后公寓；
4.戶口遷入北醫集體戶，配偶及子女按規定流動；
5.各類基金申請：鼓勵博士后申請各類研究經費或獎勵經費。如國家各項國際交流計劃（含引進項目、派出項目和學術交流項目）、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等；
6.按規定享受醫院科研獎勵及課題組自行發放的績效。
六、招收程序
1.應聘者請將應聘材料發送至：xiaohan@bjmu.edu.cn，郵件主題“博士后應聘+姓名+博士畢業學校+專業 ”；
2.應聘材料：個人簡歷（包括學習及研究經歷），發表論文及參與項目情況（代表作全文pdf），未來研究計劃，2封推薦信（含博士導師推薦信）。
七、具體進站程序如下：
科研型博士后進站時間為每年1月、4月、7月、10月，進站程序如下：
1.申請者至少在進站前兩個月與意向合作導師聯系，商定博士后期間研究計劃，并在“北醫三院官網-人事招聘-博士后招聘-科研型博士后”欄目中投遞簡歷；
2.醫院對博士后的申請資格進行審核，滿足條件者可以參加科室及醫院組織的面試，擇優錄用；
3.擬招收博士后體檢合格；
4.對擬招收博士后進行公示七日；
5.按要求辦理進站手續。
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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