青年人才是城市創(chuàng)新發(fā)展、永續(xù)發(fā)展的活力所在。

記者從昨日召開的泉州市民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展大會獲悉，為打造青年人才向往地、青年發(fā)展友好城，泉州在“涌泉”行動20條的基礎(chǔ)上，升級加碼青年人才集聚支持政策，出臺《關(guān)于進(jìn)一步加快青年人才集聚引領(lǐng)支撐民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》（以下簡稱《措施》），推出升級生活補(bǔ)貼、安居保障、創(chuàng)業(yè)扶持、科研資助、引才激勵(lì)、育才平臺、培訓(xùn)補(bǔ)助、優(yōu)才服務(wù)等8項(xiàng)政策支持，吸引和集聚海內(nèi)外青年人才投身泉州高質(zhì)量發(fā)展，為勇當(dāng)新時(shí)代民營經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省戰(zhàn)略主力軍提供堅(jiān)實(shí)人才支持。

釋放政策紅利，讓人才“引得進(jìn)”

在引才政策中，泉州加“干貨”、上“硬菜”，突出高匹配度、高含金量，構(gòu)建引才“強(qiáng)磁場”。

根據(jù)《措施》，泉州對新引進(jìn)到民營企業(yè)的博士研究生、碩士研究生、全日制“雙一流”高校本科生、普通高校本科生，分別提供10萬元、5萬元、2萬元、1萬元生活補(bǔ)貼。

引才激勵(lì)上，泉州在海內(nèi)外人才、科技創(chuàng)新資源集聚的地區(qū)設(shè)立異地“人才之家”、開設(shè)國際化引才專窗、成立城市引才聯(lián)盟，對其引薦人才到泉州市民營企業(yè)和民辦非企業(yè)單位落地就業(yè)或來泉自主創(chuàng)業(yè)的，給予每家每年最高50萬元獎(jiǎng)勵(lì)。

育才平臺上，泉州優(yōu)化青年拔尖人才遴選機(jī)制，重點(diǎn)面向民營企業(yè)、民辦非企業(yè)單位選拔，推行認(rèn)期管理，進(jìn)一步提升民企引才競爭力。鼓勵(lì)民營企業(yè)、民辦非企業(yè)單位與知名高校、科研機(jī)構(gòu)共建省級以上創(chuàng)新平臺，引進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺的高層次青年科研人才（團(tuán)隊(duì)）。

拓寬發(fā)展渠道，讓人才“留得住”

泉州還注重鋪路、搭橋、架梯，拓展人才發(fā)展空間，打造人才“搶灘登陸”的就業(yè)創(chuàng)業(yè)港灣。

創(chuàng)業(yè)有扶持。泉州對符合條件的青年人才科技型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，由市屬國有企業(yè)組建的天使投資基金、創(chuàng)投基金優(yōu)先給予股權(quán)投資，吸引私募股權(quán)投資基金、社會資本跟進(jìn)股權(quán)投資。對全國博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽金、銀、銅、優(yōu)勝獎(jiǎng)項(xiàng)目在我市落地轉(zhuǎn)化的，由項(xiàng)目屬地分別給予100萬元、50萬元、30萬元、20萬元補(bǔ)助。支持新到我市自主創(chuàng)業(yè)、具有較強(qiáng)發(fā)展?jié)摿�和帶頭示范作用的青年企業(yè)管理者，參加市、縣兩級主辦的初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營者能力提升班，按每人最高1萬元標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)補(bǔ)助。

科研有資助。泉州在高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目評審中新增設(shè)立青年類評審項(xiàng)目，每年立項(xiàng)支持10個(gè)以上高層次青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，給予每個(gè)項(xiàng)目最高30萬元經(jīng)費(fèi)資助。設(shè)立民營企業(yè)、民辦非企業(yè)單位優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)專項(xiàng)補(bǔ)助資金，對申請人作為唯一作者出版具有獨(dú)立書號、創(chuàng)新性創(chuàng)造性學(xué)術(shù)價(jià)值的專著或參加國際級學(xué)術(shù)交流的，給予每人最高2萬元補(bǔ)助。

成長有平臺。泉州支持符合條件的民營企業(yè)、民辦非企業(yè)單位申報(bào)授牌市級產(chǎn)業(yè)工人技能培訓(xùn)基地，根據(jù)職工培訓(xùn)工作的規(guī)模、質(zhì)量、成效，給予一次性20萬—30萬元資金支持以及3萬—10萬元年度培訓(xùn)補(bǔ)貼。支持民營企業(yè)與院校、機(jī)構(gòu)合作，開展企業(yè)新型學(xué)徒制和在崗職工“智改數(shù)轉(zhuǎn)”技能培訓(xùn)，培養(yǎng)所需青年技能人才，根據(jù)取得證書類型和等級，按每人最高6000元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)助。支持民營企業(yè)本科以下學(xué)歷的青年職工參加“求學(xué)圓夢”學(xué)歷提升行動，給予每人最高3000元的學(xué)費(fèi)補(bǔ)助。

泉州市還設(shè)立“泉州青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)榜”，每年評選、宣推50名左右在民營企業(yè)、民辦非企業(yè)單位工作的青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型，有序增加優(yōu)秀青年人才在“兩代表一委員”、各級先進(jìn)榮譽(yù)中的比例。

創(chuàng)優(yōu)服務(wù)生態(tài)，讓人才“過得好”

聚焦人才“關(guān)鍵小事”，泉州在事業(yè)留人、服務(wù)留人、感情留人上下足功夫，進(jìn)一步提級服務(wù)質(zhì)效、造優(yōu)服務(wù)生態(tài)，解決青年人才干事創(chuàng)業(yè)的后顧之憂。

安居保障上，在提供求職免費(fèi)住宿、租賃優(yōu)惠的基礎(chǔ)上，對在泉州首次購買商品住房的博士研究生、碩士研究生，以及全日制“雙一流”高校本科生、普通高校本科生、大專生分別提供購房補(bǔ)助8萬元、6萬元、4萬元、2萬元、1萬元。技工學(xué)院全日制預(yù)備技師（技師）班、高級工班畢業(yè)生分別按相當(dāng)于本科學(xué)歷、大專學(xué)歷落實(shí)購房補(bǔ)助待遇。

優(yōu)才服務(wù)上，泉州將符合條件的青年人才納入“優(yōu)才卡”申領(lǐng)對象，對應(yīng)享受涉才政策服務(wù)和商超消費(fèi)打折等便利。比如，支持零門檻落戶，實(shí)行“先落戶、后就業(yè)”政策；提供優(yōu)質(zhì)教育資源，子女入學(xué)優(yōu)先統(tǒng)籌安排到優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校就讀；提供免費(fèi)乘坐公交、免費(fèi)游泉州等便捷公共服務(wù)。

同時(shí)，泉州依托“涌泉”行動線上平臺，設(shè)置“一站式”服務(wù)專窗，結(jié)合此次人才政策近20項(xiàng)服務(wù)事項(xiàng)，指定專人、安排專線，做好相關(guān)政策咨詢和解釋工作，幫助各類人才辦事找得到門、找得對人。（泉州晚報(bào)融媒體記者 吳宗寶 通訊員 林小宇）