花溪區從去年開始人才引進工作，截至目前共引進高層次人才44名，今年引進人數預計突破50名。
據了解，花溪區出臺了一系列政策和辦法，為引進人才提供良好的經濟待遇和發展環境。具體辦法包括：對于科研型人才，將從區級應用技術研究與開發資金中按照一定比例給予科研經費補助。博士或具有正高級專業技術職稱的人員資助總額為10萬元。
對于直接引進到花溪區工作，與用人單位簽訂5年以上工作合同的博士，或者具有正高級專業技術職稱的人員，提供住房補貼15萬元，碩士學位或具有副高級專業技術職稱的人員提供住房補貼10萬元，同時享有生活津貼。
據了解，花溪區出臺了一系列政策和辦法，為引進人才提供良好的經濟待遇和發展環境。具體辦法包括：對于科研型人才，將從區級應用技術研究與開發資金中按照一定比例給予科研經費補助。博士或具有正高級專業技術職稱的人員資助總額為10萬元。
對于直接引進到花溪區工作，與用人單位簽訂5年以上工作合同的博士，或者具有正高級專業技術職稱的人員，提供住房補貼15萬元，碩士學位或具有副高級專業技術職稱的人員提供住房補貼10萬元，同時享有生活津貼。
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
